愛知県の25〜30万円の保育士求人一覧

2022年4月オープニングスタッフ募集！砂田橋駅から徒歩3分の好立地

2022年4月開園でイチからみんなでスタート！充実した研修制度で新卒の方やブランク復帰の方も安心です。残業は1カ月の平均3時間程度(市内系列園での実績)と少なく、年間休日は125日！産休育休の取得・復帰実績も多く、結婚や出産を経ても安心して働いていただける環境づくりに取り組んでいます。他にもタブレット端末で研修動画を見ることができるなど、便利なツールを取り入れ業務の効率化にも力を入れています。

職員にも子どもたちにも居心地の良い保育園を一緒に作りませんか？

業務軽減のための職員増員に伴い、保育士正社員を募集します！当園では一人ひとりの豊かに伸びゆく可能性を見つめながら、子どもたちの人格形成の芽生えを大切にしています。スタッフ同士のコミュニケーションを大事にしており、現場の意見を積極的に取り入れています。小さなことでも相談し合える風通しの良い職場で、職員全員が元気に明るく保育をしています。保育を思いきりしたい方、素直な方をお待ちしています！

募集枠残りわずか！開園したばかりの園でワクワクできる保育をしませんか？

いくみ保育園花の木は2019年開園の新規園です。ワークブックに捉われず、子どものために「やってみたいこと」をなるべく実現できるような環境を実現しています。行事の制作物も子どもと一緒に考えながら作るので、残業はほぼありません！園長や主任が職員と二人三脚で、一緒に働き方を考えてくれます。産休育休に入る職員さんが「またここに戻ってきたい！」と言ってくれる楽しい職場で一緒に働きませんか？

子どもたちの夢と可能性を大切に育む。「未来」に込めた思いです。

私たちmirai華花保育園は、2019年4月開所の新しい保育園です。自分で考える、自分で体験する、そして成長する。子どもたちが持つ豊かな可能性を信じて、これからの未来を創る元気を大きく育んでいきます。保育園でありながら、保育と教育の両面から子どもたちのmiraiをサポートしていきます。明るく笑顔の素敵なあなた！ぜひ、この温かい家庭的な雰囲気の中で一緒に働いてみませんか。ご応募お待ちしています！

2023年夏オープン！完全週休2日制・正社員時短勤務制度あり

株式会社テクニカの初めての放デイ開設を一緒に盛り上げてくれる方募集！未経験でも活躍できるように座学から研修をスタートできます。 ＜おすすめのポイント＞ ・1日実働7時間と短め ・オープニングだから、みんなで楽しく意見を出し合える ・本社の福利厚生が充実していて働きやすい！ 子育て世代も歓迎！ ・正社員時短勤務活用OK ・産休・育休取得率、復帰率ともに100％ ・お子さん都合の突然のお休みも相談OK

開園して3年目・残業平均月5h！正規職員保育士さんの募集です！

当園は開園して3年目、まだ定員に満たない新米保育園です。これから増えていく園児さんに合わせて職員を募集しています。「どうしたらもっとよくなるかな？」「こんなことをやったら子どもたちが楽しめるかも！？」など職員みんなで一緒により良い園を創っている過程です。一緒に「ビオーズらしさ」を築いてくれる仲間を探しています。まずは一度園見学も随時行っているのでお気軽にビオーズよこね保育園までご連絡ください。

募集枠残りわずか！みんなのやりたいこと・ワクワクを大切にしています

いくみ保育園では、子ども、職員の「やりたい」を実現できる環境を目指しています。行事の制作物も子どもと一緒に作るので、残業はほぼありません！子供や先生が「やりたい」と言ったことを実現できるように園長や主任が一緒に考えてくれます。カリキュラムにとらわれず、「思い」をもって仕事を楽しめるような環境です！産休育休に入る職員さんが「絶対にここに戻ってきたい！」と言ってくれる楽しい職場で一緒に働きませんか？

2023年4月入社希望の新卒・既卒歓迎！普段の保育に集中できる園です！

当園は定員90名の名古屋市の基準に準じている幼保連携型認定こども園です。当園では、先生方が普段の保育に集中できるよう、運動会や生活発表会などの保護者を招く行事が少なく、壁面の装飾もほとんどありません。残業は月平均3h程度で、ICT導入による事務作業の軽減や職員会議も平日の日中に行っております。万が一残業が発生した際も、1分単位で残業代を支給しております。園見学などもお気軽にご相談ください！

交通費支給＋駐車場使用相談可能。会話を重視する保育を目指しています！

園児数130名、0～5歳児さんをお預りする認可保育園です。四季折々のプログラムに加えて、「異文化理解教育」も実施しています。また、あらゆるライフスタイルを持つ職員一人ひとりが長く働けるようにするため制度を整えています。さらに、希望の休みが取りやすく残業代100％支給の働きやすい環境です。経験のある方、未経験の方、ブランクのある方も歓迎です。私たちと一緒にお子さまの成長を見守りませんか。

