城山病院(熊本市西区)の地図・住所情報

看護師専門性を発揮し、月給で長期キャリアを築ける場へ進む

医療機関の中で、看護師・准看護師の専門知識を活かして、お子さまたちの健康管理と発達支援を行う職場です。看護師月給、准看護師月給という資格別給与体系です。 あなたのキャリアを確実に評価します。年2回の昇給と過去実績4.0ヶ月の賞与が、長期勤務を支援します。 【医療と保育の融合で、独自の価値を実現】 医療機関ならではの健康管理体制の中で、資格手当（看護師～、准看護師～）を含む充実した待遇で、専門性を発揮できます。月平均4～5回の夜勤に対応しながら、日勤のみの相談も可能です。オンオフのメリハリがつけられます。 昇給制度により、経験が確実に給与に反映され、モチベーション維持につながります。保育の専門性を高めながら、自分自身の暮らしも大切にできる職場です。 【こんな方へ】 看護師・准看護師の資格を活かしたい方、医療機関での経験を子育て支援に役立てたい方、確かな待遇で長期キャリアを築きたい方。 【働き方の数字】 ▶ 賞与あり（過去実績4.0ヶ ▶ 年間休日107日 ▶ 勤務時間 07:30〜16:30 ▶ 退職金制度あり 変形労働時間制で、07:30～16:30、08:30～17:30、09:30～18:30、10:00～19:00、16:30～09:30（夜勤）から選択。 月平均4～5回の夜勤で、実務的な給与が実現。

准看護師で月給、子育て両立が確実に実現できる職場へ向かう

看護師・准看護師の資格を活かし、医療機関内で子どもたちの健康管理と発達支援を行う短時間勤務の職場です。准看護師時給、看護師時給という資格別単価です。 あなたの専門性を正当に評価します。就業時間・日数は相談に応じ、子育てと仕事の両立をサポートします。医療機関での看護業務は患者さまの生命と健康を守る最も重要な職務です。 准看護師として医療チーム全体で協力し、患者さまに寄り添ったケアを実現できる環境があります。資格別の時給設定により、あなたの専門性が正当に評価される点が大きな魅力です。 短時間勤務の柔軟性により、子育てと仕事の両立が実現できます。医療専門職としてのキャリア継続を望む方に最適な職場です。 【5時間程度の短時間勤務で、専門性を発揮】 医療機関内での短時間勤務（5時間程度、週5日程度）で、子育てのピークを乗り切られます。土日の休みも確保でき、週末の家族時間を大切にできます。 資格手当も支給され、短時間でも確かな収入が見込めます。試用期間3ヶ月で同条件なので、安心して始められます。 【こんな方へ】 子育て中で短時間勤務を希望される方、資格を活かしながら子育てと両立したい方、医療機関でのキャリア継続を目指す方。 【働き方の数字】 ▶ 時給1,034円 ▶ 保育業務経験を活かせる ▶ 未経験でも相談可能 ▶ 年間休日多数 交通費月額まで実費支給。6ヶ月経過後に有給休暇10日付与。 短時間で確かな給与と、安定した雇用条件。