浮島保育所(宮城県多賀城市)の地図・住所情報

定時に帰れるのが「ふつう」。持ち帰り仕事とはもう別れます。

定員100名の認可保育園なのに、残業月平均5時間。保育士が語る通り、「定時に帰れることがほとんど」「持ち帰りの仕事もほぼなく楽しく働きやすい職場」です。大規模園だからこそできる、チーム体制の工夫がそこにあります。 【子どもも保育士も、四季の中で過ごす時間】 朝9時過ぎには散歩に出かけるのが日常。梨狩り体験、虫とり、草花との出会い。こうした時間を大切にできるのは、職員の心身に余裕があるからこそ。手作り給食も人気で、「おかわり！」の声が毎日クラス中に響きます。子どもたちの笑顔を見守る保育—— その本来の喜びを取り戻せる環境です。 【こんな方へ】 持ち帰り仕事に追われ、子どもとゆっくり向き合う時間を失ってきた方へ。有給休暇は希望日に取得でき、5日以上の連休も相談OK。復帰率100%の産休育休制度があり、長く働き続けたい方にも選ばれています。 【働き方の数字】 ▶ 年間休日110日、有給休暇は希望日取得・5日以上の連休相談可能 ▶ 残業月平均5時間、持ち帰り仕事なし ▶ シフト融通が利きやすく、子育て中も働きやすい ▶ 東北本線「国府多賀城駅」より徒歩6分。交通費支給、マイカー通勤は月上限20,900円 ▶ 月給191,500円〜201,200円（経験者は加算あり） 「あぁ、やっぱり保育が好きだ」。そう思える毎日を、ここで。

朝9時には散歩へ。子どもに向き合う時間を大切にする職場。

毎日、朝9時半にはお散歩に出かける。季節の移ろいを肌で感じながら、子どもたちと一緒に草花に触れたり、虫を探したり。こうした保育が実現できるのは、持ち帰り仕事がほぼなく、定時にきちんと帰れるから。 「帰れる」が当たり前の職場です。同じ園での勤務を続ける職員が多い理由は、無理のない働き方と、子どもへの向き合い方のバランスが取れているから。先輩からも「定時に帰れることがほとんど。持ち帰りの仕事もほぼなく楽しく働きやすい職場」との声が届いています。 【四季の体験を増やせる理由】 複数の職員で子どもを見守るチーム体制だからこそ、散歩に時間をかけたり、梨園での梨狩り体験を丁寧に進めたりできる。残業がなく、行事準備に追われることもない環境だから、目の前の子どもの成長を第一に考えた保育が可能です。 給食は毎日手作り。「おかわり！」の声がクラス中に響く食卓も、職員との関係が良く、心に余裕がある証。年度末手当や処遇改善手当など、待遇面でのサポートも整えています。新卒や経験の浅い方、ブランクのある方も、先輩職員のサポート体制に支えられながらスタートできますよ。 【こんな方へ】 持ち帰り仕事のない働き方で、本来の保育にじっくり取り組みたい方。子どもたちの毎日の成長を感じながら、無理なく続けられる職場を探している方へ。 【働き方の数字】 ▶ 東北本線「国府多賀城駅」より徒歩6分。マイカー・バイク・自転車通勤も可 ▶ 土曜日・日曜日・祝日完全休場、年末年始休暇、有給休暇あり ▶ 勤務時間 7:00～19:00の間で4～7時間、週3日以上、扶養内勤務相談可 ▶ 残業なし、持ち帰り仕事なし。年度末手当・処遇改善手当別途支給

毎日の散歩で、子どもも保育士も育つ。定員100名の園で。

9時半になると、保育士たちは子どもたちの手を握って散歩に出かけます。浮島保育所の最大の特徴は、四季折々の自然を活かした保育にあります。梨狩り体験、虫とり、草花探検——子どもたちの「やってみたい」が、毎日の活動になっているのです。 【四季の中で、余裕を持って保育できる環境】 大規模園でありながら、これが実現できる理由が複数担任制と、スタッフが定時に帰れる働き方です。子どもたちが散歩から帰ってくる午前中、給食の時間、おやつの時間——その流れの中に時間的なゆとりがあるから、子どもたちの「食べたい、触ってみたい、やってみたい」という気持ちに応えられます。給食は手作りで、園内で全員が同じメニューを食べる。子どもたちは「おかわり！」の声で教室が満ちる経験をします。保育士も1食200円で同じ給食を食べ、子どもたちの様子をそばで見ることができます。 リズム運動もこの園の日常。散歩と同じくらい大切にされた活動の中で、子どもたちの成長を直接見守ることができます。 【こんな方へ】 子どもたちの自然な発育を見守りたい方。給食や散歩の時間が日々のストレスではなく、喜びになる働き方を求めている方へ、この園はぴったりです。 【働き方の数字】 ▶ 東北本線「国府多賀城駅」より徒歩6分。マイカー・自転車通勤も可（駐車場月5,000円） ▶ 日給7,785円＋各種手当（処遇改善手当13,250円、特殊業務手当6,000円含む） ▶ 年間休日110日、有給休暇は入職日より付与（5日以上の連休相談OK） ▶ 平日シフト実働7.5時間。残業月1時間以下、持ち帰り仕事なし 産休育休からの復帰率が100%。この園で働く親たちが、また戻ってきたいと思える環境がここにあります。