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26年度募集
保育士
正社員
認可保育園

トレジャーキッズしばうら保育園｜保育士の求人情報

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月給29.2万円～／2026年4月開園／年休125日以上／メンター制度あり

月給 292,000円〜429,000円

東京都港区

2026年08月28日更新

仕事内容

【主な仕事内容】定員100名の認可保育園（2026年4月開園）で、「一般保育士」または「誰でも通園制度担当」として保育全般を担当していただきます。・保育計画の立案・食事・排せつ・着替えなど身の回りのお世話・保育日誌・連絡帳などの書類作成・保護者対応・行事の計画・準備【担当クラス・体制】開園1年目のため、行事や一日の流れは職員でアイデアを出し合いながら決めていきます。【園の環境とサポート】木のぬくもりを感じる室内に、デジタル砂場・プレイスペース・絵本コーナーを設置しています。入職後はメンター制度と3～6か月ごとの定期面談、eラーニング・全社研修を利用できます。【働き方のサポート】残業は月平均3時間、持ち帰り仕事は禁止です。書類作成の時間を午睡中などの勤務時間内に確保し、交代で進める人員配置にしています。土曜に出勤した分は平日に振替えます。

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募集内容

募集職種
保育士
雇用形態
正社員試用期間 3カ月試用期間中の待遇本採用と同条件です（給与・待遇の変更はありません）
給与
想定年収 408万円〜611万円 ※年収は経験等を考慮の上、決定します(記載は目安です) 月給 292,000円〜429,000円月給の内訳 (下限額) 0 29.2 (万円) 基本給 195,000円固定残業代 0円給与に含まれる定額手当 97,000円 ※法人規定、経験、スキル等に基づき決定給与に含まれる定額手当・特別手当：89,000円／月・処遇改善手当Ⅲ：8,000円／月（年度末に調整あり）・処遇改善手当Ⅱ：0円～40,000円／月（規定あり）別途支給される手当・時間外手当（法定の割増賃金により、発生分を支給）・通勤手当（実費支給／上限30,000円）・家族手当（2,500円～5,000円／月）・役職手当（主任：20,000円／月）賞与年2回計3カ月分 ※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です) 基本給3.0～3.3か月分（過去2年実績）昇給年1回（6月）※個人の勤務実績により査定 ※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
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勤務時間
【1ヶ月単位の変形労働時間制】 7:15～20:15の開園時間内で、実働8時間・休憩60分のシフト制 ※基本は週5日勤務（月～土） ※土曜日は7:15～18:15の開園です ※土曜出勤は月1～2回程度で、出勤分は平日に振替
残業・持ち帰り
残業時間月平均3時間（昨年度実績）持ち帰り有無なし残業時間削減への取り組み・残業が発生しにくい体制づくりを進めています。持ち帰り仕事は禁止としています。・書類作成の時間を午睡中などの勤務時間内に確保し、交代で進める人員配置にしています。・複数担任制により、一人に負担が偏らない体制をとっています。・行事の準備は園全体で分担し、時間外に持ち越さない運用にしています。
休日・休暇
年間休日 125日 ※有休は年間休日とは別途付与 ■年間休日125日以上（前年度実績）※120日以上を継続して確保しています ■シフト制（日曜・祝日はお休みです） ■年末年始休暇・夏季休暇（3～5日以上の連休を取得できます） ■土曜出勤分は平日に振替 ■有給休暇（入社時に3日付与／時間単位・半日単位での取得も可能） ■リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに10日間の特別休暇） ■母性健康管理のための休暇（有給） ■子の看護のための休暇（有給） ■介護休暇（有給） ■育児休業（子が満3歳を迎える日まで取得可能）
福利厚生
■社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金） ■退職金制度（確定給付年金制度／勤続3年以上の職員に会社が掛金を負担） ■住宅手当（月額10,000円・規定あり） ■借上げ社宅制度あり ※規定あり（自治体との協議による） ■育児短時間勤務（時短勤務／子が小学6年生まで、実働6時間まで短縮可能。勤務1年以上の正社員が対象） ■出産手当金（30,000円～50,000円） ■女性検診（子宮頸がん・乳がん）の費用を会社が負担 ■GLTD制度（団体長期障害所得補償保険） ■定年延長制度（定年は60歳、その後65歳を上限に勤務延長が可能） ■メンター制度／入社後の定期面談／eラーニング・全社研修 ■メンター制度／入社後の定期面談（3～6か月ごとに園長・本部が実施）／eラーニング・全社研修 ■遠方からの引越し支援（園見学・選考時の交通費を負担／生活準備金として一律300,000円を支給・規定あり）住宅手当・家賃補助住宅手当：月額10,000円（規定あり）借り上げ社宅借上げ社宅制度あり ※規定あり（自治体との協議による）
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勤務地
東京都港区芝浦4-3-27 カナルサイド高浜1-3階
アクセス
都営浅草線・都営三田線「泉岳寺」駅より徒歩約6分 JR「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩約11分都営バス「高浜橋」停留所より徒歩約5分 ■自転車通勤OK（駐車場は自己負担・規定あり）
応募資格
保育士【必須資格】・保育士資格をお持ちの方 ※ピアノスキルは不問です【歓迎する経験・お人柄】・保育士資格をお持ちであれば、実務未経験の方も歓迎します。経験が浅い方、ブランクのある方もご相談ください【採用条件に関するご案内】・「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の前科がないことを採用条件としています。選考過程で誓約書等により確認し、採用後に国への犯罪事実確認を実施します
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
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選考について
選考フロー
お問合せ保育士バンク！よりお問合せください。採用担当者よりご連絡採用担当より、メールまたは電話で面接日程の調整などのご連絡をいたします。面接園見学もかねて、園にて対面での面接を実施予定です。WEB面接をご希望の場合はご相談ください。履歴書（写真貼付）・職務経歴書・資格証の写しをご用意ください。内定双方で合意となりましたら、採用となります。入職入職日はご相談に応じます。4月入職のほか、期中の入職も対応できます。在職中の方も気兼ねなくエントリーください。
面接地
トレジャーキッズしばうら保育園（東京都港区芝浦4-3-27　カナルサイド高浜1-3階）

