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晴美台ナーサリー|保育教諭の求人情報

年間休日120日以上/昇給昇進あり/退職金制度/車通勤可

月給 229,000円〜244,000円
大阪府堺市南区
2026年07月24日 更新

おすすめポイント

  • 月給229,000円~!安定した収入で安心
  • 年間休日120日◎プライベートも充実
  • 0~2歳児の育児担当制保育で深く関わる
  • マイカー通勤OK♪駐車場完備で通勤楽々
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温かい家庭的な雰囲気の中で、子どもたちの笑顔を一緒に育みましょう
ーー【温かい家庭的な雰囲気で、子どもたちの成長をサポート】 当園は0~2歳児のお子さんを対象とした小規模保育施設です。一人ひとりの子どもたちとじっくり向き合えるよう、育児担当制保育を取り入れています。複数担任制でゆとりある職員配置なので、安心して日々の保育に取り組めますよ♪ 家庭的な温かい雰囲気の中で、子どもたちの「できた!」を一緒に喜び、成長をそばで見守るやりがいを感じてみませんか?あなたの優しい笑顔と温かい心で、子どもたちの未来を育んでいきましょう☆ ーー【働きやすさ抜群◎あなたの「なりたい」を応援】 当園では、職員の皆さんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。完全週休2日制で年間休日は120日とたっぷりあるので、プライベートも充実させながらお仕事ができますよ♪ 社会保険完備はもちろん、マイカー通勤もOKで駐車場も完備しています。昇給制度もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します!法人全体で職員をサポートする体制が整っているので、安心して新しい一歩を踏み出してくださいね。一緒に素敵な保育園を創りましょう!
キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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仕事内容

0~2歳児の保育業務(小規模保育施設の担任)を担当していただきます。 具体的な業務内容: ・クラス運営 ・保護者との連携対応 その他: ・0~2歳児の保育は複数体制で担当します。 ・育児担当制保育を導入しています。 ・ゆとりある職員配置で、家庭的な雰囲気の園です。 ・職員が働きやすいよう、法人としてしっかりサポートいたします。 ■園児年齢層:0~5歳児
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募集内容

募集職種
保育教諭
雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)
就業期間について
契約期間
無期
給与
想定年収
344万円〜
※年収は経験等を考慮の上、決定します(記載は目安です)
月給
229,000円〜244,000円

月給の内訳
(下限額)
0
22.9
(万円)
  • 基本給 200,000円
  • 固定残業代 0円
  • 給与に含まれる定額手当 29,000円
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
給与に含まれる定額手当
資格手当: 20,000円 処遇改善手当: 9,000円
別途支給される手当
通勤手当: 実費支給 上限15,000円/月
賞与
年2回 計3カ月分
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
昇給
昇給あり(1月あたり0円~4,000円(前年度実績))
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
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勤務時間
7:00~19:00の間の8時間勤務 休憩時間: 60分
休日・休暇
日、祝、他シフト制 完全週休2日制 有給休暇 ※年間休日120日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 マイカー通勤 ※駐車場あり
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勤務地
大阪府堺市南区晴美台1-31-1
アクセス
泉北高速鉄道 泉ケ丘駅(徒歩25分)
応募資格
保育士、幼稚園教諭
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

選考について

選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
大阪府堺市南区晴美台1-31-1
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この求人の特徴

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • 年間休日120日以上

  • 有給

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • アットホーム

  • 交通費支給

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