コビープリスクールみさとたかの(埼玉県三郷市)の地図・住所情報

施設名 コビープリスクールみさとたかの
所在地・アクセス

埼玉県三郷市鷹野3-387

東武バス「南中学校前バス停」より徒歩4分

コビープリスクールみさとたかの
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    美味しい給食と活気ある仲間たち。きれいな園舎で、あなたの保育の夢を叶えませんか?

    ■栄養満点の美味しい給食が自慢です! ■新卒・若手中心の活気ある職場で成長 ■広々とした綺麗な園舎で快適に保育を ■月給252,100円~!賞与年2回で安定 ーー【子どもたちの成長を育む、温かい保育環境】 当園は、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちが共に学び、成長できる認可保育園です。異年齢保育を大切にし、子どもたち一人ひとりの個性を尊重しながら、豊かな心を育んでいます。◎広々とした園舎はいつも清潔で、子どもたちが安心して過ごせる快適な空間です。天気の良い日には、園庭のはらっぱで元気いっぱいに外遊びを楽しみ、自然の中で五感を育む機会を大切にしています。☆子どもたちの笑顔が溢れる、温かい環境で一緒に働きませんか? ーー【あなたの成長を応援!充実のサポート体制】 当園では、新卒や若手の保育士さんが中心となって活躍しており、活気あふれる職場です。◎月給252,100円~と安定した収入に加え、年2回の賞与で頑張りをしっかり評価します。年間休日120日、完全週休2日制でプライベートも充実。☆宿舎借上げ制度や時短勤務、職員給食など、安心して長く働ける福利厚生が充実しています。キャリアアップ研修もあり、あなたの成長を全力でサポートします。

    コビープリスクールみさとたかの
    • ボーナスあり

    • 年休120日超

    • 住宅補助あり

    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 退職金制度

    • 残業少なめ

    所在地
    埼玉県三郷市鷹野3-387
    アクセス
    つくばエクスプレス 三郷中央駅(徒歩27分)
    給与
    給与
    月給252,100円 ~ 335,500円
    勤務時間
    勤務時間
    就業場所の施設開園時間内のうち8時間勤務 休憩時間: 60分
    休日休暇
    休日休暇
    日、祝、他シフト制完全週休2日制有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)夏季休暇年末年始休暇※年間休日120日
  2. 02

    産休育休取得率100%!ライフワークバランスを大切にしながら働けます。

    ■子どもと一緒に成長できる♪得意分野を活かせる保育環境 ■残業なし!持ち帰り仕事ゼロで働きやすい職場 ■早番・遅番は時給2,000円☆選べる勤務時間 ■産休・育休取得率100%!復帰率96%の安心環境 ーー【"遊び心"を大切にする、明るい保育環境です!】 吹き抜け構造の明るい園舎で、たくさんの笑顔が溢れています♪ 運動能力向上をテーマにした特別な園庭や、卒園児が通う学童保育施設も併設。自分の得意分野や好きなことを存分に活かせる環境で、子どもたちと一緒に感動や発見の瞬間を共有できます。保育者自身が楽しむことを大切にする、あたたかな保育園です☆ ーー【チームワークを重視した、働きやすい環境が自慢です】 タブレットや保育システムの導入で事務作業を効率化!専任スタッフが事務をサポートするので、保育に集中できます。複数担任制による業務分担で、一人ひとりの負担を軽減。20代〜40代まで幅広い年齢層の仲間が活躍中で、得意分野を活かし合える和やかな職場です♪ 土日固定休みもOK!ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎

    コビープリスクールみさとたかの
    • 社会保険完備

    • 有給

    • 福利厚生充実

    • 残業少なめ

    • 産休育休制度

    • 車通勤可

    • 正社員登用

    • 初心者歓迎

    所在地
    埼玉県三郷市鷹野3-387
    アクセス
    東武バス「南中学校前バス停」より徒歩4分 ■マイカー・バイク・自転車通勤可(駐輪場あり、駐車場月2,000円)
    給与
    給与
    時給1,240円 ~ 2,000円
    勤務時間
    勤務時間
    8:30~18:00の間でシフト制(休憩は法定通り) ※週3日以上・1日6時間~、時間帯相談可(時間固定勤務可) ※週5日・土曜日(月1回以下)できる方大歓迎 ※平日のみ・中番のみ・固定勤務可能 ※7:00~10:00、17:00~20:00など3時間限定勤務もOK <シフト例> 8:30~14:00 9:00~14:00 9:00~15:00 9:00~18:00 13:00~18:00 14:00~18:00 ■残業なし/持ち帰りなし 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
    休日休暇
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