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みんなのほいくえん 寝屋川|保育士の求人情報

乳児保育のみ/年間休日120日以上/残業少なめ/昇給昇進あり

月給250,000円 〜 250,000円
大阪府寝屋川市
2026年09月15日 更新

おすすめポイント

  • あなたの経験を活かし、管理職候補として活躍!
  • 月給250,000円~!安定した収入で安心◎
  • 年間休日120日&残業月平均1時間で働きやすい♪
  • 園長がしっかりサポート!相談しやすい環境です☆
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あなたの経験が輝く場所。子どもたちの未来を一緒に育みませんか?
ーー【0~2歳児の成長を育む、あたたかい保育園】 当園は、0~2歳児のお子様を対象とした企業主導型保育園です。子どもたち一人ひとりの個性を大切に、きめ細やかな保育を心がけています。チームワークを重視し、保育士・調理スタッフが協力し合い、より良い保育環境を共に創り上げていくことを大切にしています。あなたのこれまでの経験を存分に活かし、子どもたちの笑顔あふれる毎日を一緒に支えていきませんか?安心して働けるよう、園長がしっかりサポートいたしますのでご安心くださいね。 ーー【あなたのキャリアを応援!働きやすい環境です】 管理職候補として、保育業務はもちろん、園長サポートや保育士のマネジメント、保育計画の作成など、幅広い業務に携わっていただきます。あなたのリーダーシップと経験が、園全体の成長に繋がりますよ。月給250,000円~に加え、充実した手当や昇給制度で頑張りをしっかり評価。年間休日120日、残業も月平均1時間と少なく、プライベートも充実させながら長く働ける環境です。京阪本線 寝屋川市駅が最寄りです。
キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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仕事内容

みんなのほいくえん 寝屋川にて保育士業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・保育業務全般 ・園長の業務サポート ・保育士のマネジメント ・保育計画の作成 ・保護者対応 ・管理者としての多岐にわたる業務 ■園児年齢層:0~2歳児
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募集内容

募集職種
保育士
雇用形態
正社員
試用期間
あり(3ヶ月)
就業期間について
契約期間
無期
給与
月給
250,000円 〜 250,000円

月給の内訳
(下限額)
0
25
(万円)
  • 基本給 205,000円
  • 固定残業代 0円
  • 給与に含まれる定額手当 45,000円
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
給与に含まれる定額手当
処遇改善手当: 45000
別途支給される手当
通勤手当: 法人規定に基づき決定(配属先決定次第、詳細通知) 皆勤手当 各種手当 処遇改善加算Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ 役職手当(職務分野別リーダー手当、担任手当等) 入社手当(使用期間終了後支給): 50,000円
賞与
年2回
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
冬季については処遇改善加算Ⅰ
昇給
昇給あり(会社の業績および個人の評価に応じて昇給の可能性があります。(前年度実績))
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)

基本給:経験・資格を考慮し法人内の規定により決定します。 ■一般職/1年 ・入職1年目 280万円
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勤務時間
9:00~18:00 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均1時間程度
休日・休暇
他シフト制 有給休暇 慶弔休暇 GW 育児支援あり ※年間休日120日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
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勤務地
大阪府寝屋川市豊野町15-1 ラフォール寝屋川
アクセス
京阪本線 寝屋川市駅(徒歩10分)
応募資格
保育士
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

選考について

選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
大阪府寝屋川市豊野町15-1 ラフォール寝屋川
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この求人の特徴

  • 乳児保育のみ

  • 社会保険完備

  • ボーナス・賞与あり

  • 年間休日120日以上

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 昇給昇進あり

9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
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