大分県大分市大字丹川字長福寺415番地
みんなの森こども園
保育教諭
正社員
保育教諭
正社員
2年目以降、賞与年間3カ月分支給！一緒に喜びや驚きを共有しませんか？
ここに注目！
- 社会福祉法人
- 時短勤務可
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 有給
認定こども園みんなの森こども園は、0歳から5歳児を対象とした定員215名の園です。ひな祭り、夏祭り、餅つきなど四季折々の行事を通して、豊かな感性を育んでいます。当園では、子どもたちの健やかな成長をサポートしてくださる正社員の保育教諭を募集しています。2年目以降、賞与年間3カ月分支給！がんばりがしっかりと評価されるので、やりがいを感じながら働けますよ。※以下は2019年11月11日時点の情報です
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月給170,000円 ~
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募集要項
| 施設名 | みんなの森こども園 |
|---|---|
| 勤務地 | 大分県大分市大字丹川字長福寺415番地 |
| 給与 |
月給 214,500円（大学） 211,500円（3年制短大・専門） 208,500円（2年制短大・専門） 基本給 172,994円（大学） 170,291円（3年制短大・専門） 167,588円（2年制短大・専門） 定額的に支給される手当 ・処遇改善Ⅰ手当：22,500円（固定残業代2,228円含む） ・固定残業代 21,234円（大学） 20,937円（3年制短大・専門） 20,640円（2年制短大・専門） ※固定残業は15時間分含む。残業抑止のために法人が設定した残業時間月上限にあたる残業代を残業時間の有無にかかわらず、あらかじめ手当として支給するものです。 その他の手当 処遇改善Ⅱ手当：5,600円～40,000円（勤続年数、勤務状況による。） 役職手当 通勤手当：実費支給 こども手当：1、2人目は毎月7,500円。3人目以降は毎月15,000円（支給条件あり。） 昇給：年1回（法人内規程による） 賞与：年2回 基本給3カ月分 ※初年度は1.5カ月分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | 保育教諭 |
| 施設形態 | 認定こども園 |
| 定員 | 215 |
| 勤務時間 | 開所時間内にて実働8時間勤務のシフト制 休憩時間：60分 時間外勤務：なし |
| 休日・休暇 | 変則週休2日制（土、他） リフレッシュ休日2日間 特別休暇 有給休暇（入社半年後 初年度10日間付与 以後毎年4月に付与） ※採用されて6カ月未満職員の傷病休暇5日あり。 その他特別休暇もあります。 産前産後休暇・育児休業、子の看護休暇 介護休業、介護休暇 ＊年間休日数109日 |
| アクセス | JR日豊本線「大在駅」より車で9分 |
| 福利厚生 | 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 研修制度あり 借上げ社宅制度（個人負担額は家賃、共益費合わせた額の10％（36,000円を超える場合の差額は自己負担）敷金、礼金、仲介手数料は自己負担。4月の新任職員の場合、3月から物件を借上げることが可能。その場合、36,000円を超える家賃・共益費は自己負担。借上げ社宅制度を利用する場合、通勤手当は支給されない。） 社会保険・大分県私立学校職員退職金財団 育児短時間勤務制度：小学校卒業まで対象 入職前健康診断全額法人負担 乳がん子宮がん検診全額法人負担 インフルエンザ予防接種全額法人負担（上限金額あり） 資格取得助成金制度（上限80,000円） 慶弔金規程あり・確定給付型企業年金制度 生命保険団体加入/ソニー生命（全額法人負担） 特定施設の割引/ソニー生命リロクラブ 研修制度：入職前研修、新任職員研修、法人内研修、外部講師研修、キャリアアップ研修 研修は勤務時間内。大分県、福岡県、東京での出張研修もあります。 マイカー通勤可（園駐車場［有料］） |
| 受動喫煙防止措置の状況 | 敷地内禁煙 |
| 応募資格 | 保育士資格、幼稚園教諭 |
| 面接予定地 | 大分県大分市丹川長福寺415 |
| 選考フロー | まずは保育士バンク!から登録してください |
この園の特徴
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法人情報
| 法人名 | 社会福祉法人森友会 |
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