めばえこども園｜保育士の求人情報

朝7時のスタート、帰り道は夜7時。子どもたちの笑顔に向き合った8時間が終わったら、本当に帰宅できる。その当たり前が、ここにはあります。月平均残業1時間という実績が支える、保育士の働き方改革。 【帰宅できる、という当然が叶う仕組み】 認定こども園として0～5歳までの多様な発達段階に対応するめばえこども園では、その複雑さゆえに、多くの園では事務作業が深夜に及びます。しかし、ここは違います。複数担任体制と、子どもが安定した遊びに入った時間帯に、事務を完結させる運用により、17時に全員が退勤できる状態を実現。保育の質を落とさず、かつ職員の心身を守る。両立を可能にしているのが、この環境です。 【キャリアの道筋も、給与も、透明に】 低賃金が当たり前の保育業界の中で、実現すべきは「経験が評価される」という感覚です。主任手当、リーダー手当など、役職に応じた評価制度。昇給も年1回、賞与も年2回、制度として組み込まれています。小さな成長を積み重ねた先に、給与が変わる実感。それが定着につながり、チーム全体が安定します。 【こんな方へ】 一人担任のプレッシャーから逃げたい。手書き業務で朝まで起きていた日々とお別れしたい。その気持ちがあれば、ここは合う。保育士としての自分を取り戻すチャンスです。 【働き方の数字】 ▶ 月給168,000円～304,000円（経験・役職に応じて昇給あり） ▶ 交通費支給：月2,500円～18,000円 ▶ 賞与年2回＋主任手当・リーダー手当 ▶ 残業月平均1時間、持ち帰り仕事なし ▶ 新発田駅からJR白新線・羽越本線で6分 9時スタート、17時で帰路。帰宅後の時間を、あなた自身のために。園見学では、帰宅時刻の駐車場の静かさを見てください。それが、この園の答えです。