すてーじプラス｜児童発達支援管理責任者の求人情報

放課後等デイサービスの現場で、子ども一人ひとりの支援計画を立て、チームを動かし、保護者とともに未来を考える——児童発達支援管理責任者という仕事は、現場の要です。 【計画が、子どもの「次の一歩」になる瞬間】 個別支援計画を作るとき、あなたは子どもの今を丹念に読み解き、3か月後・半年後の姿を思い描きます。「この子はこういう場面で力を発揮できる」「ここをもう少し一緒に乗り越えたい」。定員10名という規模だからこそ、一人ひとりの変化を見届けながら計画を更新し続けられます。支援の地図を描く仕事は、子どもの成長と正比例して手ごたえが積み重なっていきます。 【チームの中心として、現場を束ねる】 すてーじプラスでは、児童発達支援管理責任者がスタッフの相談窓口にもなります。「この対応で合っているか」「保護者にどう伝えるか」——現場の迷いをほぐしながら、チーム全体の支援の質を高めていく役割です。資格手当・職務手当の設定により、専門性に見合った処遇が受けられます。 【こんな方へ】 児発管の資格を活かして腰を据えて働きたい方、少人数の現場で子どもと深く関わりながらチームをリードしたい方へ。 【働き方のポイント】 ▶雇用形態：正社員 ▶給与：月給＋資格手当5,000〜30,000円・職務手当5,000〜30,000円 ▶勤務時間：9:30〜18:30または9:00〜18:00 シフト制 ▶休日・休暇：日・祝 シフト制、年間休日105日、有給休暇 ▶福利厚生：交通費上限10,000円