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草加市児童発達支援センターあおば学園|児童指導員の求人情報

児童指導員|経験不問/週3日~/1日5時間~/正社員登用あり

時給 1,300円〜
埼玉県草加市
2026年05月12日 更新

おすすめポイント

  • 有給

  • 退職金制度

  • 残業少なめ

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未経験・ブランクがある方も歓迎!平日の10時~15時メインで働けます♪
■10:00~15:00勤務がメイン☆9:30~14:30も相談OK ■経験不問!子どもが好きの気持ちがあればOK◎ ■研修充実で働きながらスキルアップ♪ ■正社員登用あり☆ステップアップの道も目指せる ーー【子どもの「できた!」を一緒に喜べる、やりがいの場所】 3~5歳の子どもたち35名が通う、一人ひとりの個性や成長ペースを大切にした支援を行っている児童発達支援センターです。公認心理師や言語聴覚士、理学療法士など様々な専門家とチームを組み、子どもたちの小さな変化も見逃さない丁寧なサポート。あたたかな雰囲気の中で、子どもたちと一緒に成長できる職場です◎ 「できた!」「やってみたい!」の気持ちに寄り添いながら、子どもたちの自信と思いやりの心を育みます。 ーー【あなたのライフスタイルに合わせた働き方ができます】 勤務時間は10:00~15:00(9:30~14:30も相談可)で、週3日、1日5時間から勤務可能です☆ 事務作業は専任スタッフが対応するため、子どもたちとの関わりに集中できる環境が整っています。タブレットや管理システムの導入で業務効率化も進んでいるので、残業もほとんどなし◎ マイカー・自転車通勤もOKなので、通勤もラクラク!ご家庭との両立も無理なく、あなたらしく働けます。
キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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仕事内容

草加市児童発達支援センターあおば学園にて児童指導員の業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・個別支援計画に基づき、遊びや活動を通して、お子さん一人ひとりに寄り添った支援 ・季節の行事や日々の療育活動の企画・運営・実施 ・集団生活のサポート  など
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募集内容

募集職種
児童指導員
雇用形態
パート・アルバイト
試用期間
3カ月
試用期間中の待遇
同条件
就業期間について
契約期間
年度契約
契約更新
原則更新
給与
時給
1,300円〜

別途支給される手当
■交通費支給 月上限30,000円 ■時間外手当
昇給
年1回
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
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勤務時間
10:00~15:00勤務(休憩なし) ※9:30~14:30相談可 ※1カ月単位の変形労働時間制 ※週3日以上・1日5時間~相談可
残業・持ち帰り
残業時間
ほとんどなし
持ち帰り有無
ほとんどなし
残業時間削減への取り組み
・タブレットや管理システムを導入し、業務のデジタル化を進めています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、療育に専念できる環境です。
休日・休暇
■土曜、日曜、祝日、他シフトによる ※イベント等で年数回の土曜出勤あり ■年末年始休暇(6日間/12月29日~1月3日) ■有給休暇(取得率75%/半日単位での取得可/5日以上の連休相談OK)
福利厚生
■労災保険 ※その他社会保険は法定通り ■正社員登用 ■退職金共済制度 ■エプロン支給 ■研修制度 ※基礎講座(入社時)、合同研修(年2回)、年間50近い研修プログラムあり ■ハラスメント相談窓口あり ■マイカー・自転車通勤可(職員専用駐車場あり)
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勤務地
埼玉県草加市青柳6-61-1
アクセス
「川柳中学校入口」バス停下車後、徒歩4分 ■マイカー・自転車通勤可(職員専用駐車場あり)
応募資格
児童指導員任用資格をお持ちの方 ※初心者の方、ブランクがある方も歓迎 児童指導員任用資格は、以下いずれかの資格または経験をお持ちの方が該当します。 ・幼稚園教諭免許(1種・2種) ・小、中、高いずれかの教員免許 ・児童福祉施設の養成学校などの卒業者 ・大学や大学院の学部で社会福祉学、心理学、教育学、社会学などの科目を履修 ・児童福祉事業で働いた経験が3年以上(高卒以上は2年) ・社会福祉士、精神保健福祉士いずれかの資格保有者
活躍中の職員について
・職員年齢層の割合:20代/3名、30代/3名、40代/10名、50代/10名、60代/3名、左記以外/1名 合計30名 ・異業種からの転職者も活躍中。
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

選考について

選考フロー
・入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。 ・施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。
面接地
埼玉県草加市青柳6-61-1
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この求人の特徴

  • 福利厚生充実

  • 車通勤可

  • ブランクOK

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 駅近5分以内

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 正社員登用

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • 設備充実

  • 週2.3日~OK

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