保育士
正社員
小規模保育
自然幼稚園小規模保育こみのりくらぶ|保育士の求人情報
賞与年2回4ヶ月/年間休日120日/交通費支給/退職金共済あり


2026年07月09日 更新
おすすめポイント
賞与年2回計3〜4ヶ月分。年間休日120日で暮らしとの両立が可能
太秦広隆寺駅など嵐電沿線から通える、京都の小規模保育
少人数だからこそ気づける、子ども一人ひとりの小さな変化
私学共済・退職金共済も備えた、長く働ける福利厚生の環境
嵐電の踏切の音が聞こえる距離で、少人数の子どもたちと一日を過ごす仕事です。
太秦広隆寺駅から歩いて数分、嵐電の走る音が日常に混ざる場所に、この小規模保育があります。自然幼稚園小規模保育こみのりくらぶは、少人数だからこそできる保育を積み重ねてきた施設です。
【少人数だから見えるもの】
定員が絞られている小規模保育では、担当の子どもだけでなく、その場にいる子ども一人ひとりの表情や機嫌の変化に自然と気づけます。朝の受け入れで様子が違う子に気づいたり、給食で少し残した理由を聞いたり。保育士は、そうした小さな違和感を見逃さず、その日のうちに向き合う存在です。7:30〜16:30、9:30〜18:30の2パターンの勤務時間で、子どもたちの生活リズムに寄り添います。年間休日120日、賞与年2回(計3〜4ヶ月分)のもと、無理なく働き続けられる環境です。
【こんな方へ】
少人数の子どもと丁寧に向き合う保育をしたい方、京都・太秦エリアで働きたい方に向いています。
【働き方のポイント】
▶ 雇用形態: 正社員
▶ 給与: 交通費実費支給(上限月30,000円)
▶ 勤務時間: 7:30〜16:30、9:30〜18:30(休憩60分)
▶ 休日・休暇: 土・日・祝・シフト制、有給休暇、年間休日120日
▶ 福利厚生: 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金、退職金共済、私学共済
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
正社員 | |
| 給与 | |
月給月額180,000円〜
・月給内訳
165,000円
・定期的に支給される手当
※不明
交通費実費支給(上限:月30,000円)
昇給(年1回)
賞与あり(年2回 計3〜4ヶ月分)
試用期間あり | |
| 勤務時間 | |
7:30〜16:30、9:30〜18:30
・休憩60分 | |
| 休日・休暇 | |
土、日、祝、他シフト制
有給休暇
・年間休日120日 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金共済、私学共済 | |
| 勤務地 | |
京都府京都市右京区太秦東蜂岡町5 | |
| アクセス | |
太秦広隆寺 嵐電嵐山本線 2 分
撮影所前 嵐電北野線 6 分
蚕ノ社 嵐電嵐山本線 7 分
常盤(京都) 嵐電北野線 8 分
帷子ノ辻 嵐電北野線 8 分 | |
| 応募資格 | |
保育士資格 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
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| 面接地 | |
京都府京都市右京区太秦東蜂岡町5 | |
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
施設情報
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|---|
| 自然幼稚園小規模保育こみのりくらぶ |
![]() |
| 小規模保育 |
京都府京都市右京区太秦東蜂岡町5 |
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太秦広隆寺 嵐電嵐山本線 2 分
撮影所前 嵐電北野線 6 分
蚕ノ社 嵐電嵐山本線 7 分
常盤(京都) 嵐電北野線 8 分
帷子ノ辻 嵐電北野線 8 分 |
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| 敷地内禁煙 |
法人情報
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