2019年11月オープンの児童発達支援教室です・残業少なめ！

年間休日120日、残業少なめで働きやすさにこだわっています。児童発達支援教室コペルプラスにて、児童指導員業務または児童発達支援管理責任者業務に携わっていただきます。基本的に1対1のレッスンで、一人ひとりに合わせた教育を行います。未経験可！丁寧に研修を行ないますのでご安心ください。指導員として経験を積んだ後、児童発達支援管理責任者へのスキルアップも可能です！お気軽にお問い合わせください。

准看護師もOK！土日休みの完全週休2日制、定員40名・年休125日

開園5年目の事業所内保育園で、保健指導や保育補助に関わっていただく看護師さんを募集しています！土日休みの完全週休2日制で、お休みもたっぷりとあり、残業は月平均10時間程度とほとんどありません。また、保育園での看護経験が無い方もご応募が可能で、夜勤のある病棟看護から働き方を変えたいという方も歓迎しています！春の桜や秋のどんぐりなど四季を感じられる自然に恵まれた環境であなたらしく働きませんか？

知り合いの紹介で入社したスタッフ多数。残業無しなど働きやすさ抜群

「この職場なら転職に迷っている友人を紹介できる」と思えるような温かさがある園で働きませんか？年に数名は紹介で入社しており、入社後は満足度も高く笑顔でいっぱい。この仕事が好きだからこそ、長くお仕事を続けていきたいとお考えの方にぴったりです。持ち帰り仕事はなく、残業もなし！働きやすさや待遇面など、職員を考慮した職場づくりを行なっています。毎月専門的な研修があり、未経験の方も安心ですよ。

大曾根駅徒歩4分の立地に開校！年間休日120日以上の充実した環境です

子どもたちの才能を引き出し、一人ひとりの世界を広げていきませんか？児童発達支援教室コペルプラスにて、児童指導員業務または児童発達支援管理責任者業務に携わっていただきます。個々の発達段階に合わせた1対1のレッスンを行います。指導員は未経験でもOK！丁寧に研修を行ないますのでご安心ください。指導員として経験を積んだ後、児童発達支援管理責任者へのスキルアップも可能です！お気軽にお問い合わせください。

会社全体でしっかりバックアップ！平日10時出勤・2022年4月OPEN

残業月平均5h、基本土日休みの週休2日制！眠らせている教員免許や保育士・幼稚園教諭免許などを活かしてみませんか？「療育って…？」という方もイチから丁寧に指導しますのでご安心ください。未経験でも月給21万円スタート・専門のスタッフから意見が聞けるのでスキルアップも可能！オープニング時期は、イチから施設づくりに参加できる貴重なタイミング。子どもたちと一緒にあなた自身も成長できる職場で、充実した毎日を！

ピアノ演奏、壁面装飾はほぼなし！大事なのは「子どもと向き合う時間」です

募集枠続々埋まっています！お早めにお問い合わせください！製作、事務仕事、続くサビ残…そんな働き方と決別しませんか？リーゴでは「子どもと過ごす時間」を優先しており、行事も普段の子どもたちの様子を見せることを前提としているため大掛かりな準備はありません。毎月の装飾・歌などの決まりもないのでゆったりと子どもたちに関われます。経験・スキルよりもあなたの内面を重視しています。ピアノができなくてもOK！

年休123日・完全週休2日制でメリハリばっちり！少人数制の保育園です

これまでの保育士経験を活かして、キャリアアップしませんか？定員19名の小さな保育所では園長先生を募集中です。運営元のスマイルクルーでは、現在全国で計12園の保育園を運営しています。園はそれぞれ独立していますが、施設長会議や研修で全エリアの施設長とつながる場があり、情報共有や一緒に勉強する機会を設けています。服装や髪型は自由！残業がほぼないので、プライベートの時間もしっかり確保できる職場です。

看護師の資格を活かして、子どもをサポートするステキなお仕事始めませんか

0～2歳児を対象とした「赤ちゃんの家さくらんぼ」は、定員20名の乳児院です。アットホームな園内で、さまざまな事情から親元を離れた子どもたちが、生活を共にしています。当園では、正社員の看護師を募集中！乳幼児の発達を知り、一人ひとりの成長をいっしょに喜んだり、子どもから学んだことを皆で共感しませんか？新生活に嬉しい、住居手当あり！これから引越しをお考えのかたも、安心してお仕事を始められますよ。

