神奈川県川崎市幸区大宮町9-1 ヴィルクレール川崎タワー1階
太陽の子 かわさき大宮町保育園
保育士
正社員
保育士
正社員
川崎駅徒歩5分、賞与3.45カ月分、月残業5.7時間、年休128日
ここに注目！
- 新卒
- 時短勤務
- 英語が使える
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 男性保育士
- ボーナスあり
- ブランクOK
かわさき大宮町保育園は、定員30名の認可保育園です。HITOWAキッズライフでは、少人数保育で、子どもだけでなく保育者も「楽しむ保育」を大切にしながら、職員負担を減らすため残業・持ち帰りゼロ運動を実施。残業は1カ月平均5時間程度、社員定着率は95％と、安心して長く働ける環境です！「過去に応募したが連絡しなかった」「面接・内定辞退したので応募できない」という方も、ぜひ再応募ください！
施設の様子
年間休日128日程度・残業ゼロ運動も順調で、子育てと仕事の両立もしやすい環境
基本1クラス平均8～12名なので、小規模と変わらない体制で手厚い保育ができます！
園内スタッフの90％以上が有資格者の正社員！経験豊富な先輩が丁寧にサポートします
キャリアアドバイザーからの一言
採用担当からの一言
HITOWAは「絵本日本一」目指して約4万冊を保有。さまざまな絵本に親しめるよう絵本を巡回させ、いつも絵本に触れられる工夫をしています。スタッフ全員「急かさず、子どもの成長を信じて待つ」よう心がけており、しっかり保育時間を確保しています。
先輩からの一言
子育てママ同士助け合い、スタッフ全員で工夫したり、お休みがとりやすい職場です。
絵本イベントを定期開催していて、スタッフも子どもたちも毎回楽しみにしています。
業務によっては別クラスの職員が保育に入るなど、園全体で協力し合えています。
募集要項
| 施設名 | 太陽の子 かわさき大宮町保育園 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区大宮町9-1 ヴィルクレール川崎タワー1階 |
| 給与 |
＜2020年4月以降の月給＞ 月給225,000円～285,000円 ・内訳 基本給：180,000円～240,000円 地域手当：7,000円 行政手当：18,000円 資格手当：5,000円 シフト手当：3,000円 処遇改善手当：5,000円 その他手当：7,000円 ※支給規定あり ※処遇改善は別途加算となる場合あり ※時間外手当については別途支給 【年収例】 平均年収383万円（2017年度実績） 平均年収369万円（2016年度実績） 昇給年1回（本人評価、会社業績により支給） 賞与年2回 計3カ月分（7月・12月） 交通費支給 上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円） ＜2020年3月31日までの月給＞ 月給218,000円～261,000円 ・内訳 基本給：180,000円～230,000円 地域手当：7,000円 行政手当：18,000円 資格手当：5,000円 シフト手当：3,000円 処遇改善手当：5,000円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集職種 | 保育士 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
| 定員 | 30 |
| 勤務時間 | 平日 7：00～20：30 上記時間内で実働8時間のシフト制（休憩60分） 残業時間は月5時間程度（1日に換算すると15分程度） ※残業手当は1分単位で支給されます ＜残業ゼロ推進中！＞ 会社として『残業ゼロ推進、持ち帰りゼロ、サービス残業ゼロ』の3つのゼロ推進運動を実施しています！ 保育園システム「コドモン」を全園で設置。iPad・iPhoneも導入されており、書類作成や書き直し時間の削減・簡素化、事務作業の削減を実現しています。システムの操作方法はサポートがあるので、操作に不安がある方もご安心ください。扱い方は難しくありません！ |
| 休日・休暇 | 年間休⽇128日（2019年） 週休2日制（日・他シフトによる） ※月1～2回土曜出勤あり、平日に振替休日あり 祝日 夏季休暇（3日間） 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（取得率高め！） 特別休暇（産休・育休、介護、慶弔） ※産休・育休取得率100%、復帰実績あり 生理休暇 誕生日休暇 子の看護休暇（中学入学前まで） ＜例えば以下の様に柔軟にお休みが取れます！＞ ・10連休取得で実家に帰省（振替休日＋有給） ・7日連休で海外旅行（夏季休暇＋有給休暇） ・早番希望で業務終了後はプライベートをしっかり充実！ |
| アクセス | 南武線「川崎駅」より徒歩5分 |
