保育教諭
正社員
認定こども園
幼保連携型認定こども園 光陽もなみ保育園|保育教諭の求人情報
27年卒も歓迎/残業月平均月2時間/研修充実/完全週休2日制


2026年06月26日 更新
おすすめポイント
■特別休暇5日間!入社初日に即日付与(有休とは別)※詳細は下記「福利厚生」をご確認ください。
■年間休日120日!保育も私生活も100%楽しめる環境
■EAP導入!プライベートの悩みもプロに匿名相談可
■研修&サポート充実!経験の浅い方やブランクがある方も安心♪
【新卒・中途歓迎】有休とは別に特別休暇を「5日」即日付与!「ひときわ心のゆとりを持って働ける園」を目指して。
ーー【職員が「笑顔」で輝ける、最高の職場環境】
先生が笑顔でいることが、子どもたちの未来を創るから。私たちは、職員の皆様がより一層働きやすくなるための環境改革を止めません!
今年度からは入社初日に年次有給とは別で【5日間の特別休暇】を即日付与する新たな制度をスタートさせました。
さらに、園内の相談しやすい人間関係に加え、業務外のプライベートな悩みも専門家に匿名で相談できる【EAP(従業員支援プログラム)】も完備。
「1人で抱え込ませない」ための仕組みがここにはあります。
手厚い研修制度と温かいサポート体制を整えているため、新卒の方はもちろん、ブランクがある方や転職回数が気になるという方も、自信が持てるまで丁寧にフォローします。
心のゆとりがある保育を、ここで一緒に始めてみませんか?
ーー【子どもたちの「自分で遊ぶ力」をじっくり見守る】
子どもたちが自ら遊びを見つけ、様々なことを感じ、発見や探求を重ねることで、豊かな心が育ってほしいと願っています。
そのため、大人の都合で急かすようなことはせず、よく観察をした上で、子どもの意見やつぶやきに耳を傾けるよう心がけています。
一人ひとりの「成長」にじっくりと寄り添い、未来への大きな一歩を応援する、やりがいに満ちたお仕事です。
富山城南会の一員として、子どもたちの「心の成長」を一緒に喜び、支えていきましょう!
仕事内容
| 光陽もなみ保育園にて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・幼保連携型認定こども園における幼児保育・教育業務等 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育教諭 | |
| 雇用形態 | |
正社員
| |
| 給与 | |
月給の内訳 (下限額) 0 24.785 (万円)
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
| |
| 勤務時間 | |
7:00~20:00の間で実働8時間(休憩45分)
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| 残業・持ち帰り | |
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| 休日・休暇 | |
■完全週休2日制(シフト制)
・土曜出勤:月2回(振替休日実施もしくは手当支給)
・日祝出勤:3カ月に1回(原則振替休日)
■年末年始休暇(12/30~1/3)
■有給休暇(取得率68%/半日・時間単位の取得も可能)
■産休育休制度(取得・復帰率共に100%)
■介護休暇(取得実績あり)
■看護休暇(取得実績あり)
■特別休暇5日間(有給休暇とは別途付与)
・新規入社の方:入社日に即日付与
・既存職員の方:有休をすべて消化した時点で付与
※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。 | |
| 福利厚生 | |
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■退職金制度(勤続1年以上)
■時短勤務制度 ※実績あり
育児休暇復帰後は正社員のまま時短勤務も可能です!
