児童指導員
正社員
学童保育
柴原学童保育クラブ|児童指導員の求人情報
賞与年3回あり・年3.5〜4.0ヶ月/住居手当あり/退職金制度


2026年09月04日 更新
おすすめポイント
賞与は年3回・年間3.5〜4.0ヶ月分。住居手当と退職金制度も。
定員50名の柴原学童保育クラブ。JR常磐線「金町駅」から徒歩13分、金町の学童保育。
1977年創立、葛飾区・足立区で保育所4園と学童2施設。豊かな人間性を育てる法人。
学校でも家でもない放課後の数時間、子どもの「素の顔」に立ち会える学童指導員の仕事。
ランドセルを置いた瞬間から、子どもは「素の顔」に戻る。金町の放課後を預かる仕事です。
「ただいま!」の声とともに、ランドセルが次々と並んでいく。学校でも家でもない放課後の数時間に、子どもたちはようやく「素の顔」に戻ります。
【保育園から学童まで、育ちを見届ける】
東中川会が葛飾・足立で子どもたちと関わりはじめたのは1977年。認可保育所4園と学童保育クラブ2施設を運営しており、園で見送った子と学童で再会することもあります。柴原学童保育クラブは定員50名。金町の都営アパートの一角にあり、放課後になると子ども達が学校からまっすぐ駆け込んできます。おやつを食べ、宿題を広げ、けんかをして、仲直りする。その全部に立ち会うのが、学童での仕事です。
【「見守る」と「手を貸す」のあいだを探す】
転んだ子にすぐ手を貸すのか、自分で立ち上がるまで見守るのか。学童指導員の判断に、決まった正解はありません。東中川会が大切にしているのは、子どもの気持ちや必要としていることを考えて動けること、そして同じ目標をチームで共有できること。保護者にその日の様子を伝えるまで、判断は一人で抱えず指導員同士で持ち寄ります。
【こんな方へ】
子どもが何をしてほしいのかを考えて動きたい方。学校でも家でもない場所で、子どもの放課後に長く関わりたいと思っているあなたに向いています。
【働く環境のポイント】
▶ 雇用形態: 正社員
▶ 勤務時間: 9:15〜19:00の間のシフト制
▶ 休日・休暇: 日曜・祝日・年末年始、夏休み3日ほか
▶ 福利厚生: 社会保険完備、退職金制度、住居手当、賞与年3回
仕事内容
| 柴原学童保育クラブにて、小学生の放課後の生活を支える学童指導員の仕事をお任せします。 【主な仕事内容】 ・来所の受け入れ、出席確認、健康状態の観察 ・おやつの準備と提供 ・宿題や読書など、学習時間の見守り ・室内遊び、校庭や公園での外遊びの見守り ・季節行事やレクリエーションの企画・運営 ・お迎え時の保護者対応、降所時の見送り ・活動記録の作成、指導員間での情報共有 ・施設内の環境整備と安全点検 【勤務先・体制】 柴原学童保育クラブ(定員50名/東京都葛飾区金町1-10-2 都営アパート内)。指導員がチームで対応します。法人は東京都葛飾区・足立区にて認可保育所4園と学童保育クラブ2施設を運営しています。 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
児童指導員 | |
| 雇用形態 | |
正社員
| |
| 給与 | |
月給の内訳 (下限額) 0 22.6 (万円)
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
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| 勤務時間 | |
9:15〜19:00の間のシフト制(1日の実働7時間45分/休憩1時間)
土曜日 8:30〜17:15
学校休業日(長期休暇など) 8:00〜19:00の間のシフト制
※1年単位の変形労働時間制(単位期間:1年)を採用しています。 | |
| 残業・持ち帰り | |
| |
| 休日・休暇 | |
■休日
・日曜、祝日、年末年始
・土曜出勤は4週に1回程度のため、休日は月8日以上です
■休暇
・有給休暇(初年度10日/2年目以降増加、繰越制度あり)
・夏休み3日
・リフレッシュ休暇2日
・産前産後休暇、育児休暇
・慶弔休暇 など | |
| 福利厚生 | |
・社会保険完備
・退職金制度
・住居手当(住宅補助制度あり)
・キャリアアップ補助金制度による手当
・結婚祝金
・就職手当金(入職年6月支給/100,000円)※新卒の方のみ
| |
| 勤務地 | |
東京都葛飾区金町1-10-2 | |
| アクセス | |
JR常磐線「金町駅」より徒歩13分
勤務先:柴原学童保育クラブ(東京都葛飾区金町1-10-2 都営アパート内) | |
| 応募資格 | |
■必須
・保育士資格、小学校教諭免許、放課後児童支援員のいずれかをお持ちの方
■歓迎
・子どもの気持ちや必要としていることを考えて動ける方
・チームで同じ目標を共有しながら働ける方
※学童保育が未経験の方も歓迎します。ブランクのある方もご相談ください | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
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選考について | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!からお問合せ
▼採用担当者よりご連絡
採用担当者よりメールまたは電話でご連絡します。
▼面接・人材適性検査
スケジュール調整後、面接を行ないます。オンライン面接に対応しています。人材適性検査はWebで行なう簡単な診断テストで、事前準備は不要です。
▼書類のご提出
選考時に履歴書・資格証(写)をご持参ください。
▼採否のご連絡
選考結果はご本人にお知らせします。
※施設見学のご希望にも対応いたします。「まずは雰囲気を知りたい」もOKです。 | |
| 面接地 | |
東京都葛飾区金町1-10-2 柴原学童保育クラブ | |
この求人の特徴
社会福祉法人
新卒も歓迎
福利厚生充実
社会保険完備
寮・住宅・家賃補助あり
ボーナス・賞与あり
4月入職OK
産休育休制度
未経験歓迎
有給
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
複数園あり
WEB面接OK
交通費支給
持ち帰り仕事なし
数字で見る
産育休取得率
100 %
※法人の実績
有給取得率
91 %
※法人の実績
※取得日数:19日
平均勤続年数
7.5 年
※法人の実績
この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
| 1日の流れ |
09:15 出勤・準備 施設の掃除と換気、おやつや教材の準備、前日からの申し送り事項の確認を行ないます。 11:00 事務・行事準備 活動記録の作成、季節行事やレクリエーションの企画、保護者への連絡事項の整理をします。 13:30 打ち合わせ 指導員同士で当日の予定と、配慮が必要な児童の様子について情報を共有します。 14:45 来所・受け入れ 学校から帰ってきた子どもたちを迎え、出席の確認とその日の健康状態の観察を行ないます。 15:30 おやつ おやつを配り、一緒に食べながら学校であった出来事に耳を傾けます。 16:00 宿題・遊び 宿題に取り組む時間を見守り、そのあとは室内遊びや校庭・公園での外遊びに付き添います。 17:00 順次降所 迎えに来た保護者へお子さんを引き渡し、その日の様子をひとことお伝えします。 18:30 片付け・退勤 室内の片付けと安全点検を行ない、翌日の準備を整えてから退勤します。 |
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施設情報
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| 柴原学童保育クラブ |
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| 学童保育 |
東京都葛飾区金町1-10-2 |
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JR常磐線「金町駅」より徒歩13分
勤務先:柴原学童保育クラブ(東京都葛飾区金町1-10-2 都営アパート内) |
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| 日曜、祝日、年末年始 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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| この法人のホームページを見る |
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