- 26年度募集
保育士
正社員
認可保育園
トレジャーキッズひめさと保育園|保育士の求人情報
駅徒歩3分/年休125日以上/月給21.5万円~/残業月3h・持ち帰りなし


2026年08月28日 更新
おすすめポイント
阪神本線「姫島」駅から徒歩3分。自転車通勤にも対応でき、通いやすさのある立地です。
月給21.5万円~、賞与年2回・基本給3.0~3.3か月分、年間休日125日以上。
名前を正しく呼び、生活のリズムに添い、優しい言葉をかける関わりを土台に置く保育。
幼児クラスのお当番制度と月1回のクリーンデイ。子どもに役目を任せて育ちを待つ園。
1階と2階、2つの園庭。天気のいい日は、どちらからも子どもの声が響きます。
保育室はどのクラスも木のぬくもりが感じられるつくりで、給食は和食を基本にした薄味です。トレジャーキッズひめさと保育園では、家庭に近い時間の流れを大切にしています。
【「愛されている」と感じられる毎日を】
家庭的な雰囲気のなかで、安全でていねいな保育を行う。掲げているのはその一点です。名前を正しく呼び、生活のリズムに添い、優しい言葉をかける。たっぷりの愛情で包み込むように関わることで、子どもは自分が愛されていると感じられるようになります。幼児クラスにはお当番があり、月に1回は園内をきれいにするクリーンデイも。体操、英語、リトミック、スイミングは担任も一緒に参加します。行事の日には給食が洋風メニューに変わり、食べることへの関心を引き出します。
【こんな方へ】
子どもが安心できる時間の流れを、日々の関わりでつくっていきたい方。家庭的な雰囲気を大事にしたい保育士さんに向いています。
【働く環境のポイント】
▶ 雇用形態:正社員
▶ 給与:月給215,000円~361,000円(昇給年1回・賞与年2回・基本給3.0~3.3か月分)
▶ 勤務時間:7:30~19:30の間で実働8時間・休憩60分のシフト制
▶ 休日・休暇:年間休日125日以上、日曜・祝日、夏季休暇・年末年始
▶ 福利厚生:借上げ社宅制度、住宅手当、退職金制度、職員給食(1食330円)
仕事内容
| 【主な仕事内容】 0~5歳児定員80名の認可保育園で、主にクラス担任として保育全般を担当していただきます。 ・保育計画の立案 ・食事・排せつ・着替えなど身の回りのお世話 ・保育日誌・連絡帳などの書類作成 ・保護者対応 ・行事の計画・準備 【担当クラス・体制】 複数担任でクラス運営を行います。幼児クラスにはお当番制度があり、月1回のクリーンデイを園全体で実施しています。 【特別活動】 リトミック・体操・スイミング・英語・食育を実施しています。園庭やお散歩では落ち葉やどんぐり拾いなど、自然に触れる機会を日常に取り入れています。 【働き方のサポート】 残業は月平均3時間、持ち帰り仕事は禁止です。書類作成の時間を午睡中などの勤務時間内に確保し、交代で進める人員配置にしています。 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
正社員
| |
| 給与 | |
月給の内訳 (下限額) 0 21.5 (万円)
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
| |
| 勤務時間 | |
【1ヶ月単位の変形労働時間制】
7:30~19:30の開園時間内で、実働8時間・休憩60分のシフト制
※基本は週5日勤務(月~土) | |
| 残業・持ち帰り | |
| |
| 休日・休暇 | |
■年間休日125日以上(前年度実績)※120日以上を継続して確保しています
■シフト制(日曜・祝日はお休みです)
■年末年始休暇・夏季休暇(3~5日以上の連休を取得できます)
■土曜出勤分は平日に振替
■有給休暇(入社時に3日付与/時間単位・半日単位での取得も可能)
■リフレッシュ休暇(勤続10年ごとに10日間の特別休暇)
■母性健康管理のための休暇(有給)
■子の看護のための休暇(有給)
■介護休暇(有給)
■育児休業(子が満3歳を迎える日まで取得可能) | |
| 福利厚生 | |
■社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
■退職金制度(確定給付年金制度/勤続3年以上の職員に会社が掛金を負担)
■住宅手当(月額10,000円・規定あり)
■借上げ社宅制度あり ※規定あり(自治体との協議による)
■育児短時間勤務(時短勤務/子が小学6年生まで、実働6時間まで短縮可能。勤務1年以上の正社員が対象)
■出産手当金(30,000円~50,000円)
■女性検診(子宮頸がん・乳がん)の費用を会社が負担
■GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)
■定年延長制度(定年は60歳、その後65歳を上限に勤務延長が可能)
■職員給食(1食330円・給与から控除)
■遠方からの引越し支援(園見学・選考時の交通費を負担/生活準備金として一律300,000円を支給・規定あり)
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| 勤務地 | |
大阪府大阪市西淀川区姫里2丁目9-27 | |