申請は100%通しており、お子さんが満3歳になるまで時短勤務ができます。
■研修制度(新入社員研修、介護・保育に関する各種研修ほか)
■資格取得支援制度(受講費全額法人負担)
■職員親睦会
■永年勤続顕彰
■富山市勤労者福祉サービスセンター会費補助
■保養所(宇奈月温泉)
■EAP(従業員支援プログラム)導入
・専門資格を有するスタッフが業務に限らず様々な悩み相談に対応
■ストレスチェック制度
■インフルエンザ予防接種法人負担
■定年後の再雇用制度
■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場あり)
■系列園に入園OK
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| 勤務地 | |
富山県富山市布瀬町南2-3-6 | |
| アクセス | |
富山地鉄バス「新根塚バス停」下車後、徒歩5分
■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場あり) | |
| 応募資格 | |
保育士資格・幼稚園教諭免許のどちらか片方・または両方を取得見込みの方
※新入社員研修やフォロー体制が整っているので安心です。 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
下記、いずれかの事業所に配属となります。
・幼保連携型認定こども園 城南もなみ学園(富山市太郎丸本町三丁目2番6)
・幼保連携型認定こども園 光陽もなみ保育園(富山市布瀬町南二丁目3番6)
・幼保連携型認定こども園 婦中もなみ保育園(富山市婦中町羽根1136番1) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
この求人についてもっと知りたい… 気軽に情報収集してみませんか? | |
選考について | |
| 選考フロー | |
※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
※資料がほしい、施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。 | |
| 面接地 | |
富山県富山市太郎丸西町一丁目5番地12(富山城南会経営本部) | |
この求人の特徴
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
寮・住宅・家賃補助あり
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年間休日120日以上
産休育休制度
未経験歓迎
有給
駅近5分以内
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
研修充実
複数園あり
復帰率高
WEB面接OK
家庭都合休OK
交通費支給
持ち帰り仕事なし
自転車通勤可
この園の特徴
| 保育理念 |
|---|
| 「やさしい地域の手に包まれて心ゆたかに、たくましく育つ子どもたち」 大きな子どもからの思いやりや優しさ、憧れが子どもを大きく成長させるという考えのもと、3歳児以上は異年齢保育を取り入れたり、専門講師による様々な体験活動や親子サークルなど、子どもたちの興味関心を広げる多彩な活動を行なっています。 |
| 保育・教育プログラム |
| 各専門講師が指導する活動が充実! ・体育指導の専門家による「体操教室」 ・音楽講師による「リトミック」 ・英語講師による「英語教室」 など |
| 園児対象年齢 |
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 15人 34人 44人 46人 48人 45人 232人 |
| 1日の流れ |
光陽もなみ保育園の1日の流れをご紹介します 07:00 2,3号認定登園、自由あそび 09:00 1号認定登園 09:40 おやつ(0,1,2歳児) 10:00 あつまり 11:30 昼食 12:30 0,1,2歳児(午睡)/3歳以上児(環境整備・自由あそび) 13:30 年齢別保育(3歳以上児) 15:00 おやつ/1号認定降園 15:30 自由あそび、随時降園 18:00 延長保育 |
| 年間行事 |
光陽もなみ保育園の年間行事をご紹介します 4月 春 ・入園式
・高齢者ふれあい交流
・春の遠足
・保育参観 8月 夏 ・七夕
・プール開き
・夕涼み会 9月 秋 ・校区敬老会
・芋ほり
・運動会
・秋の遠足
・敬寿苑慰問 12月 冬 ・生活発表
・クリスマス会
・新年お楽しみ会
・豆まき
・ひな祭り
・お別れ会
・お別れ遠足
・卒園式 |
幼保連携型認定こども園 光陽もなみ保育園 で働くみなさんの声
保育教諭
入職10年目以上 / 経験3年以上(子育てなし)
※取材時の情報です。
職場選びのポイントを教えてください。
以前は、別法人の保育園で働いていました。今後、保育の現場は幼保連携型認定こども園が主流になるかもしれないと聞き、興味を持ったことが転職のきっかけです。社会福祉法人富山城南会に入職したのは、大きな規模を誇る社会福祉法人だったから。これから先も、長く安定して働ける環境だと考えています。
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施設情報
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|---|
| 幼保連携型認定こども園 光陽もなみ保育園 |
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| 認定こども園 |
富山県富山市布瀬町南2-3-6 |
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富山地鉄バス「新根塚バス停」下車後、徒歩5分
■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場あり) |
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| 2006年4月1日 |
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| あり |
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| 12/31、1/1、1/2、1/3 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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|---|
| この法人のホームページを見る |
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動画 (2)
園のポイント
園の雰囲気・保育の様子
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業務の様子(8)
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