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認定こども園 もりや幼保園|保育士の求人情報
月給19.7万円〜/通勤手当上限2万円/定員280名の大規模園/賞与年2ヶ月分


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
月給19.7万円〜、賞与は年2回計2.00ヶ月分(前年度実績)
通勤手当は上限2万円まで支給
0歳から就学前まで受け入れる大規模認定こども園
3つの時間帯からなる交替制で幅広い経験を積める
定員280名、大規模な認定こども園で保育士として活躍できる仕事です。
定員280名という大規模な認定こども園で、多くの子どもたちの育ちに関わる。もりや幼保園はそんな環境です。
【大規模園で、幅広い経験を積む】
認定こども園として、0歳から就学前まで多くの子どもたちを受け入れるこの園で、あなたは保育士として日々の保育に携わります。8時から17時、7時から16時、10時から19時という3つの時間帯からなる交替制で、多様な時間帯での勤務経験を積める。年間休日107日、通勤手当は上限2万円まで支給されるなど、待遇面も整った環境です。
【こんな方へ】
大規模な認定こども園で、幅広い経験を積みたい方に向いている仕事です。
【働き方のポイント】
▶雇用形態:契約社員(雇用期間の定めなし)
▶給与:月給197,000円〜
▶勤務時間:交替制(1)8:00〜17:00(2)7:00〜16:00(3)10:00〜19:00(休憩60分)
▶休日・休暇:日・祝含むシフト制、年間休日107日、有給休暇あり
▶福利厚生:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
契約社員 | |
| 給与 | |
月給197,000円~
・月給内訳
169,000円~
・定期的に支給される手当
法人規定に準ずる
通勤手当(実費支給 上限あり 月額:20,000円まで)
昇給あり
賞与あり(あり 前年度実績 年2回・計2.00月分)
試用期間あり
雇用期間無期 | |
| 勤務時間 | |
交替制あり 1)08:00~17:00 2)07:00~16:00 3)10:00~19:00
・休憩60分
・時間外勤務:あり 月平均5時間 | |
| 休日・休暇 | |
日、祝、他シフト制
有給休暇
・年間休日107日 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 | |
| 勤務地 | |
茨城県守谷市松前台2-15 | |
| アクセス | |
新守谷 関東鉄道常総線 20 分
小絹 関東鉄道常総線 22 分 | |
| 応募資格 | |
幼稚園教諭免許(一種・二種) 保育士資格 ※どちらも必須です | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
| 面接地 | |
茨城県守谷市大字松前台2丁目15 | |
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 6人 12人 12人 66人 67人 67人 230人 |
施設情報
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|---|
| 認定こども園 もりや幼保園 |
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| 認定こども園 |
茨城県守谷市松前台2-15 |
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新守谷 関東鉄道常総線 20 分
小絹 関東鉄道常総線 22 分 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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| この法人のホームページを見る |
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