放課後等デイサービス　陽（はる）｜児童発達支援管理責任者の求人情報

多くの療育職は、放課後の子どもたちとの活動に追われ、指導案や記録は帰宅後に。陽では違います。 【午前中に「明日の準備」を終わらせる仕組み】 定員10名のこぢんまりした施設。午前9時半からの出勤で、朝の時間を指導案作成と事務作業に充てることができます。子どもたちが来園する午後からは、創作活動、体を動かす時間、公園での経験と、実際の支援に全力投球。帰宅は18時30分。その後、カバンの中に仕事は入っていません。 【スモールステップ学習とSST——子ども一人ひとりの成長が見える】 就学児一人ひとりの課題に合わせた「スモールステップ学習」。難しいゴールを細かく分けて、つまずきを早期に発見し、できたを積み重ねるアプローチです。また、生活能力を高めるための「ソーシャルスキルトレーニング」では、あいさつ・ルール・マナーの基礎から、友だちへの伝え方まで、支援します。子どもが成長する瞬間に立ち会える仕事です。 【こんな方へ】 療育の仕事に興味があるけれど、未経験で大丈夫か不安な方。これまで帰宅後の事務作業に時間を取られてきた保育職や支援職の方。専門的な知識を深めながら、プライベートの時間を大切にしたい方。 【働き方の数字】 ▶ 月給220,000円〜250,000円（基本給200,000～220,000円＋資格手当10,000円＋業務手当10,000～20,000円） ▶ 残業なし、持ち帰り仕事なし、18時30分に帰宅 ▶ 週休2日制、年間休日107日、有給休暇10日（6ヶ月経過後） ▶ 賞与年2回（計2ヶ月分、入職1年後より） ▶ 熊本電鉄菊池線「亀井駅」から徒歩1分、駐車場・駐輪場完備 午前の準備時間を最大限に活かす——それが、子どもたちへの丁寧な支援につながります。