相模すぎのこ幼稚園(相模原市南区)の地図・住所情報

毎朝は散歩から始まる。子どもとの関わりが最優先の園です。

毎朝9時半。子どもたちと園を出発し、散歩に向かう。書類作成よりも、朝礼よりも、最初の活動は「子どもたちとの外遊び」です。 相模すぎのこ幼稚園は、定員270名の認定こども園。大規模施設だからこそ、人員配置をしっかり行い、「子どもと向き合う時間」をきちんと確保しているのです。 朝7時50分から9時10分までの限定勤務。この時間帯に業務を行い、その後は子どもたちとの保育活動に徹することができる。時間外勤務は月15時間程度に抑制され、持ち帰り仕事もありません。 【朝の短時間だからこそ、集中できる】 9時半以降は、子どもたちとの活動に心を注げるのです。大規模園であっても、複数の保育士で対応することで、一人担任のプレッシャーが軽減されます。シフト制だからこそ、個々のライフスタイルに合わせた働き方が可能。子育て中であれば、午後は親としての役割に集中することもできる。 【こんな方へ】 朝の数時間に集中して働き、その後の人生時間を大切にしたい方。大規模園でも、子どもとの関わりが深い保育をしたい方。自分のリズムに合わせた働き方を求めている方。 【働き方の数字】 ▶ 時給1,225円、法人規定に準じた昇給あり ▶ 朝7時50分～9時10分の限定勤務 ▶ 月平均残業15時間 ▶ 交通費は規定内支給 ▶ 古淵駅（JR横浜線）から徒歩8分 ▶ 社会保険完備、退職金制度あり 朝の数時間で子どもたちの一日のはじまりをサポート。

月給212,000円～高待遇。年3回の賞与で充実した収入を実現

相模すぎのこ幼稚園は、神奈川県相模原市の認定こども園です。高水準の給与体系で、年3回・計4.90カ月分の賞与により、年収ベースで安定した経済基盤を実現できます。270名の大規模園での経営安定度も高く、キャリア発展が見込めます。 【高給与体系】 基本給180,000円～205,000円に、調整手当29,000円と添乗手当3,000円が上乗せ。通勤手当は実費支給（上限なし）で全額サポート。年3回の賞与で、ボーナス月の手取りは大幅増となります。 福利厚生面では、雇用保険、労災保険、健康保険などが用意されています。 休日は日、祝、他が基本で、プライベートとの両立がしやすい環境です。 【こんな方へ】 給与を最優先に考える、大規模園での多角的な保育実践を目指す、長期キャリアを視野に入れた保育士さんです。相模すぎのこ幼稚園の保育方針に共感できる方。 【働き方の特性】 複数の勤務時間帯から選択可能で、月平均20時間の時間外勤務で対応力を発揮。退職金制度があり、長く勤めるメリットが大きいです。 【働き方の数字】 ▶ 月給212,000円～237,000円、年3回賞与4.90カ月分 ▶ 年末年始・日祝日休み、年間105日の休日 ▶ 加入、退職金制度あり ▶ 横浜線「古淵駅」より徒歩9分、通勤便利

個性を大切にし、豊かな情操を育む環境で、私たちと一緒に活躍しませんか？

相模すぎのこ幼稚園は、人間形成を目標とした教育を行なう幼稚園です。本園では、健康の助長、社会性の助長、人間性の助長、個性の尊重を教育の狙いとし、子どもたちの心と体を育てることに努めています。当園では、音楽、絵画製作、リズムなどを通して、子どもたちの豊かな情操を育む保育教諭をパートタイムで募集中！時給は1,200円からで、交通費は規定内で支給します。また、法人の規定に準ずる形で昇給の機会もあります。私たちと一緒に子どもたちの未来を支えませんか？