栗の木保育園|看護師の求人情報

看護師

  • 看護師

  • 正社員

  • 企業主導型

  • 25年度募集

勤務地

熊本県熊本市東区御領3-18-37

アクセス

JR豊肥本線 竜田口駅(徒歩26分)

2025年11月27日時点での情報

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月給

195,000円 ~ 250,000円
子どもたちの笑顔を育む看護師さんへ。あなたの専門性で、安心と成長を支える保育園を創りませんか?
■看護師の専門性を活かして子どもたちの健康をサポート ■土日祝休みでプライベートも充実!年間休日108日 ■マイカー通勤OK!通勤手当も支給で安心 ■職員の子ども預かり制度あり!子育て中の方も安心 ーー【子どもたちの健やかな成長を支える保育園】 当園では、0歳から5歳まで幅広い年齢の子どもたちが毎日元気に過ごしています。看護師さんには、子どもたちの健康管理や怪我・体調不良時の対応、保健だよりの作成など、専門的な視点から子どもたちの成長をサポートしていただきます。子どもたちの笑顔を一番に考え、安心できる環境づくりに貢献できるやりがいのあるお仕事です。私たちと一緒に、子どもたちの未来を育んでいきませんか? ーー【働きやすさを重視した環境で、あなたらしく輝く】 月給195,000円〜250,000円。土日祝休みで、プライベートの時間も大切にできます。年間休日は108日としっかり確保されており、年末年始休暇も取得可能です。マイカー通勤が可能で、通勤手当も支給されるため、通勤の負担も軽減されます。また、職員のお子さんを預かる制度やネイル・副業も可能など、多様な働き方を応援する福利厚生が充実しています。あなたのライフスタイルに合わせた働き方を見つけてくださいね。
  • 新卒も歓迎

  • リトミック

  • 社会保険完備

  • 男性保育士活躍中

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • ブランクOK

  • 未経験歓迎

  • 有給

  • 残業少なめ

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 複数園あり

  • WEB面接OK

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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業務内容

仕事内容
0歳〜5歳児の保育補助業務全般。保健だよりの作成(月1回)、怪我・体調不良児への対応(処置、病院付き添いなど)、園児・職員の体調管理(投薬、身体測定、検便など)、園内の保健衛生管理(感染症対策、砂場・プール消毒の指示など)。 ■園児年齢層:0~5歳児 ■園庭有無:あり
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募集要項

募集職種
雇用形態
看護師
正社員
給与
月給195,000円〜250,000円 ・月給内訳 基本給: 180,000円〜230,000円 資格手当: 5,000円〜10,000円 処遇改善手当: 10,000円 ・別途支給手当 通勤手当: 実費支給 上限20,000円/月 昇給あり 賞与あり(年2回 2ヶ月分(前年度実績)) 試用期間あり(3ヶ月(同条件))
勤務時間
8:30~17:30 休憩時間: 60分
休日・休暇
土、日、祝、他シフト制 有給休暇(入社6ヶ月後に10日付与) 年末年始休暇 ※年間休日108日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 マイカー通勤 職員の子ども預かり可(栗の木保育園) ネイル可 副業可 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
応募資格
詳細はお問い合わせください
勤務地
熊本県熊本市東区御領3-18-37
アクセス
JR豊肥本線 竜田口駅(徒歩26分)
選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
熊本県熊本市東区御領3-18-37
活躍している先輩看護師さんにインタビューしてきました!
Q1.職場の雰囲気を教えてください! A1.本当に良い意味で落ち着いた方ばかりで、人間関係のいざこざとかもなく、お互い業務のプロとして切磋琢磨しあえる関係だと思います。子どもの体調不良時などにもお互い様の気持ちで、助け合える職員ばかりです。 Q2.特にどんな時にやりがいを感じますか? A2.公園に行ったり、一緒に遊んだりできる時です。以前は小児科勤務にて子どもたちに楽しんでもらうというよりは元気になってもらうことが優先だったので、また以前とは違うやりがいを今は感じています! Q3.実際の休日と仕事のバランスはいかがでしょうか? A3.ママさん職員が多く日中の時間に業務に集中して取り組む方ばかりなので、残業もほとんどなくプライベートを大事にできます。私自身も子育て中なので、非常に働きやすいと感じています!
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
10人
11人
11人
9人
7人
6人
54人

現場からのメッセージ

採用担当者
「真の幸せを子どもたちへ」を保育理念に、生きる力や思いあう心などを育む保育を行ない、地域に根差した園を目指しています。経験やブランクは問いません。0~5歳までの子どもたちを対象に、子どもが主体となる活動を一緒にサポートしていきましょう!
先輩
子育てをしながら働いています。残業がほとんどなくて非常に働きやすいと感じています
先輩
公園に行ったり一緒に遊んだり、小児科勤務の時とはまた違うやりがいを感じています。
先輩
子どもの体調不良時などにもお互い様の気持ちで、助け合える職員ばかりです。
この求人は現在募集中です

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