| アクセス | |
阪神本線「姫島」駅より徒歩3分
■自転車通勤OK(駐車場は自己負担・規定あり) | |
| 応募資格 | |
【必須資格】
・保育士資格をお持ちの方
※ピアノスキルは不問です
【歓迎する経験・お人柄】
・保育士資格をお持ちであれば、実務未経験の方も歓迎します。経験が浅い方、ブランクのある方もご相談ください
【採用条件に関するご案内】
・「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の前科がないことを採用条件としています。選考過程で誓約書等により確認し、採用後に国への犯罪事実確認を実施します | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
この求人についてもっと知りたい… 気軽に情報収集してみませんか? | |
選考について | |
| 選考フロー | |
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| 面接地 | |
トレジャーキッズひめさと保育園(大阪府大阪市西淀川区姫里2-9-27) | |
この求人の特徴
時短勤務可
英語が使える
リトミック
福利厚生充実
社会保険完備
寮・住宅・家賃補助あり
ボーナス・賞与あり
ブランクOK
4月入職OK
年間休日120日以上
産休育休制度
未経験歓迎
有給
駅近5分以内
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
複数園あり
交通費支給
借り上げ社宅制度
持ち帰り仕事なし
自転車通勤可
この園の特徴
| 保育理念 |
|---|
| 子ども一人ひとりの発達を保障し豊かな成長を支えます。 子どもの情緒が安定し、いきいきと自らを成長させることができる環境を目指します。 |
| 園児対象年齢 |
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 12人 17人 17人 17人 17人 17人 97人 |
| 担任方式 |
| 0歳児クラス 職員4名 1歳児クラス 職員3名 2歳児クラス 職員3名 3歳児クラス 職員2名 4歳児クラス 職員1名 5歳児クラス 職員1名 |
| 1日の流れ |
朝の受け入れから始まり、午前はお散歩や特別活動、給食と午睡をはさんで午後は自由遊びと順次降園。幼児クラスはお当番が場面ごとに活躍し、書類は午睡中に交代で進めます。 07:30 開園・受け入れ 換気と保育室の準備を整え、登園してくる子どもを迎えます。保護者から家庭での様子を聞き取り、体調を確認します。 08:00 順次登園 登園した子どもから好きな遊びへ。連絡帳を確認しながら、一人ずつの体調と機嫌を見ていきます。 09:30 朝の会・クラス活動 クラスごとに歌やあいさつ。園庭やお散歩で落ち葉やどんぐりを拾い、室内では制作やリトミックへ広げます。 11:30 給食 配膳を手伝い、食べる様子を見守ります。幼児クラスはお当番の子が準備を手伝います。 12:45 午睡・記録 眠りを見守りながら、交代で保育日誌や連絡帳を記入します。書類はこの時間に進め、持ち帰りはしません。 14:45 目覚め・おやつ 起床の援助とおやつの提供。午後は子どもが選んだ遊びに付き添います。 16:00 順次降園 保護者へ一日の様子を伝えて引き渡し、遅番の職員へ引き継ぎます。 18:00 延長保育・閉園準備 異年齢で過ごす時間を見守り、保育室を整えて閉園の準備をします。 |
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施設情報
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| トレジャーキッズひめさと保育園 |
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| 認可保育園 |
大阪府大阪市西淀川区姫里2丁目9-27 |
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阪神本線「姫島」駅より徒歩3分
■自転車通勤OK(駐車場は自己負担・規定あり) |
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| 平成30年4月 |
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| あり |
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| 日曜日、祝日、年末年始 |
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| 原則、敷地内禁煙(配属先決定次第、詳細通知) |
法人情報
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|---|
| この法人のホームページを見る |
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