有給の保育士求人一覧
有休がとりやすい求人
「有給あり」の求人は、有給休暇がとりやすい求人です。多忙で有給休暇の取りにくい保育士のお仕事ですが、有給休暇ありの求人は保育士が有給を取りやすいように工夫している園が多いです。必要な時に休暇がとれる、働きやすい求人です。
WITH GROUP（社会福祉法人彩保育会）
りとるうぃず阿佐ヶ谷駅前保育園
看護師
パート・アルバイト
看護師パート・アルバイトプロが厳選するプレミアム求人
シフト相談可！園児のケア・サポートをしていただく看護師パートを募集中！
キープ
株式会社さくらみち
ちびっこルームあはは
児童指導員
正社員
児童指導員正社員療育をイチから丁寧にレクチャー！資格取得やキャリアUPも手厚くサポート
キープ
- モンテソーリ
- 新卒も歓迎
- リトミック
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ボーナスあり
- ブランクOK
子どもたちにこんなことを伝えたい・体験してほしいという想いがある方は、大歓迎！当社では職員一人ひとりが強みを活かして活躍しており、「これを取り入れたい」という声から生まれた療育もあ...
| 所在地 | 千葉県千葉市中央区千葉寺町1213-1 |
|---|---|
| アクセス | 京成電鉄千原線「千葉寺駅」から徒歩7分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐輪場を完備） ・最寄りの「千葉寺駅」前にはスーパー、コンビニ、ドラックストアなど便利なお店が立ち並んでいます。帰宅時間でも人通りがあるので、安心です。 ・施設から徒歩5分圏内に複数の公園があり、戸外活動もしやすい環境です。 |
| 給与 | 月給195,000円 ~ 250,000円 |
| 施設形態 | 放課後等デイサービス |
アートチャイルドケア株式会社
徳島県鳴門病院院内保育所おひさま
保育士
正社員/パート・アルバイト
保育士正社員/パート・アルバイトプロが厳選するプレミアム求人
日々11名程度のお子様をお預かりの小規模保育園！ブランク明けも大歓迎
キープ
社会福祉法人成晃会
幼保連携型認定こども園成晃ひかり保育園
保育士
パート・アルバイト
保育士パート・アルバイト時給1,200円の好待遇！週3日～勤務OK・扶養内勤務も可能です
キープ
- 社会福祉法人
- 車通勤可
- 産休育休制度
- 有給
- 通勤便利
- 扶養内可
- 残業少なめ
- アットホーム
9:00～17:30の間で1日4時間・または17:00～19:00の中で勤務可能なパートスタッフを募集中！17:00～19:00は時給1,400円にUPします。残業なし・シフト希望...
| 所在地 | 兵庫県神戸市中央区港島中町4-6 |
|---|---|
| アクセス | ポートライナー「みなとじま駅」から徒歩3分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） ※「三ノ宮駅」まで電車1本、15分程度でアクセスできます。 ・駅前にはショッピングモールがあり、徒歩5分程度の距離にはお散歩にピッタリな公園もあり！保育環境も利便性も抜群の立地です。 |
| 給与 | 時給1,200円 ~ 1,400円 |
| 施設形態 | 認定こども園 |
株式会社さくらみち
ちびっこルームあはは
保育士
パート・アルバイト
保育士パート・アルバイト9時～18時or10時～19時のシフト勤務、週3日以上から相談OK！
キープ
- モンテソーリ
- 新卒も歓迎
- リトミック
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ブランクOK
- 産休育休制度
お持ちの資格や経験などを考慮して時給を決定しており、最大時給2,000円からスタートも！当社では幅広い世代・様々な経歴をもった方が活躍しており、チームみんなで療育を担当しています。...
| 所在地 | 千葉県千葉市中央区千葉寺町1213-1 |
|---|---|
| アクセス | 京成電鉄千原線「千葉寺駅」から徒歩7分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐輪場を完備） ・最寄りの「千葉寺駅」前にはスーパー、コンビニ、ドラックストアなど便利なお店が立ち並んでいます。帰宅時間でも人通りがあるので、安心です。 ・施設から徒歩5分圏内に複数の公園があり、戸外活動もしやすい環境です。 |
| 給与 | 時給1,000円 ~ 2,000円 |
| 施設形態 | 放課後等デイサービス |
アートチャイルドケア株式会社
宮崎県立延岡病院 キッズルームおひさま
保育士
パート・アルバイト
保育士パート・アルバイトプロが厳選するプレミアム求人
定員20名の院内保育園・19:00～翌7:30で入れる夜勤スタッフ募集
キープ
宮崎学園グループ（学校法人宮崎学園／社会福祉法人輝の子福祉会）
認定こども園大牟田たちばな幼稚園
保育教諭
パート・アルバイト
保育教諭パート・アルバイト時給最大1,200円＋昇給あり！処遇改善手当・住宅手当あり。車通勤OK
キープ
株式会社3eee
児童通所支援センターラブアリス帯広わかば
児童指導員
正社員
児童指導員正社員土日休みの完全週休2日制！家庭と両立している方も大勢活躍しています
キープ
- 新卒も歓迎
- 土日休み
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ブランクOK
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
株式会社3eee
児童通所支援センターラブアリス帯広中央
児童指導員
正社員
児童指導員正社員新卒・中途問わず応募歓迎！業界未経験からスタートした方も大勢活躍中です
キープ
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ブランクOK
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 有給
療育の知識・経験がゼロからでも安心してスタートできるよう、万全のサポート体制・豊富なノウハウもあり！個別支援に興味がある・専門知識を身に着けてスキルアップしたいなど、あなたの目標や...
