- 26年度募集
保育士
パート・アルバイト
小規模保育
小規模保育園 みずの詩保育園|保育士の求人情報
駅近5分以内/週2.3日~OK/社会保険完備/交通費支給


2026年09月15日 更新
おすすめポイント
時給1,400円~!早番・遅番手当でさらに収入アップ♪
JR島本駅から徒歩2分!通勤ラクラクで毎日快適◎
残業は月平均0時間!プライベートも充実できます☆
1日3時間~OK!あなたのライフスタイルに合わせて働けます◎
子どもたちの成長を一番近くで応援!あなたの温かい手が未来を育みます。
ーー【子どもたちの成長を育む、温かい小規模保育】
当園は、一人ひとりの子どもたちにじっくりと向き合える小規模保育園です。子どもたちの「できた!」という瞬間に立ち会い、一緒に喜びを分かち合うことができますよ♪ 日々の生活習慣のサポートから、遊びを通じた社会性の育み、そして安全への配慮まで、きめ細やかな保育を大切にしています。保護者の方々との連携も密に図り、お子様の成長を共に支える温かい環境です。あなたの優しい笑顔と温かい心で、子どもたちの健やかな成長をサポートしてくださいね◎
ーー【あなたの「働きやすい」を応援する職場環境】
パート・アルバイトとして、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です!1日3時間から勤務OKなので、ご家庭との両立やプライベートの時間も大切にできますよ。残業は月平均0時間とほとんどなく、毎日気持ちよくお仕事に取り組めます。昇給制度もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します☆ 雇用保険、労災保険はもちろん、健康保険や厚生年金も完備しているので、安心して長く働ける環境です。有給休暇も取得しやすく、無理なく続けられるのが魅力です♪
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
仕事内容
| 小規模保育園 みずの詩保育園にて保育士業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・生活習慣や社会性の指導 ・園児の安全確保と見守り ・連絡帳への記入業務 ・保護者との連携および送迎時の対応 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
パート・アルバイト
| |
| 給与 | |
| |
| 勤務時間 | |
6:55~19:05の間の3時間勤務~8時間勤務
(1)6:55~15:10
(2)8:45~17:00
(3)10:50-19:05
休憩時間: 45分
時間外勤務: 月平均0時間程度 | |
| 休日・休暇 | |
他シフト制
有給休暇(法人規定に準ずる(勤務時間により変動)) | |
| 福利厚生 | |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 | |
| 勤務地 | |
大阪府三島郡島本町桜井2-16-1 ジオ島本内 | |
| アクセス | |
JR東海道本線 島本駅(徒歩2分) | |
| 応募資格 | |
保育士 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
| 面接地 | |
大阪府三島郡島本町桜井2-16-1 ジオ島本内 | |
この求人の特徴
社会福祉法人
社会保険完備
有給
駅近5分以内
昇給昇進あり
週2.3日~OK
交通費支給
9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
保育士バンク!に相談しませんか?
この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
施設情報
![]() |
|---|
| 小規模保育園 みずの詩保育園 |
![]() |
| 小規模保育 |
大阪府三島郡島本町桜井2-16-1 ジオ島本内 |
![]() |
JR東海道本線 島本駅(徒歩2分) |
![]() |
| 原則、敷地内禁煙(配属先決定次第、詳細通知) |
法人情報
![]() |
|---|
![]() |
写真(1)
業務の様子(1)
あなたにおすすめの求人10
この施設から近い求人
島本町の保育士求人
関連する求人を探す





/jobOffer/default/mainvisuals/slide10.jpg)
/jobOffer/default/mainvisuals/slide10.jpg)


















