すまいるプラス のまち教室|保育士の求人情報

復帰率高/時短勤務可/駅近5分以内/寮・住宅・家賃補助あり

  • 保育士

  • 正社員

  • 放課後等デイサービス

勤務地

石川県金沢市野町3-1-10 野町パリエ2F

アクセス

北陸鉄道石川線 野町駅(徒歩3分)

2026年04月24日時点での情報

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月給

210,000円 ~ 250,000円
一人ひとりの成長に寄り添い、未来を育む。あなたの温かい心が、子どもたちの笑顔を咲かせます。
■月給210,000円~!安定した収入で安心♪ ■野町駅から徒歩3分!通勤ラクラク◎ ■残業ほぼなし!プライベートも充実☆ ■2歳~18歳まで幅広い成長をサポート! ーー【一人ひとりの「できる」を育む場所】 私たちは、2歳から18歳までのお子様一人ひとりの成長に寄り添い、それぞれの個性を大切にしたサポートを提供しています。運動や学習、ソーシャルスキルの訓練を通じて、子どもたちが自信を持って社会と関われるよう、温かい心で支援しています。日々の小さな「できた!」を一緒に喜び、未来への大きな一歩を応援するやりがいのあるお仕事です。子どもたちの笑顔が、あなたの原動力になるはずです。一緒に、子どもたちの可能性を広げていきませんか? ーー【あなたの「なりたい」を応援する職場環境】 当施設では、働くスタッフが安心して長く活躍できるよう、充実したサポート体制を整えています。月給210,000円~と安定した給与に加え、昇給制度もあり、あなたの頑張りをしっかり評価します。残業は月平均ほぼなく、プライベートも大切にできる環境です。産前産後・育児休暇の取得率・復帰率100%の実績があり、子育て中の方も安心して働けますよ。資格取得支援やセミナー補助もあり、スキルアップも応援します♪
  • 時短勤務可

  • 福利厚生充実

  • 社会保険完備

  • 寮・住宅・家賃補助あり

  • 車通勤可

  • ボーナス・賞与あり

  • 産休育休制度

  • 有給

  • 駅近5分以内

  • 退職金制度

  • 昇給昇進あり

  • 研修充実

  • 復帰率高

  • 交通費支給

キャリアアドバイザー

仕事内容、給与、勤務時間、休日・休暇、福利厚生、応募資格などのご不明な点は、キャリアアドバイザーにお問い合わせください。

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業務内容

仕事内容
保育業務全般 ・2歳〜18歳までのお子様を対象としたサポート ・運動、勉強、ソーシャルスキルの訓練およびサポート など
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募集要項

募集職種
雇用形態
保育士
正社員
試用期間
あり(6ヶ月)
就業期間について
契約期間
無期
給与
想定年収
301万円〜
※年収は経験等を考慮の上、決定します(記載は目安です)
月給
210,000円〜250,000円

月給の内訳
(下限額)
0
21
(万円)
  • 基本給 170,000円
  • 固定残業代 10,000円
  • 給与に含まれる定額手当 30,000円
※法人規定、経験、スキル等に基づき決定
固定残業代の補足
7時間分の固定残業代を含む/超過分は別途支給
給与に含まれる定額手当
資格手当:5,000円 処遇改善手当:25,000円
別途支給される手当
通勤手当: 上限15,000円/月 扶養手当: 配偶者10,000円、子ども1人5,000円、ひとり親家庭子ども1人10,000円 住宅手当: 10,000円(条件あり)
賞与
年2回 計2.3カ月分
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
前年度実績
昇給
昇給あり(年1回 1月あたり1,000円~10,000円(前年度実績))
※会社業績および個人の勤務評価により決定します(記載は目安です)
勤務時間
8:00~19:00の間の8時間勤務 (1)9:00~18:00 (2)10:00~19:00 (3)8:00~17:00 休憩時間: 60分 時間外勤務: 月平均ほぼなし
休日・休暇
他シフト制 ゴールデンウィーク 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%) 介護休暇 看護休暇 ※年間休日115日
福利厚生
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 確定拠出年金制度 資格取得支援制度 セミナー参加費補助 ハラスメント相談窓口 時短勤務(相談可) 副業可 ネイルOK(規定あり) 退職金制度あり マイカー通勤
勤務地
石川県金沢市野町3-1-10 野町パリエ2F
アクセス
北陸鉄道石川線 野町駅(徒歩3分)
選考フロー
▼保育士バンク!よりご登録ください
面接地
石川県金沢市野町3-1-10 野町パリエ2F
従事すべき業務の変更の範囲
将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲
将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準
当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。
エリア担当アドバイザーに
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この園の特徴

園児対象年齢
0歳
1歳
2歳
3歳
4歳
5歳
合計
-
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-人
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