にじの丘こども園|保育教諭の求人情報

基本実働7.5時間/賞与4.5カ月分支給/住宅手当/事前研修制度あり

  • 保育教諭

  • 正社員

  • 認定こども園

勤務地

石川県かほく市秋浜イ42-1

アクセス

JR七尾線「宇野気駅」から徒歩10分 ◆「津幡駅」からも車で15分、電車で15分でアクセス可能! ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料の駐車場、駐輪場完備)!周辺は畑が広がっているため、のびのびと過ごすことができます!

2026年03月05日時点での情報

月給

245,000円 ~
経験加算あり+各種手当+賞与4.5カ月分で転職1年目から安定収入!
給与は経験年数や年齢に応じて決定!初めてのお仕事や初めての保育職挑戦も安心の受け入れ体制が整っています。 その他、行事手当や月上限2.5万円の住宅手当、役職に応じた特別手当など各種手当も充実。さらに賞与は年4.5カ月分を支給!1年目から安定収入を得られるので新しい職場でも不安なくスタートできます。 また実働は7.5時間と少し短め。遅番は月2~3回と少なく、全クラス複数担任制で業務負担を軽減しているので残業も少なめ。基本17時退勤なので終業後はしっかりリフレッシュできます。 まずは見学からお気軽にお越しください!
  • 新卒も歓迎

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 寮・住宅・家賃補助あり

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • ブランクOK

  • 産休育休制度

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • 設備充実

  • アットホーム

  • 復帰率高

  • WEB面接OK

  • 家庭都合休OK

  • 交通費支給

  • 借り上げ社宅制度

  • 自転車通勤可

業務内容

仕事内容
当園の1~5歳児のクラスの担任/副担任をお願いします。 ※新卒の先生の初年度は、複数担任の補助として配属。採用前に事前研修としてOJTも実施するので安心してスタートできます。

募集要項

募集職種
雇用形態
保育教諭
正社員
試用期間
6カ月
試用期間中の待遇
同条件
給与
想定年収
340万円〜
※年収は経験等を考慮の上、決定します(記載は目安です)
月給
245,000円〜

月給の内訳
(下限額)
0
24.5
(万円)
  • 基本給 210,000円
  • 固定残業代 35,000円
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
固定残業代の補足
※固定残業代は基本給に応じて支給される為、経験年数によって基本給や固定残業代も変わります。 ①短大卒:月給245,000円の場合 固定残業代30時間分、35,000円を含む(超過分別途支給) ②四大卒:月給260,000円の場合 固定残業代30時間分、47,000円含む(超過分は別途支給)
別途支給される手当
職務手当(有資格者) 5,000円~10,000円 処遇改善手当 5,000円~40,000円 特別手当 5,000円~10,000円(主任、学年主任など) 家族手当 3,000円(子ども1人につき) 行事手当 5,000円~10,000円(運動会、表現会など) 通勤手当 上限11,000円/月 時間外手当
賞与
年2回 計4.5カ月分
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
支給月:6月/12月
昇給
年1回(4月) 約5,000円 ※昨年度実績
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)

短大卒:月給245,000円~/四大卒:月給260,000円~
【月収例】 ・入社1年目(新卒/大学卒) 月収239,000円(基本給164,000円+職務手当等75,000円) ・入社6年目(学年主任) 月収280,500円(基本給191,150円+職務手当等89,000円)
年収例
・入社1年目(20歳) 年収340万円~(月給+残業代+手当+賞与) ・入社8年目(30歳) 年収470万円~(月給+残業代+手当+賞与) ・入社20年目(45歳) 年収560万円~(月給+残業代+手当+賞与)
勤務時間
基本 8:30~17:00 の実働7.5時間シフト制(休憩60分) ※1年単位の変形労働時間制 ◆早番・遅番あり/各月2~3回程度 ・早番7:00~15:30 ・遅番11:30~19:00
残業・持ち帰り
残業時間
平均10時間
持ち帰り有無
時々発生する程度
残業時間削減への取り組み
・ICTシステムを導入して、業務の効率化を図っています。 ・全クラス複数担任制で職員1人ひとりの負担を軽減しています。 ・勤務時間内に業務が終わるように、事務作業の時間を確保しています。
休日・休暇
  • 産休育休実績あり

  • 産休育休取得・復帰100%

  • 年末年始休暇

年間休日

115日
※有休は年間休日とは別途付与
■週休2日制(日、他) ※土曜日出勤はシフト制(月1~2回) ■祝日 ■夏季休暇(4日間) ■年末年始休暇(6日間) ■有給休暇(取得率100%/1時間単位での取得可/5日以上の連休は応相談) ■産前産後休暇・育児休暇(取得率・復帰率ともに100%!) ■慶弔休暇 ■介護・看護休暇 ※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談可
福利厚生
  • 雇用保険

