栗の木保育園 の求人情報

保育士

  • 保育士

  • 正社員

  • 企業主導型

  • 25年度募集

勤務地

熊本県熊本市東区御領3-18-37

アクセス

JR豊肥本線 竜田口駅(徒歩26分)

2025年04月04日時点での情報です

月給

180,000円 ~ 300,000円
あなたの温かい心が、子どもたちの未来を育む。ここで新しい一歩を踏み出しませんか?
■一人ひとりの子どもとじっくり向き合える環境です ■未経験やブランクがあっても安心のサポート体制 ■お子さんを預けて働ける嬉しい環境が整っています ■無料駐車場完備でマイカー通勤も快適です◎ ーー【子どもたちの笑顔が輝く、温かい保育環境】 栗の木保育園は、0歳から5歳の子どもたちが安心して過ごせる企業主導型保育園です。一人ひとりの個性を大切にし、日々の成長を温かく見守っています。園庭でのびのびと体を動かしたり、季節の行事を楽しんだり、子どもたちの好奇心を育む活動を大切にしています。あなたの温かい心で、子どもたちの未来を一緒に育みませんか?☆ ーー【安心して長く働ける、充実のサポート体制】 当園では、先生方が安心して長く活躍できるよう、充実したサポート体制を整えています。未経験やブランクのある方も、周りの先生が丁寧にフォローしますのでご安心ください。お子さんを預けて勤務できる制度があり、子育て中の先生も働きやすい環境です。残業も月平均2~3時間と少なく、プライベートも大切にできます。有給休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。◎
  • 新卒も歓迎

  • リトミック

  • 社会保険完備

  • 男性保育士

  • 車通勤可

  • ボーナスあり

  • ブランクOK

  • 初心者歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • WEB面接OK

業務内容

仕事内容
保育業務全般 ■園児年齢層:0~5歳児 ■園庭有無:あり
この求人は現在募集中です

この園が気になった方は、こちらのフォームに必要情報をご入力ください。アドバイザーが最新の情報を確認し、ご連絡します。

まずは、お持ちの資格を教えてください

募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
給与
月給180,000円〜300,000円 ・月給内訳 基本給: 160,000円〜200,000円 資格手当: 10,000円 処遇改善手当: 10,000円 職務手当: 0円〜80,000円 ・別途支給手当 通勤手当: 実費支給 上限20,000円/月 時間外手当: 法定通り 昇給あり 賞与あり(年2回 2ヶ月分(前年度実績)) 試用期間あり(3ヶ月(同条件))
勤務時間
7:00~20:00の間の8時間勤務 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均2~3時間程度
休日・休暇
他シフト制 週休2日のシフト制 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与) 慶弔休暇 生理休暇 介護休暇 お子さまの看護・介護休暇 育児休暇・産前産後休暇(実績あり) 結婚休暇(2ヶ月以内に5日間) 裁判員制度休暇 ※年間休日108日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 マイカー通勤 職員給食あり 職員の子ども預かり可 副業可 ネイルOK 人事評価制度あり 定期健康診断
応募資格
保育士
勤務地
熊本県熊本市東区御領3-18-37
アクセス
JR豊肥本線 竜田口駅(徒歩26分)
選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
熊本県熊本市東区御領3-18-37
活躍している先輩保育士さんにインタビューしてきました!
Q1.「栗の木保育園」はどんな職場ですか? A1.雇用形態に関係なく気持ちよく協力的な先生ばかりです。職員一丸でしっかり保育に対して向き合えることができ、雰囲気も良いです!今年で保育士生活10年目となり、私にとって「栗の木保育園」は4つ目の園です。その中で、本当に人間関係が1番良い園だと感じています。 ちなみに今年はピアノが得意な先生とペアを組んでいます!私は制作物が得意なので、お互いの得意分野を活かして役割分担をしながら保育をしています。「どうやったら子どもたちがより楽しんでくれるかなー?」と、いつも楽しく試行錯誤をしています。 Q2.特にどんな時にやりがいを感じますか? A2.日々の保育はもちろんですが、最近だと保護者の方も交えた遠足の時に色々と相談いただいたことです。いつもと違う場所でいつもよりゆっくり時間を取って、お子様の普段の様子を伝えてお悩みを相談してもらえたのが嬉しくて、「これからも一生懸命頑張ろう」という良い機会になりました。 Q3.この職場で良かった!と感じるのは特にどんな瞬間ですか? A3.他の先生方と協力的にお仕事をすることで、子どもたちの成長が見られた瞬間です。ここで一緒に働く先生たちはみんな、より良い保育ができるよう切磋琢磨しています。改めて「栗の木保育園」で働けて良かったと感じています。 Q4.実際の休日と仕事のバランスはいかがでしょうか? A4.お迎えがイレギュラーに遅くなる時以外は、残業はほぼないです。子育て世代の先生が約半数の園なので、勤務時間終了時に「時間になったよー」と声をかけあい、その後15分内に帰ることがほとんど!オンオフのメリハリがしっかり付けられます!
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。

この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
10人
11人
11人
9人
7人
6人
54人

現場からのメッセージ

採用担当者
「真の幸せを子どもたちへ」を保育理念に、生きる力や思いあう心などを育む保育を行ない、地域に根差した園を目指しています。経験やブランクは問いません。0~5歳までの子どもたちを対象に、子どもが主体となる活動を一緒にサポートしていきましょう!
先輩
職員一丸となってしっかり保育に対して向き合える、良い雰囲気の職場です!
先輩
他の先生と協力して保育ができ、子どもたちの成長が見れた瞬間が特に嬉しかったです。
先輩
お迎えがイレギュラーに遅くなる時以外は、残業はほとんどないです。
この求人は現在募集中です

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