稲荷児童クラブ(埼玉県草加市)の地図・住所情報

70名の学童で、先輩たちと一緒にゆっくり成長できる職場。

学童保育の仕事を「一人で背負わない」。稲荷児童クラブは定員70名の大規模園で、複数担当制が当たり前の環境です。新卒から始まる給与モデルの中で、経験加算という形で成長が見える。規定に準ずる勤務時間、有給休暇の活用も実現できる職場です。 大規模園だからこそ、多様な発達段階の子どもたちに向き合え、様々な活動を企画・実行する機会が豊富。先輩からの学びを自分のペースで受け取りながら、保育スキルを磨いていけます。 【複数担当で、焦らず学べる環境】 子どもたち70名を、スタッフで支える仕組み。朝の受け入れから帰りの送迎まで、流れの中で「どう対応するか」を見て、聞いて、実践できます。一人で決断する瞬間が少ないから、心が楽です。 【こんな方へ】 学童保育での新しいキャリアを始める方、複数担当制で安定した環境で働きたい方、先輩の支援を受けながら成長したい方 【働き方の数字】 ▶ 月給198,464円〜（大卒新卒モデル、経験加算あり） ▶ 有給休暇あり、規定に準ずる勤務時間 ▶ 交通費規定に準ずる、昇給制度あり ▶ 草加駅（東武伊勢崎線）から24分

ここで学べば、自分の「できる」が増える。70名との毎日が教科書。

学童保育の現場で、子どもたちの成長と同じスピードで、自分も成長できる場所。稲荷児童クラブは定員70名、複数の担当者が日々の保育に関わります。新卒スタートから経験加算という形で、給与が着実に上がる。規定に準ずる勤務時間と有給休暇も、実際に機能している職場です。 朝の元気な「おはよう」から、夕方の「さようなら」まで。その毎日の積み重ねが、保育スキルの強化につながります。多様な年代の子どもたちがいるからこそ、臨機応変な対応力が自然と磨かれる環境。 【「できることが増える」の実感が、やりがいになる】 昨日できなかったことが、今日できる。子どもたちの成長を見守りながら、自分たちもステップアップする。複数担当だから、先輩からのアドバイスもスムーズに受けられます。給与の上昇も、その成長の証明になります。 【こんな方へ】 保育スキルを継続的に高めたい方、経験が確実に給与に反映される職場を求める方、チームとしての学びを重視する方 【働き方の数字】 ▶ 月給198,464円〜（大卒新卒モデル、経験加算あり） ▶ 有給休暇あり、規定に準ずる勤務時間 ▶ 交通費規定に準ずる、昇給制度あり ▶ 草加駅（東武伊勢崎線）から24分