• 保育士

  • 正社員

  • 児童発達支援施設

草加市児童発達支援センターあおば学園|保育士の求人情報

年間休日120日/月平均残業5時間/有休平均取得率80%以上

月給 232,000円〜
埼玉県草加市
2026年05月12日 更新

おすすめポイント

  • 年間休日120日以上

  • ボーナス・賞与あり

  • 社会保険完備

  • 有給

  • 退職金制度

  • 残業少なめ

土日祝は基本休み♪様々な専門職が集まるチームで療育に携わってみませんか?
■年間休日120日でプライベートも充実♪ ■月平均残業5時間!ほぼ定時退勤◎ ■有休平均取得率80%以上で安心☆ ■充実した研修制度で働きながらスキルアップ! ーー【子どもの"できた!"に寄り添う、温かな発達支援の場】 3~5歳の子どもたち35名が通う、一人ひとりの個性や成長ペースを大切にした支援を行っている児童発達支援センターです。公認心理師や言語聴覚士、理学療法士など様々な専門家とチームを組み、子どもたちの小さな変化も見逃さない丁寧なサポート。あたたかな雰囲気の中で、子どもたちと一緒に成長できる職場です◎ 「できた!」「やってみたい!」の気持ちに寄り添いながら、子どもたちの自信と思いやりの心を育みます。 ーー【ライフステージに合わせて長く働ける環境づくり】 「仕事もプライベートも大切に」という想いを大切にしています♪ 月平均残業はわずか5時間、行事準備などもチームで分担するため持ち帰り仕事なし! 土曜出勤時は年数回で、平日に振替休も取得できます。さらに、産休育休の取得率100%・復帰率100%と、ライフイベントを経ても安心して働き続けられます☆ 入社時の基礎研修に加え、年間50以上の研修プログラムで未経験やブランクがあっても安心◎ 将来は子育て支援や地域づくりなど、あなたの興味に合わせてキャリアの幅を広げられます♪

仕事内容

草加市児童発達支援センターあおば学園にて保育士の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・個別支援計画に基づき、遊びや活動を通して、お子さん一人ひとりに寄り添った支援 ・季節の行事や日々の療育活動の企画・運営・実施 ・集団生活のサポート  など

募集内容

募集職種
保育士
雇用形態
正社員
試用期間
3カ月
試用期間中の待遇
同条件
給与
月給
232,000円〜

月給の内訳
(下限額)
0
23.2
(万円)
  • 基本給 190,000円
  • 固定残業代 0円
  • 給与に含まれる定額手当 42,000円
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
給与に含まれる定額手当
職務手当 20,000円 処遇改善 20,000円 資格手当  2,000円
別途支給される手当
■交通費支給 月上限30,000円 ■子ども手当  月0円~11,000円 ■役職手当 月20,000円(リーダー職の場合) ■時間外手当
賞与
※業績により支給(年2回の支給実績あり)
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
昇給
年1回
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
勤務時間
8:30~17:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※1カ月単位の変形労働時間制
残業・持ち帰り
残業時間
月平均5時間
持ち帰り有無
ほとんどなし
残業時間削減への取り組み
・タブレットや管理システムを導入し、業務のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、療育に専念できる環境です。
休日・休暇
年間休日
120日
※有休は年間休日とは別途付与
■週休2日制(土曜、日曜) ※土曜出勤時(年数回)は平日に振替休取得あり ■祝日 ■年末年始休暇(6日間/12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率80%以上/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK) ■慶弔休暇 ■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)
福利厚生
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■退職金共済制度 ■エプロン支給 ■研修制度 ※基礎講座(入社時)、合同研修(年2回)、年間50近い研修プログラムあり ■ハラスメント相談窓口あり ■マイカー・自転車通勤可(職員専用駐車場あり)
勤務地
埼玉県草加市青柳6-61-1
アクセス
「川柳中学校入口」バス停下車後、徒歩4分 ■マイカー・自転車通勤可(職員専用駐車場あり)
応募資格
  • 保育士

保育士資格をお持ちの方、資格取得見込みの方 ※新卒や初心者の方、ブランクがある方も歓迎
活躍中の職員について
・職員年齢層の割合:20代/3名、30代/3名、40代/10名、50代/10名、60代/3名、左記以外/1名 合計30名 ・異業種からの転職者も活躍中。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
この求人についてもっと知りたい…
気軽に情報収集してみませんか?
園見学を申し込むアイコン
リアルな施設の雰囲気を知りたい
園見学を申し込む
右矢印アイコン

選考について

選考フロー
・入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ・施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。
面接地
埼玉県草加市青柳6-61-1

この求人の特徴

  • 新卒も歓迎

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • ブランクOK

  • 年間休日120日以上

  • 産休育休制度

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 駅近5分以内

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • 設備充実

  • 復帰率高

あなたにおすすめの求人10

この施設から近い求人

草加市の保育士求人