月の平均残業は3時間程度！託児制度や家賃補助制度の利用も可能です

2021年に開園したばかりの新しい園で、「シュタイナー教育」に基づいた子ども主体の保育をしませんか？シュタイナー教育を初めて聞いた方はもちろん、未経験の方・ブランク期間が長い方も歓迎です。スムーズに働き始められるよう、研修制度やサポート体制・福利厚生も充実させています。賞与4.2カ月分の支給・昇給5～7％実施の実績あり！長く安心して活躍していただけるよう、働き方についても柔軟に対応しています。

年間休日125日！残業は月平均0～3時間と少なめ、持ち帰り仕事はなし！

残業月平均3時間程度と少なく、持ち帰りはゼロ。リフレッシュ休暇など各種休暇制度も充実しています！上限5万円の借り上げ社宅制度や1食250円の給食補助、系列会社の講座を無料で受講できる研修制度など、福利厚生も充実しています。当園では子どもたちの発達に合わせたオリジナル絵本の読み聞かせを行ない、表現力や探求心を育んでいます。0歳～5歳児の子どもを対象とした定員60名の認可園で一緒に働きませんか？

定員20名・概ね0歳児までの乳児保育！こどもの「やりたい」を実現します

「レッジョ・エミリア教育」をベースとした「プロジェクト保育」を行なう社会福祉法人共育ちの会で、「小さい人」＝子どもたちの「やってみたい」「知りたい」「楽しそう」を実現する保育を手がけませんか？小さい人が普段何気なく触れているもの、見ているものもを具体的に遊びに取り入れることで“体験”から“学び”へとつながります。法人内での異動があり、定員20名～120名まで大きさの違う園で様々な経験を積めます。

「先生！葉っぱに手が届いたよ！」目と目を合わせて「できたね」と伝えたい

日々忙しい中でも、子どもたちが「できた！」と感じたとき、しっかり目を見て「できたね」と伝えたい。そんな先生を待っています！根崎こども園では園が子どもたちの「心のふるさと」であるために、子どもが子ども時代にしかできない体験を重視しています。自然に触れる、目標に向かって取り組む、活動内容は様々ですが、子どもと目線を合わせて、「できた！」を受け取り共感する、そんな保育が叶う場所です。

平日11時出勤！完全週休2日制！研修ありで未経験から活躍できる環境です

放課後等デイサービスで働く正社員の児童指導員を募集します。S.I.C.KIDSでは、脳科学・発達生理学に基づいた独自の運動療育プログラムを用いて、子どもたち一人ひとりの個性を活かした支援を行なっています。一緒に子どもの可能性を引き出していきましょう！ ＜おすすめポイント＞ ・朝はゆっくり！平日は11時出勤です ・研修制度充実（座学研修あり） ・完全週休2日制、長期休暇あり ・送迎業務はありません

準備・事務作業ほとんどなしで業務負担を軽減！保育に集中できる環境です

雑務に追われず、子どもたちにしっかり向き合ってほしい。リーゴではそんな思いを実現するために、保育時間に支障をきたさないような勤務体制を整えています。毎月の壁面装飾などの決め事はなく、準備に時間のかかる大掛かりな行事は行なっていません。また、事務時間も連携しながら、作業時間をきちんと確保することで持ち帰りや残業をなくしています。有休も職員で分散させることで、全員が取りやすいように工夫しています。

「子どもは子どもらしく」みんなが自分らしくいられる保育園です

わたつみ保育園は1980年に開園。40年近い歴史を持つ園ですが、2018年に新園舎に移転し、最新の設備の中でお仕事ができます。栄寿福祉会では、遊び心のある運営を目指しており、職員みなさんに楽しみながら働いていただけるよう、日々創意工夫をしています。そのため、充実した福利厚生とさまざまな社内イベントを企画しています。職員のチームワークが抜群で定着率も高い栄寿福祉会の保育園で、ともにお仕事しませんか。

車通勤OK！研修制度や借り上げ社宅制度など福利厚生が手厚い好環境

年間休日125日程度！土曜出勤の場合は振替休日があり、リフレッシュ休暇など休暇制度も充実。産休・育休制度から復帰後は時短勤務も可能です。車通勤もOK！借り上げ社宅制度は上限5万円。系列会社の講座や研修が無料で受講できるため、働きながらスキルアップしたい方にもおすすめです。職場は上下関係がないフラットな関係性なので、職員仲も良く協力して保育にあたっています。未経験・ブランクがある方も歓迎しています！

2023年10月開所。「今の職場、いいよ」と、友人にすすめられる職場

「知り合いからの紹介で入社した」というスタッフが多数いる、温かい雰囲気の職場です。専門的な研修制度あり！放課後デイサービスでの仕事が初めての方や、療育や作業療法などを学びたい方にぴったりの施設です。療育支援に携わりたい方、お待ちしています。残業や持ち帰り業務がない職場なので、お休みの予定が立てやすくプライベートを大切にできますよ。子ども一人ひとりの得意を伸ばしていきながら、ご自身も成長できる環境です。

