ハートっ子さくら(茨城県つくば市)の地図・住所情報

午後からの勤務で、仕事も人生も両立させたい人へ。

児童発達支援の現場は、子どもたちの成長を支える責任のある仕事。だからこそ、無理のないペースで働くことが大切です。 ハートっ子さくらは、午後13時からの短時間勤務で、チームの一員として発達支援に携わることができます。週3日程度から選べるシフトなので、子育てや他の活動との両立も叶いやすい環境です。 限られた時間だからこそ、子どもたちとの一つひとつの関わりに意識が向きます。複数のスタッフが見守るチーム体制だから、一人に重くのしかかる責任がありません。 【午後からの勤務で、自分のペースを取り戻す】 13時から19時までの限られた時間帯で、その時間の子どもたちと深く関わります。朝の準備やプレッシャーに追われることなく、午後という限定的な環境だからこそ、支援に集中できるのです。 交通費全額支給により、通勤負担も最小限に。年1回の昇給制度があるため、長く働くことで待遇が改善されていきます。 【こんな方へ】 午後からの勤務を活かして、自分のペースで発達支援に携わりたい方。複数のシフト相談が可能で、無理なく続けられる職場を探している方。発達支援の仕事にやりがいを感じながら、プライベートの時間を確保したい方へ。 【働き方の数字】 ▶ 時給1,074円（交通費全額支給で実質的な待遇向上） ▶ 午後13:00～19:00の勤務、週3日程度から選択可 ▶ 有給休暇制度、年1回の昇給制度あり ▶ 児童発達支援に特化した実務研修により、専門スキルを磨ける

一人では抱え込まない。児童発達支援の専門性をチームで深める働き方

児童発達支援施設での勤務は、一人きりで重い責任を背負うことが多いという認識をしていませんか。ハートっ子さくらは、スタッフが少数だからこそ、一人ひとりの成長に目が行き届く環境です。限られた人数だからこそ見える子どもたちの変化に、チーム全体で向き合う働き方が根付いています。 【子どもの個別対応と、スタッフの専門性が育つ場所】 児童発達支援の現場では、細かな観察と記録、一人ひとりへのプログラム設計が欠かせません。ハートっ子さくらでは、月平均5時間の残業で実務を回す工夫がされています。朝から夜までを通じて、子どもの様子、取り組みの成果、課題を丁寧に記録し、翌日の支援に反映させる。その流れの中で、あなた自身の観察眼と支援スキルが磨かれていく環境です。小さな施設だからこそ、子ども一人ひとりの進捗を深く知ることができ、その変化を実感できるやりがいがあります。 【こんな方へ】 児童発達支援の現場で、もっと子どもに向き合いたいと思っている方。前の職場では夜遅くまで残務に追われ、記録や準備に時間を取られていた方。小さなチームの中で専門性を高め、長く続けられる環境を探しているならば、ハートっ子さくらはその答えになるかもしれません。 【働き方の数字】 ▶ 月給152,800円～222,800円（児童指導員任用資格で月給162,800円〜、その他各種手当あり） ▶ 残業月平均5時間、持ち帰り仕事なし ▶ 9:00～18:00 または 10:00～19:00（選択可能、休憩60分） ▶ 賞与年2回・計2.00ヶ月分（前年度実績）

児童発達支援で培う個別支援スキル。あなたの経験を活かせる場所がここにあります

発達支援が必要なお子さんたちの成長を一人ひとり丁寧にサポートする児童発達支援施設ハートっ子さくらでの勤務です。 【個別支援の専門性】 当施設では、一対一の関わりを通じて、各児童の発達段階に合わせた支援プログラムを提供しています。年間を通じた継続的なアプローチにより、保護者様との連携も深く、信頼関係を構築できる環境です。現在、夕方帯（13時～19時）での勤務スタッフを募集しており、午後からの活動時間における細やかな支援が求められます。 週3日程度からの時短勤務が可能で、ご自身のペースで経験を積むことができます。交通費全額支給、定期的な研修制度も整備されており、スキルアップへの道が開かれています。 日々の保育の中で、子どもたちの小さな変化に気づける環境が整っています。 【こんな方へ】 発達支援に興味がある方、または保育現場での経験を活かしたい方。子どもたちの成長の過程を見守り、その喜びを共有したいという想いを持つ方をお待ちしています。 【働き方の数字】 ▶ シフト制で週3日程度の勤務（自由度高） ▶ 月平均時間外労働5時間（定時定量性重視） ▶ 交通費全額支給（無制限） ▶ 年1回の昇給機会あり ▶ 時給1,074円 チームの一員として、やりがいのある環境で成長できます。