| 福利厚生 | ＜借上げ社宅制度で一人暮らしが可能！＞ 月額家賃：10,000円～ ※月額家賃～92,000円（東京都一部のエリアは～112,000円まで）であれば、自己負担月額家賃10,000円から住むことができます。そのほか家賃補助なども柔軟に対応可能です。 敷金・礼金・更新料・仲介手数料会社負担（初期費用ゼロ円／ご本人負担一切なし） 引越し費用会社負担有 新築物件有 ＜初めての一人暮らしでも安心のキッズライフ推奨のポイント＞ 風呂トイレ別 オートロック 2階以上 エアコン付き 室内洗濯機置き場 HITOWAキッズライフ株式会社は、92,000円の物件を10,000円から住むことができます。グレードの高い物件で、快適な一人暮らしをしてみませんか？ ◆社会保険完備 ◆母子家庭手当 5,000円（扶養控除申告書にて特別寡婦の方） ※いずれも社内規程あり ◆退職金制度 ◆時短勤務制度 ◆定期健康診断 ◆インフルエンザ接種補助 ◆確定拠出年金制度 ◆保養所(軽井沢)、リゾートトラスト福利厚生施設 ◆リロクラブ（200,000店舗以上） ◆スポーツクラブ法人会員割引 ◆レジャー施設割引 ◆人間ドック割引 ◆がん検査キット ◆ＧＬＴＯ保険 ◆グループ内サービス社内割引制度 ◆結婚祝金・出産祝金・弔慰金 ◆懇親会・忘年会・新年会費補助 ◆サークル活動 （フットサル・テニス・マラソン・ウィンタースポーツ・フィットネス・登山・野球・釣りetc） ◆制服貸与 ◆保育士資格取得支援制度 ◆シングルマザー応援手当 ※お子様が扶養に入っている条件を満たしている場合、お子様が20歳になるまで毎月5,000円を支給します。 ※また、お子様が小学校卒業まで12月、4月に50,000円を支給します。 ◆保育料サポート制度 ◆皆勤手当（該当した場合支給） |
| 応募資格 | 保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ＜保育士資格をお持ちの方、ご検討ください！＞ ・実務経験はなくてもOK ・「子育てが一段落したので職場復帰したい」といったブランクのある方も大歓迎！ ・「過去に応募したが連絡しなかった」「面接・内定を辞退したので応募できない」という方も、ぜひ再応募ください！ |
| 面接予定地 | 東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー18F |
| ホームページ | https://career.hitowa.com/hoiku/ |
| 選考フロー | ▼保育士バンク！より応募 ▼【重要】会社説明会・面接の日程調整 弊社採用担当より、本フォームにご登録いただいたお電話番号、もしくはメールアドレスへご連絡させていただきます。 ◇携帯電話をお持ちの皆様へ◇ 下記番号よりご連絡を差し上げます。お手数ですが、携帯のディスプレイに下記番号が表示されましたら出ていただけると日程調整がスムーズに進みます。 「0120-336-076」 また、留守番電話にメッセージを残しますが、着信履歴が残っていた場合、お手数ですが折り返しご連絡いただけると早い日程でのご案内が可能です。 ※可能であれば、選考中の期間のみ、上記の番号を登録していただけましたら幸いです。 ▼会社説明会・面接 キッズライフ本社にて会社説明会・面接を実施いたします。 ※面接は配属先の保育園で実施する場合もあります。 ▼内定 面接後、1週間以内で結果をご連絡いたします。ご内定の方は弊社より給与を含めた就業条件をご提示します。 ご承諾していただければ、正式にご採用となります。 ▼入社 入社日はご希望をお伺いします。お気軽にご相談ください。 |
イベント情報
この園の運営法人が出展します！
2020年3月『保育士バンク！就職・転職フェア』in渋谷に参加しませんか？
2020年3月8日(日) 13:00 〜 17:00
「この園の話を聞いてみたい…でも最初から園に行くのはちょっと…」
そんな方には、フェア会場で気になる園や法人の担当者と話ができる「フェアコンタクト予約」がおすすめです。
そんな方には、フェア会場で気になる園や法人の担当者と話ができる「フェアコンタクト予約」がおすすめです。
日時
2020年3月8日(日)
13:00 〜 17:00
13:00 〜 17:00
会場
渋谷ヒカリエホール 9階
〒150-8510
東京都渋谷区渋谷2-21-1
・東急東横線、田園都市線、東京メトロ半蔵門線、副都心線 渋谷駅 15番出口と直結
・JR線、東京メトロ銀座線、京王井の頭線 渋谷駅と2F連絡通路で直結
〒150-8510
東京都渋谷区渋谷2-21-1
・東急東横線、田園都市線、東京メトロ半蔵門線、副都心線 渋谷駅 15番出口と直結
・JR線、東京メトロ銀座線、京王井の頭線 渋谷駅と2F連絡通路で直結
※出展している他の法人のブースを回ることも可能です
この園の特徴
法人情報
| 法人名 | HITOWAキッズライフ株式会社 |
|---|---|
| URL | https://career.hitowa.com/hoiku/ |
| この法人のその他の求人 |
保育士さんが「楽しむ」保育を行うための環境をしっかり整えられています。残業ゼロ推進のためにスタッフ全員で協力しあい、1日あたり残業平均時間は15分程度。有給取得率も高く、育休復帰率は94.3％と、誰もが戻ってきたいと思える温かい職場です。