一人ひとりと向き合える定員19名の小規模保育園！マイカー通勤も可能です

0歳～2歳の少人数保育なので、一人ひとりの成長スピードに合わせて保育をすることができます。有給の取得率は100％！年間休日も110日あるので、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりですよ。産休育休の取得率・復帰率が高く、長く働ける環境が整った働きやすさが魅力の職場！残業月平均10時間と少なく、持ち帰り仕事はありません。アットホームな職場なので、安心して働けますよ！

「やってみたい」「知りたい」「楽しそう」を実現する園で働きませんか？

社会福祉法人共育ちの会は「レッジョ・エミリア教育」をベースとした「プロジェクト保育」を導入しております。小さい人（子どもたち）が普段何気なく触れているもの、見ているものもを具体的に遊びに取り入れることで“体験”から“学び”へとつながります。保育者は決して“教える”のではなく、あくまでも“サポート役”“しかけ役”に徹し、一人ひとりの発達に対して見通しを立て、偏りのない支援を行なっていきます。

手厚い研修で、ゼロから安心して療育に挑戦可能！’22年2月オープン予定

未経験者でも基本給20万円以上から。お持ちの資格や経験・前職の給与など、これまでの経歴もできる限り考慮し給与を決定します。子どもたちと時間を忘れるくらい夢中になって取り組める療育がしたい、そんな想いがある方はぜひご応募を！療育って難しそう…と感じた方もご心配なく。チャイルドグループでは入社直後～スキルアップも、様々な研修で手厚くサポート。自信をもって療育に携われるようバックアップを行なっています。

9〜18時固定勤務！様々な園に訪問する新しい働き方／全国57施設運営

ひとつの園に所属するのでなく、中部（愛知・滋賀北3園）エリア内の園を巡回する「エリア保育士」として、新しい働き方を始めませんか？全国57施設運営の「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生も魅力！産休・育休の前年度実績は18名、時短勤務可と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

年間休日120日・月の平均残業3時間程度！子連れ出勤も可能です

子育てなど家庭と両立しながら、正社員保育士として働きたい方を全面的にサポート！定員19名の小規模園で「シュタイナー教育」に基づいた子ども主体の保育をしませんか？お子様と一緒に出勤・姉妹園に預けて勤務も可能。お子様の行事や体調不良の時なども配慮、勤務時間帯の相談も受け付けています。賞与4.2カ月分の支給・昇給5～7％実施の実績あり！日曜・祝日は必ず休みで土曜出勤は年に数回程度、年間休日120日です。

心豊かにたくましく生きる子の育成、それが美山幼稚園の「創造教育」です

乳幼児期は、子どもたちのありのままを受け止め「自分は今のままでいい」という自己肯定感を育むことがとても大切です。自然と触れ合い、さまざまな活動を体験しながら、子どもたち自身が、感じ、学び、考える機会を出来る限り広げていき、子どもたちの小さな体に秘められた、大きな可能性を引き出していきましょう。基本的に土日休みなのでしっかりリフレッシュしながら働けます！先輩職員のサポートもあり、安心して始められます。

子育て経験がある方は特に歓迎！0～2歳児保育のみ、定員19名の小規模園

7:30～18:30の間の勤務で夜勤なし、お子様と一緒に出勤・姉妹園に預けて勤務も可能！安心して楽しく過ごせる環境づくりにぜひ、あなたの力を貸してください！子育てなど家庭と両立しながら正社員看護師として働きたい方を全面的にサポートしており、勤務時間帯の相談も可能です。賞与4.2カ月分の支給・昇給5～7％実施の実績あり！保育園での勤務経験は問いません。実務未経験の方・ブランク期間が長い方も歓迎です。

残業少なめ、年間休日120日！メリハリのある働き方を叶えませんか？

2019年10月より新規オープン！児童発達支援教室コペルプラスにて、児童指導員業務または児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。基本的に1対1の個別レッスンで、一人ひとりの子どもに合わせた教育を行います。指導員は未経験でもOK！丁寧に研修を行ないますのでご安心ください。また、指導員として経験を積んだ後、児童発達支援管理責任者へのスキルアップも可能です！お気軽にお問い合わせください。

従業員満足度の高さが自慢！職場の雰囲気が良く、残業なしでしっかり休める

残業・持ち帰り業務もないので、しっかり働いてぴったり帰る、ワークライフバランス重視型の保育士さん大歓迎です。温かい雰囲気で人間関係も良好です。スタッフの紹介で入社した人もおり、満足度も高いのが特徴。療育や作業療法などの専門的な研修制度があるため、未経験の方も不安なくお仕事がはじめられる環境ですよ。一人ひとりと丁寧に向きあいながら支援をしたい方、楽しくやりがいのある毎日を、私たちと作りましょう。