発達支援の現場だからこそ、その子の『できた』が見えます。

保育園と児童発達支援施設は、見た目は似ていても中身は全く違う場所です。ここでは、一人ひとりの発達段階に合わせたプログラムを設計し、その成長の流れを追い続けることが仕事になります。 【個別支援で専門性が深まる現場】 集団保育の『平均値』ではなく『その子の伸び』を支援目標にします。月平均5時間の時間外勤務は、個別支援計画の作成と個別対応の丁寧さから必然的に発生するもの。保育園では見えない『子どもの前段階から次段階へ』という発達の流れを、ここでは直接見ることができます。児童指導員任用資格があれば10,000円の資格手当が加算される体制も整っています。その子の人生の重要な分岐点に関わる仕事、その重さと喜びが実感できる環境があります。 【こんな方へ】 発達支援に興味がある方、集団対応よりも個別対応を大事にしたい方、一人ひとりの子どもの成長を追い続けたいと考える保育士の方。 【働き方の数字】 ▶ 児童指導員資格手当あり（任用資格で最大10,000円加算） ▶ 家族手当最大25,000円、住宅手当3,000円、皆勤手当3,000円 ▶ 年間休日96日＋有給休暇取得、時間外勤務月平均5時間 ▶ 駅情報なし、車通勤推奨 保育園から発達支援施設への転職は、専門性を深める道を選ぶということ。その決断を支える体制が用意されています。

週3日から選べる。発達支援で子どもたちの成長を一緒に支える

発達が気になるお子さんの成長を、心を込めてサポートする児童発達支援施設です。ハートっ子さくらでは、午後からの勤務や週3日程度の柔軟な働き方を大切にしています。ベテランから若手まで、みんなで一緒にお子さんの笑顔を引き出す環境が整っています。 【フレキシブルな働き方が実現できる理由】 勤務時間は13時からのスタート。保育の朝準備に追われることなく、お子さんとじっくり向き合える環境です。週3日程度から勤務を選択できるため、育児中の職員や他の活動との両立を考える方にぴったり。月の残業も平均5時間程度に抑えられており、プライベート時間を大切にしながら充実した仕事ができます。研修制度も充実しており、発達支援の専門性を高めたい方をしっかりサポートします。 【こんな方へ】 発達支援に関心がありながらも、これまでの働き方では長く続けられなかった方。時間に融通が利く職場を探している方。自分のペースで専門性を磨きながら、長く働き続けたいと考えている方。 【働き方の数字】 ▶ 時給1,074円～（交通費全額支給） ▶ 週3日程度～選択可能・13:00～18:00または13:00～19:00 ▶ 月平均残業5時間程度、年1回昇給あり ▶ 年間有給休暇・シフト制で無理なくお休み ▶ 研修制度で発達支援の知識を深められます

一人で抱え込まない。シフト制で無理なく続く発達支援の仕事。

児童発達支援の現場では、一人で抱え込まないことが何より大切です。ハートっ子さくらでは、チームで子どもたちの成長を見守る風土が根付いています。 【子どもの「できた」を何度も経験できる】 この施設での仕事は、一人ひとりの子どもの成長にじっくり向き合うこと。発達に課題のある子どもたちとの関わりだからこそ、小さな成長も大きな喜びになります。スタッフ同士でも子どもの進歩を喜び合える職場文化が根付いており、ここで働き続ける意味を感じられるのが特徴です。 【シフト制だから自分のペースを守れる】 9時スタートと10時スタートから選べるシフト体制。朝の準備や保護者対応、子どもたちとの個別支援など多岐にわたる業務を、自分のリズムで対応できます。一日60分の休憩も確保しており、落ち着いて対応できる職場です。長く続ける園として、働き方の融通性を大事にしています。 【こんな方へ】 発達支援の経験を活かしたい方、子どもの成長にじっくり向き合いたい方、シフト制で無理なく働きたい方にお勧めです。 【働き方の数字】 ▶ 交通費全額支給、住宅手当3,000円～あり ▶ 年2回の賞与（実績計2ヶ月分）、昇給あり ▶ 9:00～18:00 or 10:00～19:00、休憩60分 ▶ 有給休暇、年間107日の休日制度あり 複数のシフトから選べるから、子どもたちとの時間を大切にしながら自分のペースで働き続けられます。

