国分寺台明世保育園|保育士の求人情報

保育士

  • 保育士

  • 正社員

  • 認可保育園

勤務地

千葉県市原市国分寺台中央4-8-4

アクセス

上総村上 小湊鉄道 24 分

2025年10月27日時点での情報

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月給

220,000円 ~ 251,000円
子どもの笑顔と一緒に、あなたの可能性も育てませんか
■手当が充実!安定収入で安心♪ ■昇給・賞与あり!モチベーションUP☆ ■土日祝休み可能!プライベート充実◎ ■アクセス便利な好立地の保育園♪ ーー【子どもたちの笑顔があふれる温かな保育環境】 国分寺台明世保育園では、子どもたち一人ひとりの個性を大切にした保育を心がけています♪ 社会福祉法人啓心会が運営する当園は、地域に根ざした保育を提供。小さな「できた!」の瞬間を大切に、子どもたちの成長をサポートする喜びを日々感じられる職場です☆ 保育士同士の連携を大切にし、チームワークを重視した温かい雰囲気の中で、あなたの保育スキルを活かしてみませんか?◎ ーー【安心して長く働ける充実の待遇とサポート体制】 月給220,000円〜251,000円と安定した収入に加え、勤労手当や特別勤労手当など複数の手当が充実!♪ 昇給制度や賞与もあるので、長く働くほどやりがいを感じられます☆ 日祝休みのシフト制で、プライベートの時間も大切にできる環境です◎ 有給休暇も6ヶ月経過後10日付与されるので、リフレッシュしながら働けます。試用期間中も同条件なので安心♪ 子どもたちの成長を一緒に見守りながら、あなた自身も成長できる職場でお待ちしています!
  • 社会福祉法人

  • 乳児保育のみ

  • 社会保険完備

  • 寮・住宅・家賃補助あり

  • 車通勤可

  • 産休育休制度

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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業務内容

仕事内容
■具体的な仕事内容 ・●●●~ ・●●●~ ・●●●~ <クラス定員> 0歳児クラス ●名/職員●名 1歳児クラス ●名/職員●名 2歳児クラス ●名/職員●名 ■保育理念(保育への想い・大切にしていることなど) 豊かな感性を持ち、主体的、意欲的に生活し、自分を表現できる子に育てるという方針のもと、日々保育を丁寧に保育を行なっています。 =================== ▼ご確認くださいませ▼ =================== ・具体的な仕事内容をご教示くださいませ(箇条書きでも問題ございません) ・クラス定員、職員配置人数をご教示くださいませ。
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募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
給与
月給220,000円〜251,000円 ・月給内訳 167,000円〜198,000円 ・定期的に支給される手当 勤労手当:15,000円 特別勤労手当:28,000円 特例手当:10,000円 交通費実費支給 上限20,000円/月 .) 昇給あり(1月あたり3,000円(前年度実績)) 賞与あり 試用期間あり(3ヶ月(同条件))
勤務時間
月平均6時間程度 休憩:
休日・休暇
日、祝、他シフト制 ※有休支給要件:6ヶ月経過後10日付与
福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり※勤続年数1年以上
応募資格
保育士
勤務地
千葉県市原市国分寺台中央4-8-4
アクセス
選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
千葉県市原市国分寺台中央4-8-4
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
12人
24人
24人
-
-
-
60人

現場からのメッセージ

採用担当者
当園は定員60名の認可保育園です。「豊かな感性を持ち、主体的、意欲的に生活し、自分を表現できる子に育てる」という保育方針のもと、よく遊び・よく食べ・よく眠る子どもを目指して指導しています。一緒に子どもたちの成長を見守っていきませんか?
先輩
基本的には残業や持ち帰りがないように仕事内容や役割分担ができています。
先輩
有休を希望日にもらいやすいので、好きなアーティストのコンサートや旅行に行けます。
先輩
残業が発生するのは、基本的に遅番の先生で延長保育があったときのみです。
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