その他(職種)
正社員
企業主導型
陽だまり保育園|その他(職種)の求人情報
保育スタッフ/社保完備/賞与年2回/昇給あり


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
社保完備・財形あり。正社員として安心して働ける
賞与年2回・計3.5ヶ月分。着実に積み上がる待遇
昇給あり。頑張りがきちんと反映される職場
時間外は月平均5時間程度。生活リズムを守れる
子どもたちの一日を、朝から夜まで全部知っている大人になる。
保育園の一日は、長い。7時に門が開いてから、最後の子が帰るまで、さまざまな時間が積み重なります。陽だまり保育園では、その長い一日をまるごと支えるスタッフを必要としています。
【保育の「全部」に関わる仕事の重さと面白さ】
早朝の受け入れ、午前の活動、昼食、午睡、夕方のお迎え、そして夜間——時間帯によって子どもたちの見せる顔は変わります。眠そうな目をこすりながら登園してくる朝、給食を頬張りながらおしゃべりに夢中な昼、お迎えが来るまで少し不安そうな夕方。その変化を一日通して見続けられるのは、シフト制で園全体を支えるスタッフだけです。変形労働制を採用し、社会保険も完備。財形貯蓄制度もあり、腰を据えて長く働ける環境が整っています。
【こんな方へ】
保育の現場を、枠にとらわれずまるごと支えたい。チームの一員として腰を据えて働きたいあなたへ。
【働き方のポイント】
▶雇用形態/正社員
▶給与/賞与年2回(計3.5ヶ月分)・昇給あり
▶勤務時間/変形労働制(1年単位)7:00〜21:00の中でシフト・休憩60分・時間外月平均5時間
▶休日・休暇/シフト制・有給休暇あり
▶福利厚生/社会保険完備・財形貯蓄制度あり
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
その他(職種) | |
| 雇用形態 | |
正社員 | |
| 給与 | |
月給151,600円~170,200円
・月給内訳
法人規定に準ずる
・定期的に支給される手当
法人規定に準ずる
交通費法人規定に準ずる
昇給(法人規定に準ずる)
賞与あり(制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計~3.50ヶ月分(前年度実績))
試用期間あり | |
| 勤務時間 | |
変形労働1年単位
7:00~21:00の間の8時間 に関する特記事項 *夜勤(入所系施設勤務:) 17:00~翌9:00 *宿直(上記以外の勤務:) 21:00~翌7:00
・休憩60分
・時間外勤務:あり 月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし | |
| 休日・休暇 | |
他シフト制
有給休暇 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
財形 | |
| 勤務地 | |
福岡県八女市本2568-1 | |
| アクセス | |
駅情報はありません。 | |
| 応募資格 | |
詳細はお問い合わせください | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
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| 面接地 | |
福岡県八女市本2568-1 | |
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
施設情報
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|---|
| 陽だまり保育園 |
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| 企業主導型 |
福岡県八女市本2568-1 |
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駅情報はありません。 |
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| 原則、敷地内禁煙(配属先決定次第、詳細通知) |

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