枚方療育園　園内保育所(大阪府枚方市)の地図・住所情報

年収最高480万円の実績。リフレッシュ休暇で心身リセット。

医療施設に併設された園内保育所で、職員のお子さんたちを預かる環境です。365日運営という特殊性を理解し、月1～3回の夜勤（仮眠休憩2時間付き）を織り交ぜたシフト制勤務が整備されています。、有給休暇取得率100%という実績が、休暇制度の手厚さを物語ります。勤続1年以上で連続5日間のリフレッシュ休暇との手当が支給される制度は、長期勤務を前提とした人事評価体系の証です。 【多様な手当と着実な昇給で年収アップを実現】 から始まり、昇給年1回（実績3,600～5,500円/月）で確実にキャリアと共に給与が上昇します。年3回の賞与（計5.35ヶ月分）に加え、住宅手当（月6,000～8,000円）や扶養手当（月5,000～15,000円）も支給されます。副主任職での年収480万円という実績は、保育職としての高い評価水準を示しています。 【こんな方へ】 長期キャリア構築を目指す方、安定した給与体系を求める方、シフト勤務の中でリフレッシュ機会を活用したい方向けです。 【働き方の数字】 ▶ 月給184,200円～で確実な昇給制度 ▶ 年3回賞与で計5.35ヶ月分支給 ▶ リフレッシュ休暇5日連続＋手当50,000円 ▶ 有給取得率100%・年間休日104日 ▶ 月残業10～20時間・持ち帰り業務ゼロ ▶ 京阪バス「津田病院前」徒歩5分 副主任で年収480万円の実績があります。

看護師・保育士向け。年収最高580万円。充実の交流・研修。

医療と保育の連携が必要な園内保育所での専門職求人です。看護師・保育士対象で、月給220,500円～320,100円という高水準の基本給が設定されています。看護師10年目の実績では月収290,800円～304,200円、年収510～580万円に達する事例があり、キャリアと共に大幅な給与アップが見込めます。年3回の賞与（計5.35ヶ月分）に加えて、OJT研修による着実なスキルアップ、そして年2回の社員旅行による職場交流が充実しています。 【医療職としての専門性を活かす。生涯学習の環境】 夜勤は月1～3回で、仮眠休憩2時間という配慮があります。月残業10～20時間で予測可能な業務量。持ち帰り業務は一切ないため、オフの時間は完全に自分たちのものです。外部研修への参加機会も整備されており、専門職としての成長を組織として支援する姿勢が貫かれています。 【こんな方へ】 医療職としての専門性を磨きたい方、年収アップを実現したい方、組織的な研修支援を受けながらキャリアを構築したい方向けです。 【働き方の数字】 ▶ 月給220,500円～320,100円＋年1回昇給 ▶ 看護師10年目で年収510～580万円の実績 ▶ 年3回賞与で計5.35ヶ月分保証 ▶ 有給取得率100%・リフレッシュ休暇制度 ▶ 月残業10～20時間・持ち帰り業務ゼロ ▶ 京阪バス「津田病院前」徒歩5分 住宅手当・扶養手当で生活を支えます。