京都市(京都府)の設備充実の保育士求人一覧

企業内保育所も利用可・お子さんを預けて働けます！持ち帰り仕事禁止

ブランクやパート勤務から正社員に復帰したい！とお考えの方も歓迎しています！当園では子育て中の方もお仕事を続けていただきやすいように、企業内保育所へお子さんを預けて勤務いただくことができます。また、その他にも上限36,000円の住宅手当の利用が可能で、固定費を抑えられるなど、福利厚生が充実しています。持ち帰り仕事は禁止で、勤務が終わった後はお子さんとの時間や自分の時間もしっかり確保しやすいですよ。

担任の補助業務・複数担任制で安心。1日4時間・週3日～！時間固定もOK

マイカー通勤もOK！時間固定勤務や扶養内勤務など、シフト相談も柔軟に対応している保育園です！7:00～19:00の間で1日4時間以上、週3日～勤務が可能なため、午前だけ、午後だけ、フルタイムで、など、あなたの予定に合わせて勤務ができますよ。琴音保育園では複数担任制で正規職員の先生が必ず担任として配置されており、パートの先生はその補助的な役割となりますので、担任業務は不安という方もご安心ください。

週3日・1日4時間～・補助業務を担当頂ける方募集！ブランクも歓迎

7:00～19:00の間で1日4時間～勤務いただける方を募集しています！週5日1日4時間だけ時間を固定して勤務したり、週3日1日8時間で働いたりと、ご希望に合わせてシフト相談ができますよ。担任の補助としてクラスに入っていただく形となりますが、複数担任制で運営していますので、頼れる担任の先生がいてくれて安心いただけると思います。ブランクのある方も歓迎していますので見学からお気軽にお越しください！

光差し込む温かい園・長期休暇も充実であなたのペースで無理なく働ける

建物の中心にある桜の木を囲むように建てられた園舎。陽の光が差し込んで、明るく温かく、落ち着いた雰囲気で保育ができます。勤務時間内にしっかりと事務作業時間を確保したり、複数担任制で助け合って業務を進めることで、一人当たりの業務負担を軽減することに取り組んでいます。借り上げ社宅制度や時短勤務制度など、福利厚生も充実・GWや年末年始の長期休暇もありますので、自分のペースであなたらしく働いていけますよ。

開園3年目のまだまだ新しい保育園。一緒に園を育てていける方募集中！

詩音つばさ保育園は開園3年目！園長先生や主任を中心に、新しく加わっていただくあなたと協力して、園をつくっていきたいと考えています。運営法人は関西に16園を運営しているため、産休・育休制度など、福利厚生も充実しており、整った基盤の中で園づくりにチャレンジいていけるのもこのお仕事の魅力ですよ！GWや年末年始などの長期休暇もあり、持ち帰り仕事もありませんので、安心して飛び込んできてください！

業務はクラス担任のサポート・1日4時間・週3日～扶養内勤務もOK！

産休・育休取得実績あり！ライフステージが変わってもお仕事を続けていける環境です！桜の社つばさ保育園では、7:00～19:00の間で1日4時間・週3日～勤務いただける保育補助の方を募集中です！時間固定勤務も可能なため、「この時間には家にいたい」生活リズムに合わせたシフト相談も可能です。また、正社員登用制度もありますので、子育てが落ち着いたら正社員として働ける環境を求めているかたにもピッタリですよ。

16:30完全退勤・有休取得率80%以上！賞与年5カ月分と待遇面も充実

やりがいと働きやすさ、どちらも叶えられる職場を選びませんか？浄福寺幼稚園では職員加配によりクラスごとの業務の偏りを防いでおり、事務や製作作業も基本的に勤務時間内で終わらせることができています。日々の残業・持ち帰り仕事はなく、平日は16:30終業が可能。年間休日115日・有休取得率も8割以上とお休みも十分に取れるので、お仕事を頑張っていただいた分オフは思い切りリフレッシュすることができます。

サポート体制充実。園に慣れながら正社員を目指せます！賞与年3回

「しっかりと経験を積んで成長していきたい」というあなたに！まずは契約社員として園に慣れることから始めてみませんか？入社後は丁寧なサポートがあり、園のイロハをしっかりと学べます。先輩後輩の垣根がなく、コミュニケーションが活発な職場なので不安なことは何でも聞いてくださいね。頑張りに応じて昇給月6,000円～、賞与年5カ月分と好待遇！正社員登用など今後のキャリアもぜひ一度ご相談ください。

定員19名！週3日・1日4時間～。扶養内などご都合に合わせて勤務OK

7:30～20:30の間で週3日以上、1日4時間～勤務可能な方を募集しています。扶養内やフルタイム勤務、勤務曜日など、あなたのライフスタイルに合わせてシフト相談ができ、今お仕事をしていない方は今の生活スタイルを維持した状態での働き方も相談ができます。また、現在在職中の方も、「シフトを増やしたい」「もう少しゆとりを持って働きたい」など、ご希望をお伺いしますのでお気軽にご相談ください。