保育教諭
正社員
認定こども園
幼保連携型認定こども園 婦中もなみ保育園|保育教諭の求人情報
27年卒も歓迎/研修充実/完全週休2日制/残業月平均月2時間


2026年06月09日 更新
おすすめポイント
■特別休暇5日間!入社初日に即日付与(有休は別途支給)※詳細は下記「福利厚生」をご確認ください。
■年間休日120日!私生活も保育も100%楽しめる職場
■EAP導入!プライベートの悩みもプロに匿名相談できる!
■研修&サポート充実!経験の浅い方やブランクがある方も安心♪
【新卒・中途歓迎】有休とは別に「5日」即日付与!富山で「何よりも、心のゆとりを持って働ける園」を目指して。
ーー【職員が「笑顔」で輝ける、最高の職場環境】
先生の笑顔が、子どもの未来を作るから。だからこそ私たちは、職員の皆様がより働きやすくなるための改革の手を止めません!
【年間休日120日】はもちろんのこと、今年度からは入社初日に有休とは別枠として【5日間の特別休暇】を即日付与する新制度をスタートしました。
さらに、園内の相談しやすい人間関係に加えて、業務外のプライベートな悩みまでプロに匿名相談できる【EAP(従業員支援プログラム)】も完備。
職員を「1人で抱え込ませない」仕組みがここにはあります。
充実の研修制度と温かいサポート体制を整えているため、新卒の方はもちろん、ブランクがある方や転職回数が気になるという方も、自信がつくまで丁寧にフォローします。
心にゆとりがある保育を、ここで一緒にスタートしましょう!
ーー【子どもたちの「自分で遊ぶ力」をじっくり見守る】
子どもたちが自分で遊びを見つけ出し、色々なことを感じ、発見や探求を繰り返すことで、心が育ってほしいと考えています。
ですから、大人の都合で急かすようなことはせず、よく観察をして、子どもの意見やつぶやきに耳を傾けるよう心がけています。
一人ひとりの「成長」にじっくり寄り添い、未来への大きな一歩を後ろから応援する、やりがいに満ちたお仕事です。
富山城南会で、子どもたちの「心の成長」を一緒に喜び、支えていきませんか?
仕事内容
| 婦中もなみ保育園にて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・幼保連携型認定こども園における幼児保育・教育業務等 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育教諭 | |
| 雇用形態 | |
正社員
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| 給与 | |
月給の内訳 (下限額) 0 24.785 (万円)
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
| |
| 勤務時間 | |
7:00~19:15 の間で実働8時間(休憩45分)
■時短勤務も可能
育児休暇復帰後は正社員のまま時短勤務も可能です!
申請は100%通しており、お子さんが満3歳になるまで時短勤務ができますよ。
※実績あり
| |
| 残業・持ち帰り | |
| |
| 休日・休暇 | |
■完全週休2日制(シフト制)
・土曜出勤:月1回(振替休日実施もしくは手当支給)
・日祝出勤:3カ月に1回(原則振替休日)
■年末年始休暇(12/30~1/3)
■有給休暇(取得率68%/半日・時間単位の取得も可能)
■産休育休制度(取得・復帰率共に100%)
■介護休暇(取得実績あり)
■看護休暇(取得実績あり)
■特別休暇5日間(有給休暇とは別途付与)
・新規入社の方:入社日に即日付与
・既存職員の方:有休をすべて消化した時点で付与
※お子様の体調不良や行事による、遅刻・早退・欠勤などの相談も柔軟に対応いたします。 | |
| 福利厚生 | |
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■退職金制度(勤続1年以上)
■時短勤務制度 ※実績あり
育児休暇復帰後は正社員のまま時短勤務も可能です!
