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認定こども園 松ヶ崎こども園|保育士の求人情報

賞与年2回4カ月分以上/育児休業取得実績あり/叡電・地下鉄2路線アクセス

月給 185,100円〜
京都府京都市左京区
2026年07月09日 更新

おすすめポイント

  • 賞与年2回・4カ月分以上、退職金共済で長期就労を見据えた待遇
  • 定員90名の規模で子ども一人ひとりの変化を丁寧に捉えられる
  • 育児休業取得・復帰実績あり、ライフイベントを経ても続けられる
  • 叡電・地下鉄2路線利用可、京都市松ヶ崎エリアの落ち着いた立地
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定員90名の京都の認定こども園で、子どもの一日を丁寧に支える保育者として
叡山電鉄「修学院駅」と地下鉄烏丸線「松ヶ崎駅」、2路線から徒歩11分でアクセスできる京都市の認定こども園です。定員90名というスケールで、子ども一人ひとりと向き合える距離感で保育が実践できます。 【90名規模で、一人ひとりの成長を見届けられる現場】 定員90名という規模は、大規模施設では埋もれがちな子どもの変化を、保育者がしっかりと捉えられる環境です。7:15〜15:45・9:00〜17:00・10:00〜18:45の3パターンシフトで、朝の穏やかな受け入れから夕方の見送りまで、子どもたちの一日のリズムに沿って動けます。京都市内という立地でありながら、落ち着いた松ヶ崎エリアの住環境の中で保育を積み重ねていけます。 【育休・産休の実績と賞与の安定感が示す、長く働ける職場】 育児休業取得・復帰実績があり、ライフイベントを経ても続けられる土台が整っています。賞与は年2回・前年度実績で計4カ月分または200,000円以上が支給されており、処遇の安定感があります。退職金共済にも加入しており(勤続2年以上)、長期的なキャリアを前提とした職場設計です。 【こんな方へ】 あなたが京都市内で子ども一人ひとりとの関係を丁寧に育みながら、育休も含めた長期就労を見据えて働きたいと考えているなら、この環境で保育を続けられます。 【働き方のポイント】 ▶雇用形態:正社員 ▶給与:詳細はお問い合わせください/賞与年2回(計4カ月分または200,000円〜)/昇給あり ▶勤務時間:3パターンシフト制(変形労働時間制・1カ月単位)/休憩60分/時間外月平均5時間 ▶休日・休暇:日・祝・他シフト制(隔週土曜日休み)、夏季・年末年始、育児休業取得実績あり、年間休日103日 ▶福利厚生:労災保険、退職金共済(勤続2年以上)、バイク・自転車通勤可
キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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募集内容

募集職種
保育士
雇用形態
正社員
給与
月給185,100円 基本給:166,000円 定額的に支給される手当 調整手当:16,600円 業務手当:2,500円 *経験により基本給考慮 その他の手当 通勤手当:実費支給※上限なし 昇給:あり 賞与:年2回・計4.00月分、又は200,000円~(前年度実績)
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勤務時間
変形労働時間制:1カ月単位 1)07:15~15:45 2)09:00~17:00 3)10:00~18:45 休憩時間:60分 時間外勤務:あり(月平均5時間)
休日・休暇
日、祝、他 *シフト制:月間休日8~9日 *隔週土曜日休み 夏季 年末年始 有給休暇 育児休業取得実績:あり 年間休日数103日
福利厚生
労災保険 退職金共済加入(退職金受給対象:勤続2年以上) バイク・自転車通勤可
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勤務地
京都府京都市左京区松ヶ崎堀町53涌泉寺内
アクセス
叡山電鉄「修学院駅」より徒歩11分 地下鉄烏丸線「松ヶ崎駅」より徒歩11分
応募資格
必要な資格:保育士免許 必要な経験:学歴不問、経験不問
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

選考について

選考フロー
面接 ・提出書類:履歴書(写真貼付)
面接地
京都府京都市左京区松ヶ崎堀町53涌泉寺内
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この求人の特徴

  • 社会福祉法人

  • 福利厚生充実

  • ボーナス・賞与あり

  • 産休育休制度

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

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