保育士
正社員
認定こども園
あおぞら保育園|保育士の求人情報
通勤手当実費支給/賞与年1回あり/マイカー通勤可/駅徒歩13分


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
通勤手当実費支給、賞与は年1回支給される処遇。
ICT教材とコグトレで、考える力の土台を育む保育。
0歳からの体育教室で、運動感覚と生きる力を育成。
社会面・学習面・身体面をつなげて見守る総合的な支援。
0歳からの体幹遊びとコグトレに取り組み、『生きる』力を育むこども園です。
積み木を並べる指先の動きも、走り回る足の運びも、すべてが『生きる力』を育む時間になります。
【0歳から積み重ねる、生きる力の土台】
ICT教材『KitS』で子どもの主体性を引き出しながら、コグトレで考える力の土台を養います。0歳からの体育教室では根本メソッドに基づいて運動感覚を育て、体を動かす楽しさそのものを伝えます。マナーキッズプロジェクトの体幹遊びも保育に組み込み、社会面・学習面・身体面をバラバラに捉えず、ひとりの子どもの育ちとしてつなげて見守っていく。そんな総合的な関わりが、日々の保育の軸になっています。
【こんな方へ】
子どもの育ちを多面的に支えたいあなたへ。日々の積み重ねが力になる保育を、一緒に実践できます。
【働き方のポイント】
▶雇用形態:正社員
▶勤務時間:1カ月単位の変形労働時間制(7:00~15:00/11:00~19:00)
▶休日・休暇:完全週休2日制(日・祝・他)/年末年始/有給休暇
▶福利厚生:マイカー通勤可/育児休暇取得実績あり
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
正社員 | |
| 給与 | |
月給175,134円
基本給:170,000円
定額的に支給される手当
勤務給手当:1,700円
処遇改善給手当:3,434円
その他の手当
通勤手当:実費支給(上限12,000円/月)
昇給:規定に準ずる
賞与:年1回・計1.00カ月分(前年度実績) | |
| 勤務時間 | |
1カ月単位の変形労働時間制
1)07:00~15:00
2)11:00~19:00
休憩時間:45分
時間外勤務:あり(月平均2時間) | |
| 休日・休暇 | |
完全週休2日制(日、祝、他)
※勤務表による
年末年始
有給休暇(法定通り)
育児休暇(取得実績あり)
年間休日数110日 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可(駐車場3,000円/月) | |
| 勤務地 | |
山梨県甲斐市大下条753-1 | |
| アクセス | |
中央本線「滝王駅」より徒歩13分 | |
| 応募資格 | |
必要な資格:保育士資格
必要な経験:短大卒以上 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
面接
提出書類:履歴書、成績証明書、卒業見込証明書 | |
| 面接地 | |
山梨県甲斐市大下条753-1 | |
この求人の特徴
社会福祉法人
福利厚生充実
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
産休育休制度
有給
残業少なめ
9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
施設情報
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|---|
| あおぞら保育園 |
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| 認定こども園 |
山梨県甲斐市大下条753-1 |
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中央本線「滝王駅」より徒歩13分 |
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| 2010年5月1日 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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