申請は100%通しており、お子さんが満3歳になるまで時短勤務ができます。
■研修制度(新入社員研修、介護・保育に関する各種研修ほか)
■資格取得支援制度(受講費全額法人負担)
■職員親睦会
■永年勤続顕彰
■富山市勤労者福祉サービスセンター会費補助
■保養所(宇奈月温泉)
■EAP(従業員支援プログラム)導入
・専門資格を有するスタッフが業務に限らず様々な悩み相談に対応
■ストレスチェック制度
■インフルエンザ予防接種法人負担
■定年後の再雇用制度
■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場あり)
■系列園に入園OK
| |
| 勤務地 | |
富山県富山市婦中町羽根1136-1 | |
| アクセス | |
富山地鉄バス「婦中保険福祉センター前」下車後、徒歩1分
※国道359号線沿いからすぐの場所に位置しており、車通勤もしやすい立地です。
■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場あり) | |
| 応募資格 | |
保育士資格・幼稚園教諭免許のどちらか片方・または両方を取得見込みの方
※新入社員研修やフォロー体制が整っているので安心です。 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
下記、いずれかの事業所に配属となります。
・幼保連携型認定こども園 城南もなみ学園(富山市太郎丸本町三丁目2番6)
・幼保連携型認定こども園 光陽もなみ保育園(富山市布瀬町南二丁目3番6)
・幼保連携型認定こども園 婦中もなみ保育園(富山市婦中町羽根1136番1) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
この求人についてもっと知りたい… 気軽に情報収集してみませんか? | |
選考について | |
| 選考フロー | |
※入職日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
※資料がほしい、施設見学したい、面接したいなどご希望に合わせて対応可能です。「まずは園の雰囲気を知りたい」もOK!お気軽にお問合せください。 | |
| 面接地 | |
富山県富山市太郎丸西町一丁目5番地12(富山城南会経営本部) | |
この求人の特徴
社会福祉法人
新卒も歓迎
時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
寮・住宅・家賃補助あり
車通勤可
ボーナス・賞与あり
年間休日120日以上
産休育休制度
未経験歓迎
有給
駅近5分以内
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
研修充実
複数園あり
復帰率高
WEB面接OK
家庭都合休OK
交通費支給
持ち帰り仕事なし
自転車通勤可
この園の特徴
| 保育理念 |
|---|
| 「いろいろな遊びの中で、共に育ち合う心豊かな子ども」 ・年齢別での活動を主体に子ども同士が関わって遊び、豊かな心を育てています。 ・子どもたちは、1年中裸足で過ごす「裸足保育」を実践しています。 |
| 保育・教育プログラム |
| ■動植物にふれあう体験をしています。 園内ではヤギやうさぎを飼育。 子どもたちがお世話をしています。 ■園内の畑で野菜の栽培! 食育の一環として、園内の畑で野菜を栽培しています。 収穫した野菜を使ってカレーづくりを行ないます。 ■各専門講師が指導する活動が充実! ・表千家教授による「お茶指導」 ・体育指導の専門家による「体操教室」 ・音楽講師による「リトミック」 ・英語講師による「英語教室」 など |
| 園児対象年齢 |
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 9人 30人 36人 48人 46人 46人 215人 |
| 1日の流れ |
婦中もなみ保育園の1日の流れをご紹介します 07:00 早朝保育 08:30 クラスでの活動 その日の天候や子どもの興味によって活動内容を決めます。 11:30 給食(年齢によって時間が異なります) 保育園の調理員が心をこめて作った給食です。 13:00 年齢ごとに異なります 0歳児~3歳児 午睡(職員は交代で休憩・事務作業・保育準備)
4歳児・5歳児 室内あそび 15:00 おやつ、あそび 天候によっては、園庭あそびも行ないます。
1号認定園児より順次降園 16:45 長時間保育 18:00 おやつ・延長保育 |
| 年間行事 |
婦中もなみ保育園の年間行事をご紹介します 4月 春 ・入園式
・春の遠足
・こどもの日の集い
・保育参加 8月 夏 ・七夕の集い
・夕涼み会
・プール開き
・個別懇談会 9月 秋 ・運動会
・秋の遠足
・芋ほり 12月 冬 ・餅つき
・クリスマス会
・初釜お茶会
・節分のつどい
・保育参加
・ひな祭り会
・卒園式 |
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施設情報
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|---|
| 幼保連携型認定こども園 婦中もなみ保育園 |
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| 認定こども園 |
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富山県富山市婦中町羽根1136-1 |
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富山地鉄バス「婦中保険福祉センター前」下車後、徒歩1分
※国道359号線沿いからすぐの場所に位置しており、車通勤もしやすい立地です。
■マイカー・自転車通勤OK(無料駐車場あり) |
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| 2005年6月1日 |
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| あり |
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| 日曜、祝日、年始1/1~1/3 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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|---|
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| この法人のホームページを見る |
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動画 (2)
園のポイント
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