東部保育園|保育士の求人情報

保育士

  • 保育士

  • 契約社員

  • 公立保育園

勤務地

愛知県日進市米野木町仲田35-14

アクセス

名鉄豊田駅「米野木駅」徒歩17分/日進市役所よりバス7分、「米野木」下車後徒歩2分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤も可能です!

2026年04月20日時点での情報

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月給

187,467円 ~ 205,886円
知識と経験の積み重ねが、確かな専門性と自信に変わる場所。
東部保育園では、知識と経験を深めることで、業務の幅が自然と広がり、それが自信ややりがいにつながるという実感を職員が語っています。大変なこともありますが、色々な知識経験が身に付く過程そのものが成長の証。一年目、三年目、五年目…と時を重ねることで、確かな手応えと専門性が磨かれます。保育という仕事の奥深さを感じながら、自分自身も成長し続ける環境です。 【専門性を磨く機会】 タブレットやシステムを活用した効率的な業務運営だからこそ、保育技術や知識習得に時間をかけられます。先輩職員との協力を通じて、実践的なスキルが身に付きます。定期的な昇給と賞与による経済的な評価も、頑張りを実感させます。 【こんな方へ】 保育の専門性を高めたい保育士さん、経験を積み重ねることで自分の価値を高めていきたい方、子どもや家族との深い関係づくりを通じて成長を感じたい方に最適です。「大変でもやりがいがある仕事がしたい」というお気持ちの方をお待ちしています。 【働き方の数字】 ▶月平均残業9.8時間・持ち帰り仕事なし ▶月給187,467円~(短大卒)、205,886円~(四大卒)、通勤手当最大55,000円 ▶年間休日122日、有給取得率65.5%、5日以上の連休相談可 ▶米野木駅徒歩17分、日進市役所よりバス7分・米野木下車徒歩2分、マイカー・バイク・自転車通勤可 公立園のキャリアパスで、一生ものの専門性を身に付けてください。
  • 新卒も歓迎

  • 社会保険完備

  • 寮・住宅・家賃補助あり

  • 男性保育士活躍中

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • ブランクOK

  • 臨時職員

  • 年間休日120日以上

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • アットホーム

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
契約社員
給与
<四大卒> 月給205,886円~ ・月給内訳 基本給 182,200円 地域手当 23,686円 <短大卒> 月給187,467円~ ・月給内訳 基本給165,900円 地域手当21,567円 【別途支給手当】 ・通勤手当 上限55,000円/月 ・住居手当 上限28,000円/月(賃貸のみ) ・扶養手当 配偶者は6,500円/月 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月/12月) ┗期末手当2.4カ月+勤勉手当1.9カ月の計4.3カ月分を支給 <モデル年収例> 大卒採用1年目(未婚)/年収313万円 大卒採用3年目(未婚)/年収399万円 ※試用期間6カ月/同条件
勤務時間
7:30~19:15の間で実働7時間45分(休憩1時間) <シフト例> 8:30~17:15 ほか ■残業月平均9.8時間/持ち帰り仕事なし 【残業時間削減への取り組み】 ・(保育ICT)タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。
休日・休暇
週休2日制(日・祝・シフト休) ※土曜は隔週程度で半日勤務があります。 夏季休暇(6日) 結婚休暇 子どもの看護休暇 年次有給休暇 ・1年度につき20日付与 ・取得率65.5%/半休・時間休可/5日以上の連休相談OK ※年間休日122日
福利厚生
健康管理(年1回健康診断あり) 共済組合(貸付事業及び厚生事業、共済組合の貯金、各種保険あり) 退職手当制度 職員互助会(クラブ活動助成、観劇等斡旋などの事業あり) マイカー・バイク・自転車通勤可
応募資格
保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ※新卒、ブランクがある方も大歓迎!
勤務地
愛知県日進市米野木町仲田35-14
アクセス
名鉄豊田駅「米野木駅」徒歩17分/日進市役所よりバス7分、「米野木」下車後徒歩2分 ◆マイカー・バイク・自転車通勤も可能です!
選考フロー
【応募方法】 日進市のホームページより指定の申込書類にご記入の上、 下記5点を「日進市総合政策部人事課」まで送付してください。 ※募集要項・申込書は、以下よりダウンロードが可能です。 <日進市役所HP・採用情報> https://www.city.nisshin.lg.jp/department/sougou/jinji/2/4/2/saiyoubosyutyu/12995.html <申込書類> ■日進市育児休業代替任期付職員採用試験申込書 ・指定の様式(A4サイズで両面印刷) ・受験者本人が記入してください。 ・写真(上半身、脱帽、正面向、縦4㎝×横3㎝、6カ月以内に撮影)を貼り付けてください。  ※受験票に同じ写真を使用しますので2枚ご用意の上、受験票発行まで保管してください。 ・裏目に、お名前を記載してください。 ■受験票 ・指定の様式(はがきサイズで両面印刷) ・申込書と同じ写真を貼り付けてください。 ■卒業(見込)証明書 ・証明日が3カ月以内のものに限ります。 ■保育士証の写し ■返信用封筒(長形3号) ・受験票等の返送に使用します。 ・郵便番号、住所、氏名を記載し、84円切手を貼り付けてください。 【採用の流れ】 1)書類受付 2)受験票返送 ※ご提出いただいた受験票に受験番号を付番して返送いたします。 3)採用試験 4)内定 【試験方法】 個人面接:適性試験 実技試験:絵本の読み聞かせ等 ご不明な点がございましたらお問い合わせください。 <郵送先・問い合わせ先> 〒470-0192 愛知県日進市蟹甲町池下268番地 日進市総合政策部人事課 採用担当 電話:0561-73-3128
面接地
日進市内公共施設
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
エリア担当アドバイザーに
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この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
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134人

現場からのメッセージ

採用担当者
当園ではお人柄重視で採用を行なっています。例えば、保育に熱意があったり、協調性があったりなど、子どものことを1番に考えてくれる人かどうかを大切にしています。ピアノができるか?などの保育技術は重視しませんので、まずはお気軽にお問合せくださいね!
先輩
知識・経験を深めることで業務の幅も広がり、それが自信ややりがいにも繋がっています
先輩
大変なこともありますが、色々な知識経験が身に付くので成長と自信につながる仕事です
先輩
地域の子育てに貢献したい方や子どもに寄り添った対応がしたい方にピッタリの職場です
この園の募集状況を確認いたします

この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。

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