栄養士
契約社員
認可保育園
くすのき保育園|栄養士の求人情報
賞与年3回あり/交通費規定支給/昇給・試用期間あり/時間外勤務なし


2026年07月13日 更新
おすすめポイント
賞与年3回と昇給ありで、腰を据えて働ける待遇。
時間外勤務なしのシフト制で、無理なく続けられる環境。
生後2ヶ月から受け入れる、地域に根ざした乳児保育の理念。
離乳食から幼児食へ、育ちの節目を食から見守れる仕事。
0歳児のミルクの飲み具合まで気にかける、食からの見守りができます。
生後2ヶ月からの乳児保育に対応する園で、子どもの成長を食から支える仕事です。
【0歳からの育ちを食で支える】
くすのき保育園は2014年の開設以来、地域に根ざした保育を実践し、生後2ヶ月からの乳児保育にも対応しています。あなたは栄養士として、月齢や発達段階に応じた献立や調理を担い、離乳食から幼児食への移行期にある子どもたちの育ちを食の面から見守ります。延長保育にも柔軟に対応できる環境で、子どもの一日の生活リズムに寄り添えます。
【こんな方へ】
乳児期からの食の育ちに丁寧に関わりたい方、地域に根ざした保育に携わりたい方に向いています。
【働き方のポイント】
▶雇用形態:契約社員
▶給与:月給制、交通費支給あり、昇給あり、賞与あり(年3回)
▶勤務時間:シフト制(8:30~17:30または8:30~16:00の間の6時間程度)、休憩60分、時間外勤務なし
▶休日・休暇:土・日・祝・他シフト制・年末年始、有給休暇
▶福利厚生:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
栄養士 | |
| 雇用形態 | |
契約社員 | |
| 給与 | |
月給140,400円~187,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
・月給内訳
基本給(月額平均)又は時間額 140,400円~187,200円
・定期的に支給される手当
-
交通費上限10,000円
昇給あり
賞与あり((あり 年3回 賞与金額 計~2.00ヶ月分(前年度実績)))
試用期間あり
雇用期間有期 | |
| 勤務時間 | |
シフト制18:30~17:30 又は 28:30~16:00の時間の間の6時間程度
※延長保育を対応いただく可能性あり、18:30まで(※1年間で18時を過ぎる勤務は年1回ほどのみ)
・休憩60分
・時間外勤務:なし 36協定における特別条項 なし | |
| 休日・休暇 | |
土、日、祝、他シフト制、年末年始
有給休暇 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 | |
| 勤務地 | |
大分県別府市楠町1-5 | |
| アクセス | |
別府(大分) JR日豊本線 6 分
東別府 JR日豊本線 13 分 | |
| 応募資格 | |
詳細はお問い合わせください | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
| 面接地 | |
大分県別府市楠町1-5 | |
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この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
施設情報
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| くすのき保育園 |
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| 認可保育園 |
大分県別府市楠町1-5 |
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別府(大分) JR日豊本線 6 分
東別府 JR日豊本線 13 分 |
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| 2014年5月12日 |
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| 日曜、祝祭日 |
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| 原則、敷地内禁煙(配属先決定次第、詳細通知) |
法人情報
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