社会福祉法人神奈川労働福祉協会 の法人・企業情報

メッセージ

社会福祉法人神奈川労働福祉協会は、保育士1人ひとりの意見や想いを大切にする風土があり、気軽に発信できる雰囲気が自慢の法人です。ICTシステムの導入や複数担任制による分業を推進し、勤務時間内に事務作業の時間を確保することで、残業時間を削減しています。賞与や住宅支援制度など、生活面を支える福利厚生も充実。有休消化率は75パーセントと高く、プライベートを大切にしながら自分らしく長く活躍できる環境です。