- 26年度募集
保育士
正社員
企業主導型
クレセール保育園|保育士の求人情報
残業少なめ/昇給昇進あり/退職金制度/車通勤可


2026年09月15日 更新
おすすめポイント
定員36名の小規模園で温かい保育を♪
月平均3時間程度の残業でプライベートも充実◎
職員のお子様預かり制度あり!保育料は会社負担☆
退職金や企業年金など安心の福利厚生が充実◎
温かい小規模園で、あなたの保育への想いを形にしませんか?
ーー【子どもたちの成長を育む温かい保育園】
クレセール保育園は、定員36名の企業主導型保育園です。0歳(3か月以上)から5歳までのお子様をお預かりしており、一人ひとりの成長にじっくりと向き合えるアットホームな環境が魅力です。子どもたちの「できた!」という瞬間に立ち会い、共に喜びを分かち合う。そんな温かい保育を一緒に実現しませんか?日々の小さな発見や成長を大切にし、子どもたちが安心して過ごせる場所を一緒に作り上げていきましょう。
ーー【安心して長く働ける充実のサポート体制】
当園では、保育士さんが安心して長く働けるよう、充実したサポート体制を整えています。◎月平均3時間程度の残業で、プライベートの時間も大切にできますよ。また、日祝休みで年間休日110日、夏季・年末年始休暇もあり、しっかりリフレッシュできます♪さらに、職員のお子様預かり制度では保育料を会社が全額負担!子育て中の保育士さんも安心して働ける環境です。退職金制度や企業年金など、将来を見据えた福利厚生も充実しています。
仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。
仕事内容
| クレセール保育園にて保育士業務およびそれに付随する業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・保育・生活サポート 子どもの状態に応じた日常の生活サポート 活動における見守りと安全確保 体調や様子の観察・対応 ・保護者対応・情報共有 保護者とのやり取り・コミュニケーション 園内での連絡事項の共有 ・環境整備 保育スペースの清掃・衛生管理・安全確認 |
募集内容
| 募集職種 | |
|---|---|
保育士 | |
| 雇用形態 | |
正社員
| |
| 給与 | |
月給の内訳 (下限額) 0 18.9 (万円)
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
| |
| 勤務時間 | |
1か月単位の変形労働時間制
7:00~19:00の間の8時間
休憩時間: 60分
時間外勤務: 月平均3時間程度 | |
| 休日・休暇 | |
日、祝、他シフト制
有給休暇(勤務半年後に付与)
夏季休暇
年末年始休暇
※年間休日110日 | |
| 福利厚生 | |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
退職金制度あり
マイカー通勤
職員の子ども預かり可(保育料は全額会社が負担)
企業年金(確定拠出年金)
定年制あり(一律60歳)
再雇用制度あり(上限65歳)
受動喫煙対策あり(敷地内禁煙)
社員向け優待・割引制度
財産形成支援
健康支援制度
互助会制度(月額500円の会費)
通勤、業務中のケガなどを補償する「労働者災害補償保険」加入
万が一の入院自己負担額を補償する「入院医療費補償保険」加入 | |
| 勤務地 | |
長崎県長崎市宿町729-1 | |
| アクセス | |
駅情報はありません。 | |
| 応募資格 | |
保育士 | |
| 従事すべき業務の変更の範囲 | |
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 就業場所の変更の範囲 | |
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) | |
| 有期労働契約を更新する場合の基準 | |
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 | |
選考について | |
| 選考フロー | |
▼保育士バンク!よりご登録ください | |
| 面接地 | |
長崎県長崎市宿町729-1 | |
この求人の特徴
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
有給
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
アットホーム
交通費支給
9割が人間関係の改善を実感(社内調べ)
保育士バンク!に相談しませんか?
この園の特徴
| 園児対象年齢 |
|---|
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳 合計 - - - - - - 0人 |
写真(1)
業務の様子(1)
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