幼保連携型認定こども園ゆたか第二保育園(群馬県伊勢崎市)の地図・住所情報

2年目～賞与4カ月分、無料駐車場あり！1クラス5～10名程の少人数制

■年収300万円以上！賞与年2回で安定収入♪ ■残業月5-10時間程度でワークライフバランス◎ ■複数担任制で安心＆行事準備も分担できる☆ ■産休・育休取得率100%！復帰後の時短OK♪ ーー【笑顔あふれる、あたたかな保育環境】 広々とした園庭で元気いっぱい遊ぶ子どもたちの声が響く、アットホームな認定こども園です♪ 季節の行事や老人ホームとの交流会など、たくさんの思い出作りをお手伝い☆ 2つの園で協力して行事を運営するので、アイデアも広がり、準備の負担も分散できます。明るい挨拶と笑顔があふれる、家族のような温かな雰囲気が自慢です！ ーー【安心して長く働ける充実のサポート体制】 先輩に気軽に相談できる雰囲気で、新卒やブランクがある方も安心してスタート！ 複数担任制なので、それぞれの得意分野を活かしながら保育に取り組めます♪ 有給休暇取得率80%、産休・育休後は時短勤務も可能など、ライフステージに合わせて柔軟な働き方ができます。オンライン研修など、スキルアップもしっかりサポート☆ 頑張りは昇給・賞与でしっかり還元されます！

夜間保育だからこそ、複数担任。働く親子を支える、24時間体制の園。

開園は朝8時から夜24時。「夜間勤務なんて、大変では」と思うかもしれません。でも、ここはそうではない。夜間保育だからこそ、複数の大人が常時サポートする仕組みが整っています。 【夜間勤務は、実は「リズム」がある】 シフトは日中から夜間まで、2日ごとにローテーション。朝8時から最大24時までの時間帯で、自分の勤務時間を決めます。夜間のみ、午前のみ、というような選択も相談可能。夜のお仕事が得意な方、子どもが寝た後の業務を集中して進めたい方にぴったりです。 【複数担任が支える、夜間勤務】 夜間保育は、少ない職員数で見守ることになるからこそ、チーム体制が欠かせません。0歳児3人に対して、大人が常に2人以上いる配置。記録業務は子どもが就寝中に進める仕組みで、業務と保育のバランスが取れています。 【こんな方へ】 働く親子を支える夜間保育に、やりがいを感じる方。シフト制で、自分のペースを作りながら働きたい方。朝が弱い、夜が得意という方にも向いています。 【働き方の数字】 ▶ 月給184,000円～（短大・専門卒）または187,745円～（四大卒） ▶ 完全週休2日制（日・その他シフト制）、月3回程度土曜出勤 ▶ 残業月平均5～10時間、有給取得率約80％ ▶ 夜勤手当月5,000円、深夜手当も別途支給 ▶ 東武伊勢崎線「新伊勢崎駅」から徒歩18分 24時間保育を支える職員だからこそ、園は「頑張っているね」とちゃんと形で返す。それが手当であり、配置であり、シフト融通なのです。

朝から夜まで、いろんな保育がここにある。

通常保育に夜間保育、一時保育、そして障害児保育——1つの園で、保育士として本当に必要な力が全部身につく環境です。 【異なる保育のニーズに向き合える場所】 ゆたか第二保育園の大きな特徴は、8時から23時までの拡張された開園時間と、多様な保育形態を同時に実践していることです。就労時間が異なる家庭のお子さんを朝から夜まで預かるため、夜間保育経験が積めます。また定員50名の規模だからこそ、一人ひとりの成長を見守る余裕があり、2ヶ月からの乳児保育、一時保育、障害のあるお子さんの保育にも丁寧に向き合っています。様々なニーズに応える中で、「この子にはこの関わり方が必要」という保育の引き出しが自然と増えていきます。 【経験を積む過程が、スキルになる】 シフト制の勤務だからこそ、異なる時間帯の保育現場を経験できます。朝の準備から夜間の静かな保育まで、子どもたちの異なる姿が見えます。こうした経験の蓄積が、保育士としてのスキルを深めます。何年も同じ時間帯だけの保育では見えない、子どもの発達段階ごとの関わり方、家庭との距離感の作り方も学べる環境です。 【こんな方へ】 「一つの園でいろんな保育を経験したい」と考えている保育士の方。また、夜間保育という特殊な環境で、通常保育とは異なるお子さんの姿や親御さんのニーズを知りたい、スキルを広げたいと思っている方に最適です。 【働き方の数字】 ▶ 月給171,200円～、経験や資格に応じて昇給あり ▶ 年間休日117日、有給休暇制度あり ▶ 月平均残業15時間、シフト制（8～23時の間で実働8時間） ▶ 東武伊勢崎線 新伊勢崎駅より東武バスで17分、または剛志駅より22分