認定こども園 中穂積敬愛保育園|事務職・総合職の求人情報
事務職・総合職
正社員
認定こども園

勤務地
大阪府茨木市中穂積1-2-31

アクセス
茨木 JR東海道本線 6 分 宇野辺 大阪モノレール 12 分 南茨木 阪急京都本線 20 分 南茨木 大阪モノレール 20 分 茨木市 阪急京都本線 21 分

月給
205,200円 ~ 247,000円
月給247,000円、年収500万超。安定と成長の両立がここに
茨木市内の利便性の良い立地で、152名の認定こども園が展開する職場です。
住宅手当・担任手当・残業手当などが組み合わさり、実質的な年収が大きく膨らむ仕組みになっています。
【各種手当の充実で、実現する高年収】
住宅手当20,000円(茨木市在住者)、担任手当、扶養手当1,000円など、複数の加算がある給与体系です。
年3回の賞与(昨年実績3.5ヶ月)と合算すると、四大卒で年収500万円超が十分実現できる水準になります。
【152名の園規模で、多様な保育課題を経験】
クラス担任から行事企画、新人指導まで、幅広い役割を段階的に担当できます。
これにより、子どもの発達に応じた細かい支援と、園全体の運営に貢献する経験の両方が得られます。
【こんな方へ】
給与面での安定を優先したい方。段階的にキャリアを積みたい方。
経済的安定と、やりがいのある保育を両立させたい方に、これ以上ない環境です。
退職金制度も整備されており、将来を見据えた働き方が実現できます。
【働き方の数字】
▶ 月給205,200~247,000円
▶ 住宅手当20,000円(茨木市在住者)
▶ 賞与年3回・計3.5ヶ月分(昨年実績)
▶ 昇給年1回あり
▶ 茨木駅徒歩6分
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集要項
| 募集職種 | 雇用形態 |
|---|---|
事務職・総合職 | 正社員 |
| 給与 | |
月給205200円~247000円
・月給内訳
法人の規定に準ずる
・定期的に支給される手当
住宅手当:20,000円(茨木市に住んでいる場合)
交通費支給
残業手当
扶養手当:1,000円
担任手当
昇給あり
賞与あり(年3回(昨年実績3.5か月))
試用期間あり(試用期間 3ヶ月) | |
| 勤務時間 | |
7:30〜19:00のシフト制(実働8時間)
・休憩60分 | |
| 休日・休暇 | |
日、祝、他シフト制
有給休暇
・年間休日100日 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金共済
退職金制度あり※勤続1年以上 | |
| 応募資格 | |
詳細はお問い合わせください | |
| 勤務地 | |
大阪府茨木市中穂積1-2-31 | |
| アクセス | |
茨木 JR東海道本線 6 分
宇野辺 大阪モノレール 12 分
南茨木 阪急京都本線 20 分
南茨木 大阪モノレール 20 分
茨木市 阪急京都本線 21 分 | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
| 面接地 | |
大阪府茨木市中穂積1-2-31 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 152人 |

この園の募集状況を確認いたします
この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。
施設情報
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|---|
| 認定こども園 中穂積敬愛保育園 |
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大阪府茨木市中穂積1-2-31 |
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| 認定こども園 |
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茨木 JR東海道本線 6 分
宇野辺 大阪モノレール 12 分
南茨木 阪急京都本線 20 分
南茨木 大阪モノレール 20 分
茨木市 阪急京都本線 21 分 |
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| 原則、敷地内禁煙(配属先決定次第、詳細通知) |
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法人情報
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|---|
| 社会福祉法人智恩福祉会 |
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| この法人のホームページを見る |
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