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この求人の特徴

時短勤務可
福利厚生充実
社会保険完備
寮・住宅・家賃補助あり
ボーナス・賞与あり
オープニング
ブランクOK
4月入職OK
年間休日120日以上
産休育休制度
未経験歓迎
有給
残業少なめ
退職金制度
昇給昇進あり
研修充実
複数園あり
交通費支給
借り上げ社宅制度
持ち帰り仕事なし
自転車通勤可

この園の特徴

園児対象年齢
0歳 1歳 2歳 3歳 4歳 5歳合計 - - - - - - 0人
1日の流れ
朝の受け入れから始まり、午前はプレイスペースや絵本コーナーでの活動、給食と午睡をはさんで午後は自由遊びと順次降園。開園1年目のため流れも職員で調整します。 07:15 開園・受け入れ換気と保育室の準備を整え、登園してくる子どもを迎えます。保護者から家庭での様子を聞き取り、体調を確認します。 08:00 順次登園登園した子どもから好きな遊びへ。連絡帳を確認しながら、一人ずつの体調と機嫌を見ていきます。 09:30 朝の会・クラス活動クラスごとに歌やあいさつ。プレイスペースやデジタル砂場で体を動かし、絵本コーナーではじっくり読む時間もとります。 11:30 給食配膳を手伝い、食べる様子を見守ります。低年齢の子どもは一人ずつのペースに合わせて援助します。 12:45 午睡・記録眠りを見守りながら、交代で保育日誌や連絡帳を記入します。書類はこの時間に進め、持ち帰りはしません。 14:45 目覚め・おやつ起床の援助とおやつの提供。午後は子どもが選んだ遊びに付き添います。 16:00 順次降園保護者へ一日の様子を伝えて引き渡し、遅番の職員へ引き継ぎます。 18:30 延長保育・閉園準備異年齢で過ごす時間を見守り、保育室を整えて閉園の準備をします。

現場からのメッセージ

採用担当者

デジタル砂場やプレイスペースなど新しい設備がありますが、目指しているのは「ほわっと家庭的な保育園」です。開園1年目なので、アイデアを出し合いながら進める段階にあります。入職後はメンター制度と定期面談、eラーニングもありますので、経験が浅い方もご相談ください。一般保育士と誰でも通園制度担当、どちらの働き方も選べます。

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施設情報

施設名
トレジャーキッズしばうら保育園
施設形態
認可保育園
勤務地
東京都港区芝浦4-3-27 カナルサイド高浜1-3階
アクセス
都営浅草線・都営三田線「泉岳寺」駅より徒歩約6分 JR「高輪ゲートウェイ」駅より徒歩約11分都営バス「高浜橋」停留所より徒歩約5分 ■自転車通勤OK（駐車場は自己負担・規定あり）
受動喫煙防止措置の状況
敷地内禁煙

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法人情報

法人名
株式会社セリオ
法人ホームページ
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この法人で募集中の求人
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