小さな『できた』の積み重ねが、その子の『得意』に変わる場所。

問題行動を「修正する」のではなく、その子のペースで『得意』を見つけ、伸ばしていく。児童発達支援だからこそできる仕事があります。 【複数スタッフだからこそできる、その子のペースの療育】 ハートっ子さくらでは、発達に課題がある子どもたちを、複数の視点で支援することを大切にしています。一人の職員が一人の子どもを見守るのではなく、チームで一人ひとりの成長を支えるスタイルだからこそ、焦らず、その子の言葉を待ち、小さな変化を見逃さない療育が実現するのです。 得意を伸ばすことで、子どもたちは自信を持ち、友人関係も広がっていきます。通常の保育園では難しい『その子らしさ』を引き出す仕事ができるのは、児童発達支援施設ならではの魅力です。月平均5時間の残業に抑えられているのは、業務時間内に丁寧な支援ができる体制が整っているからこそ。持ち帰り仕事もなく、療育に集中できる環境が整えられています。 ハートっ子さくらの環境では、職員同士の連携も大切にされています。複数担当制により、一人の負担が減り、その分丁寧な個別対応が可能になるのです。 【こんな方へ】 発達支援の現場で、子どもたちの小さな『できた』に心から喜べる方。「問題行動を直す」のではなく、その子らしさを大切にしながら療育に携わりたい方にぴったりです。 【働き方の数字】 ▶ 09:00～18:00 または 10:00～19:00（変形1ヶ月単位・休憩60分） ▶ 残業月5時間・持ち帰り仕事なし ▶ 年間休日96日、有給休暇制度あり ▶ 昇給年1回・賞与年2回（前年度実績2.0ヶ月分）

週3日から始める。発達支援に向き合う充実感を、無理なく。

発達支援が必要なお子さんと、ゆったり向き合える職場です。児童発達支援施設ではお子さん一人ひとりの成長段階を丁寧に見守ることが、最優先されます。だからこそ、詰め込みすぎず、ゆとりを持った保育ができるのです。 【短時間勤務だから、専門性も育つ】 午後13時からの勤務は、午前のプログラムとは異なる視点で個別支援を担当します。少人数だからこそ、一人ひとりの発達課題に向き合う時間が十分にあります。短時間勤務だと時間に追われるのではと心配する方もいますが、実際には集中力が必要な仕事だからこそ、短時間で成果を出す工夫が生まれます。また、勤務外に研修参加や専門知識の習得に時間を割き、支援の質を高める職員も多くいます。無理なく続けられるからこそ、長期的に子どもたちと向き合える環境が整っているのです。 【こんな方へ】 発達支援の仕事に真摯に取り組みたい方。週3日程度の働き方を望みながらも、やりがいや専門性を諦めたくない、そう考えている保育士さんにぴったりです。 【働き方の数字】 ▶ 時給1,074円～、交通費全額支給 ▶ 午後13時～19時、短時間勤務で時間に余裕 ▶ 週3日程度～相談可、ライフステージに合わせた働き方 ▶ 昇給あり、年1回以上の給与見直し実施

13時～19時×週3日から。午後だけの療育スタッフとして活躍できる

午後の時間を活かして、子どもたちの発達支援に力を発揮したい。そんな働き方が叶うのが、13時～19時の午後勤務を週3日程度から始められるこの児童発達支援施設です。放課後の時間帯に通ってくる子どもたちの成長を支える、やりがいに満ちた仕事です。 【午後特化型の勤務スタイルで朝の時間を自由に使える】 午前中は家事や自分磨きの時間に充て、午後から集中して療育に取り組む。こうしたメリハリのある働き方は、仕事のパフォーマンスを高めてくれます。交通費は全額支給、昇給も年1回設けられており、パートタイムであっても待遇面での安心感があります。試用期間3ヶ月も同条件のため、不安なくスタートできる環境です。 【こんな方へ】 午後の空き時間を活用して発達支援に携わりたい方、ダブルワークの午後枠として療育の仕事を探している方、まずは少ない日数から療育の経験を積みたい方。 【働き方の数字】 ▶ 時給1,074円で午後の時間を有効活用 ▶ 13時～19時の午後勤務で朝はフリータイム ▶ 週3日程度からスタート可能 ▶ 交通費全額支給で通勤費の心配なし ▶ 昇給年1回で経験を着実に評価 ▶ 試用期間3ヶ月も同条件で安心スタート 午後だけの療育スタッフという働き方で、あなたの新しいキャリアの一歩を踏み出してみませんか？