| 所在地 | 北海道帯広市西7条南10-21 |
|---|---|
| アクセス | JR根室本線「帯広駅」から徒歩で15分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） ・白樺通りに面しており、西南大通とも交わっているので、車通勤がしやすい立地です。 ・コンビニやドラックストアなど、便利なお店が施設から徒歩3分圏内にあります。 |
| 給与 | 月給210,000円 ~ 250,000円 |
| 施設形態 | 放課後等デイサービス |
株式会社3eee
児童通所支援センターラブアリス帯広中央
保育士
正社員
保育士正社員完全週休2日制！9時～18時のシフト固定、持ち帰り仕事はありません
キープ
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ブランクOK
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 有給
個別支援に興味がある・専門知識を身に着けてスキルアップしたいなど、あなたの目標や夢を手厚くサポート！子どもたちと一緒に療育を思いっきり楽しめる環境で働きませんか？療育内容を決める際...
| 所在地 | 北海道帯広市西7条南10-21 |
|---|---|
| アクセス | JR根室本線「帯広駅」から徒歩で15分 ※マイカー、バイク、自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備） ・白樺通りに面しており、西南大通とも交わっているので、車通勤がしやすい立地です。 ・コンビニやドラックストアなど、便利なお店が施設から徒歩3分圏内にあります。 |
| 給与 | 月給240,000円 ~ 270,000円 |
| 施設形態 | 放課後等デイサービス |
こちらの求人をキープしますか？
この機能を使うと、気になる求人を「キープリスト」に追加することができます。
キープ機能を活用し、就職・転職活動をスムーズに進めましょう。
※ウェブブラウザの履歴を消去すると、キープ機能もリセットされてしまう場合がありますのでご注意ください
気になる求人は見つかりましたか？
保育士バンクではキャリアアドバイザーによるお仕事の紹介も行っています
専任のキャリアアドバイザーがあなたの就職・転職を全力サポートいたします。非公開求人も多数ご用意していますので、ぜひ求人紹介サービスもご利用ください。
よくある質問
有給休暇がもらえる条件
有給休暇をもらうには、（1）半年間働き続けること（2）決められた勤務時間の8割以上を働いたこと。この2つの条件を満たせば一定の日数をもらうことができます。
有給休暇の実態…有給がとれるか
保育士も含まれる、医療福祉業界では、もらえる休暇の約半分しか消化できていません。保育士は仕事量が多く忙しいため、有給が取れなかったり、職場によっては有給を取りづらい雰囲気がある、という理由があります。有給ありの求人は、この状況を改善するため、誕生日有給や年度初めに有給の調整をしてくれる取り組みをしていて、有給が取りやすくなっています。
有給をもらえる時期、使える時期
有給休暇は働き始めてから半年でもらえます。いつから使うことができるのかは保育園の就業規則によって決まりますので、翌年から使えるという保育園もあるかもしれません。また、半年間待たずに前倒しして有給を取得できる保育園もありますよ。
意外と知らない有給休暇の仕組み
「有給休暇」の正式名称は年次有給休暇といいます。働いている人が、働いた体や心を休めるために給料を減らすことなく休める休暇のことです。有給が消化しきれないとよく聞きますが、仕組みを簡単におさらいしてみましょう。まず、有給休暇は法律で決められています。だから、条件を満たせば働いている人は誰でも取ることができるのです。その条件の１つ目は半年間働いていること、２つ目は決められた時間の8割以上働いていることです。つまり、１つの職場で半年間以上、頑張って働いた人がもらえる休暇なのです。日数は長く働くほど多くなります。正規職員の場合、半年で10日、さらに１年働けば11日、その次の年には12日と、1年ごとにもらえる日数が増えていきます。使わなかった有給休暇は繰り越しできますが、２年で利用できなくなってしまいますから、早めに利用しなければ無駄になってしまいます。
パートの人も有給休暇とれます
「私はパートの保育士だから有給なんてないんでしょう…？」という方もご安心ください。パートで働いている人も有給休暇はとれます。半年間の勤務で所定の8割以上の日数働けばパートも正社員も関係なく有給休暇は取れるのです。働く時間は少ないため有給休暇の日数は正社員に比べると少なくなります。それでも、週４日の勤務だったら、半年で７日有給休暇がとれます。たとえ週１日だけの勤務だとしても、半年間しっかり働けば１日だけですが有給休暇はもらえるのです。パートの求人にも、有給休暇ありとはっきり書いてくれているもの、有給休暇の取りやすい職場です、と宣伝している保育園も多いので、こういった職場でならパートでも安心して有給休暇がとれますね。
ワークライフバランスを重視する園が増えています。
全職業の有給休暇の取得割合は約５割。保育分野の含まれる医療・福祉業界は平均程度の50.2％ですが、宿泊業界が約3割、ガス・水道・電気のインフラ業界は約７割ということを踏まえると、いいとも悪いとも言い難い数字です。国全体では、仕事と私生活のバランスを重視する、「ワークライフ・バランス」を重視して有給休暇の取得率の向上を目指しています。保育園の中でもワークライフ・バランスを実現する取り組みをしている園もたくさんあり、東京をはじめとする自治体が紹介しています。また、有給休暇の制度もいろいろなものが導入されており、誕生日や結婚式に有給休暇を必ず休める園や、7連休の長期休暇が取れる園などがあり、有給休暇の取りやすい職場が増えているため、保育の現場でもますますワークライフ・バランスの充実が進むことでしょう。
専任のキャリアアドバイザーがあなたの就職・転職を全力サポートいたします。非公開求人も多数用意していますので、ぜひ転職サポートもご利用ください。