野々市市(石川県)のボーナスありの保育士求人一覧

保育士のボーナス 平均はいくら?

ボーナスとは、月給とは別に支給される特別給与のことで、賞与ともいいます。時期や金額は、園によって変わります。認可保育園では、支給金額の平均は2~3カ月分で、約60万円。この賞与を月給を合わせた金額が年収となります。業績によって金額が変わるところもあるので、転職の際にはぜひ確認してみましょう。

エリア
野々市市
給与
こだわり無し
職種
こだわり無し
雇用形態
こだわり無し
施設形態
こだわり無し
こだわり
ボーナスあり

ヴィスト株式会社

年休123日。残業少なめ・持ち帰り業務ゼロで「働きやすさ」を大切にしています。

  • 年休120日超
  • 残業少なめ
  • 正社員登用
  • ボーナスあり

勤務形態を柔軟に変えられる制度も整っているのは、ヴィスト株式会社が働き”づらさ”の解消を真剣に取り組んでいるからこそ!様々な研修を受講できたり、半日単位で休みが取れたり、一人ひ...

本社所在地 石川県金沢市広岡1丁目2番14号 コーワビル5階
事業エリア 石川県金沢市、富山県富山市
運営施設種別 放課後等デイサービス
01

賞与年4.2カ月分支給!遊び場を区切ることで主体性を育てています。

キープ
幼保連携型認定こども園和光(石川県野々市市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 産休育休制度
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 退職金制度

野々市市にある「和光」は、生後3カ月~5歳児を対象とした認定こども園です。主体性を育むため、絵本・製作・ごっこ遊び・ブロックなどの遊びごとに場所を分け、子どもが自分で好きな遊びを選...

所在地 石川県野々市市扇が丘15-5
アクセス 北陸鉄道石川線「野々市工大前駅」徒歩8分
給与 月給170,000円 ~ 200,000円
施設形態 認定こども園
02

残業なし!あなたのスキルを、新しい園づくりに活かしてみませんか?

キープ
認定こども園押野こども園(石川県野々市市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 残業少なめ

押野ほのみこども園(仮称)は、野々市市にある定員130名の園です。2021年4月開園予定で、子どもたちとの時間を多く確保するためITを取り入れ、業務の効率化を目指しています。当園で...

所在地 石川県野々市市押野1丁目
アクセス 北陸鉄道石川線「押野駅」徒歩6分
給与 月給170,000円 ~
施設形態 認定こども園
03

残業ナシ!仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けますよ。

キープ
認定こども園ふじひら保育園(石川県野々市市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 有給
  • 残業少なめ

認定こども園ふじひら保育園は、0歳~5歳児を対象とした定員120名の園です。夏祭りや運動会、収穫祭、餅つきなど季節ごとに行なう行事を通して子どもの発見や感動を大切にし、心身ともに健...

所在地 石川県野々市市藤平142
アクセス 北陸鉄道石川線「乙丸駅」徒歩17分
給与 月給149,200円 ~ 189,200円
施設形態 認定こども園
04

賞与年3.0カ月分支給!頑張った分だけ評価される職場ですよ。

キープ
認定こども園 ほのみこども園(石川県野々市市)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 残業少なめ

ほのみこども園は、野々市市にある0~5歳児を対象とした、定員130名の認定こども園です。「たくさんの笑顔をもらい、たくさんの笑顔を届けることができる子ども」を保育目標に子どもたち一...

所在地 石川県野々市市新庄3-145
アクセス 北陸鉄道石川線「四十万駅」徒歩14分
給与 月給170,000円 ~
施設形態 認定こども園

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よくある質問

Q

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A

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野々市市 × 保育士 × ボーナスあり

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Q

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A

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Q

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A

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Q

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A

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賞与はいつもらえる?給料〇カ月分とは?

賞与は、夏と冬の年2回支給されるところが多いです。なかには年1回や年3回の保育園があったり、制度として取り入れてない園もあります。 基本給×〇ヶ月分=賞与になりますが、支給金額も園によって変わります。

ボーナスあり求人のメリット

賞与があると、年収の金額が上がります。経験年数や役職によって金額が上がるところも多いようです。保育のモチベーション向上につながるでしょう。

賞与は保育のがんばりを評価されるところ

賞与(ボーナス)とは、給料とは別に支払われるお金で、夏と冬の年2回支給されるのが一般的です。基本的には、正規社員に支給されますが、場合によっては、非常勤にも支給されます。とはいえ、非常勤の賞与は、年に一回の支給であったりして、少額になる傾向にあります。求人に「賞与〇か月分」と記載されている金額から、自分の頑張りや勤続年数次第で上がっていきます。従って、賞与は仕事のモチベーションを与えてくれる重要な要素でしょう。

賞与の金額は園や経験次第でも変動します

保育園や経験年数によって賞与額は大きく異なります。また、どこの保育園も賞与が支給されるという訳ではなく、賞与を支給しない方針の保育園や、経営状況によって賞与を支給できない保育園などもあるので、求人などに「賞与あり」と記載されているかを確認しましょう。保育士の平均賞与は2.3か月程で、2016年の平均賞与は、年額58万円でした。ただ、中には3.5か月分や4か月分支給という園もあり、そうすると賞与が60万円を上回ることになりますね。賞与は正規社員のみに支給されるのではなく、アルバイト雇用の方にも支給される場合があります。ただし、フルパートのみにしか支給されないケースもあるので、支給される条件を確認しましょう。

女性の一般的なお仕事との比較

保育士の賞与は、他業種の一般的な女性のお仕事と比べてどうなのでしょうか。他業種の一般的な企業で働く20代前半の女性が支給される賞与は平均26万円程でした。一方で保育士の賞与は平均58万円ほど。これは全ての年齢を含んでいるため、単純な比較は難しいものの、一般的にどの職業でも給与が低い20代前半では、他のお仕事に比べて保育士の賞与は見劣りするものではありません。他の職業の給与額とは、20代中盤から後半にかけて差がつく傾向にありますが、2017年からこれらの年代に対応した「副主任制度」を創設して月額4万円の給与アップを実施するなど、保育士の待遇改善も進みつつあります。

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