  • 労災保険

  • 健康保険

  • 厚生年金

■社会保険完備 ■退職金制度 ■研修制度 ■結婚・出産祝い金 ■予防接種費補助 ■給食費補助(半額) ■系列園に入園OK ■マイカー通勤可(無料駐車場完備) ■バイク・自転車通勤可(無料駐輪場完備)
住宅手当・家賃補助
住宅手当 上限25,000円/月(家賃の50%)
借り上げ社宅制度
上限51,000円/月 
応募資格
保育士資格と幼稚園教諭免許をお持ちの方、取得見込みの方 ※新卒・未経験、ブランクがある方も歓迎!
活躍中の職員について
現在、20代~50代まで幅広い年代の職員が在籍!中途入職の職員も活躍中です。明るい雰囲気で職員同士の会話も多いため、お休みの相談がしやすい環境です。
勤務地
石川県かほく市秋浜イ42-1
アクセス
  • マイカー通勤

  • 駐車場無料

  • バイク通勤

  • 自転車通勤

  • 駐輪場無料

JR七尾線「宇野気駅」から徒歩10分 ◆「津幡駅」からも車で15分、電車で15分でアクセス可能! ◆マイカー・バイク・自転車通勤OK(無料の駐車場、駐輪場完備)!周辺は畑が広がっているため、のびのびと過ごすことができます!
選考フロー
  • 面接1回

  1. 保育士バンク!からお問合せ
    お問合せから5日以内にご連絡します!
  2. 採用担当者よりメールまたは電話でご連絡
  3. 施設見学/面接1回予定
    <施設見学へ進む場合> ご都合のいい日程をご相談ください。 <面接へ進む場合> スケジュール調整後、面接を行ないます。 ※履歴書(写真貼付)と職務経歴書、資格証の写しをご用意ください。 ※WEB面接可
  4. 内定
    面接~内定までは約3~5日間を予定しています。 双方で合意となりましたら、採用となります!一緒に頑張りましょう!
施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。 ※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
面接地
石川県かほく市秋浜イ42-1/にじの丘こども園
にじの丘こども園のおすすめポイント!
先生方にインタビューさせていただきました! Q「職場はどんな雰囲気ですか?」 ・職員同士の人間関係がとても良いなと感じます。不安や心配ごとがあるときは親身になって相談に乗ってくれる先輩ばかりです。嬉しいときは喜びを共有し合いながら、日々楽しく保育ができています! Q「休日と仕事のバランスはどうですか?」 ・土曜保育分の代休を好きな日にとることができるので、ランチに行ったり、お買い物をして息抜きができています。仕事と休みのオン・オフの切り替えがしやすい職場です! Q「どんな時にやりがいを感じますか?」 ・子どもたちと一緒に楽しい気持ちや嬉しい気持ちを共有できた瞬間です! ・行事など、何かに一生懸命に取り組み、達成感を共有できた時や子どもたちにとって安心・信頼できる存在だと思われていることを実感できた時、やりがいを感じます。 ・前まで苦手だったことができるようになっていたり、日に日にできることが増えたりなど、子どもの成長を身近で感じられた時です。 Q「一番楽しかった思い出を教えてください!」 ・行事を、自分のクラスだけでなく園全体で一丸となって行なった時です。みんなで褒め合ってとても楽しい雰囲気でした。また、行事後に職員でおいしいお昼ご飯(お弁当)やケーキを食べる時間が楽しみになっています。 Q「この仕事をしていて、一番良かったなぁと思うときはどんなときですか?」 ・職員間の温かみを感じる時や、自分が大きなストレスなく、のびのびと働けていると感じるときです。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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この園の特徴

保育理念
より良い環境を通して、遊びを中心とした活動や、集団生活の中で様々な体験を積み重ねることで、豊かな感性と主体性を持った子を育てています。 茶道、剣道など日本の伝統文化から礼節を学び、トライランド、マラソン活動など健康な体づくり、ABCランドで英語や海外への興味関心を引き出します。また、園庭やふれあい農園での野菜作り、クッキングなど、食育を通して食への関心や命の大切さを学んでいます。
園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
12人
18人
24人
30人
30人
30人
144人
クラス定員/職員数 0歳児 12名/職員5名 1歳児 18名/職員4名 2歳児 24名/職員5名 3歳児 30名/職員3名 4歳児 30名/職員1名 5歳児 30名/職員1名

現場からのメッセージ

採用担当者
子どもが心豊かに成長できる環境には先生の存在が大きく影響します。ほぼ複数担任になるので、先生同士のコミュニケーションを大切にしています。人と関わることが好きな方、子どもが好きな方、共に可愛い子どもたちの成長を見守りましょう。

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