深谷市(埼玉県)のブランクOKの保育士求人一覧

保育現場に戻りたい人 ブランクあり歓迎!

「ブランクあり歓迎」は、以前に保育園を辞めてしまったけれど、また保育の現場で働きたいという保育士さん向けの求人です。例えば、出産で現場を離れた後、子育てが落ち着いてから復帰する人、一度、保育業界以外に転職した人などを歓迎している求人です。

エリア
深谷市
給与
こだわり無し
職種
こだわり無し
雇用形態
こだわり無し
施設形態
こだわり無し
こだわり
ブランクOK

社会福祉法人みどり会

賞与年3回支給!残業・持ち帰り仕事は少なめ!長く働きやすい環境が充実

  • ボーナスあり
  • 残業少なめ
  • 時短勤務可
  • 住宅補助あり

職員が長く安心して働ける環境を整えています。賞与年3回、計5.35カ月分支給の好待遇!住宅手当や扶養手当などの各種手当も充実しており、給与も月給21万円以上スタートと、相場よりやや…

本社所在地 埼玉県さいたま市緑区東浦和4-30-1
事業エリア 埼玉県
運営施設種別 保育園

社会福祉法人まあれ愛恵会

園児も働く人も大切にすることで「子どもも先生もさらに輝ける法人」を目指します。

  • PR
  • オープニング
  • 住宅補助あり
  • 新卒も歓迎

保育士・栄養士それぞれが、プロとしていい仕事をし、地域とつながり、ご家庭と連携することで子どもたちの笑顔があふれる。そんな平和な保育園の姿がまあれの保育園にはあります。思いやりを持…

本社所在地 埼玉県さいたま市南区南浦和2-12-17
事業エリア 埼玉県、東京都ほか
運営施設種別 認可保育園

社会福祉法人優愛会(クマさん保育所)

もっともっと先生と子どもたちの「Make Smile」を目指します!

  • 年休120日超
  • ボーナスあり
  • 住宅補助あり
  • オープニング

社会福祉法人優愛会では、職員全員がいつも笑顔で働いてもらえるよう福利厚生・待遇に配慮しております。特に「プライベートの充実無くして仕事の充実は無し!」本気でそう考える私たちは、仕事…

本社所在地 埼玉県川口市並木2-9-9
事業エリア 埼玉県
運営施設種別 認可保育園
01

フルタイムパート募集!土・日・祝日固定休み、残業なし!マイカー通勤可

キープ
豊里こども園(埼玉県深谷市)
  • 社会福祉法人
  • 時短勤務可
  • 土日休み
  • リトミック
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ブランクOK

平日勤務のみ!週休2日制シフトで土・日・祝はお休みになるため、ご家庭がある方もプライベートと両立しやすい環境です。また、希望休を取りやすい体制があり、有給休暇も1時間単位から取得可...

所在地 埼玉県深谷市新戒640-3
アクセス 湘南新宿ライン「深谷駅」車で18分 ※駐車場あり!マイカー通勤可
給与 時給930円 ~ 1,000円
施設形態 認定こども園
02

土日祝休み・年間休日120日!平日フルタイムで入れる方募集!車通勤OK

キープ
栃の木保育園(埼玉県深谷市)
  • 社会福祉法人
  • 土日休み
  • リトミック
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ブランクOK
  • 年休120日超

当園で働く保育士は20代~60代までと年齢層が幅広く、子育て中のママさんもたくさん!役職や立場の壁がなく風通しが良い職場なので、若手や経験の浅い方も心配は無用!困った時も相談しやす...

所在地 埼玉県深谷市上柴町東3-18-3
アクセス JR高崎線「籠原駅」から車で7分 ※園併設の無料駐車場あり!マイカー通勤可
給与 月給950円 ~
施設形態 認可保育園
03

社会福祉法人妻沼町福祉会

桜ヶ丘保育園
保育士
正社員

賞与年間4.0カ月分!子どもたちの成長をやりがいに、お仕事しませんか。

キープ
桜ヶ丘保育園(埼玉県深谷市)
  • 社会福祉法人
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 年休120日超
  • 初心者歓迎
  • 有給

深谷市にある「桜ヶ丘保育園」は、定員120名の認可保育園です。七夕やクリスマス会・ひなまつりなど、四季折々の行事を通じて、子どもたちの豊かな心を育んでいます。当園では、正社員の保育...

所在地 埼玉県深谷市上野台2891-1
アクセス JR高崎線「深谷駅」車4分
給与 月給183,240円 ~ 212,360円
施設形態 認可保育園
04

子どもの「知りたい」「やりたい」を伸ばし、自信につなげる療育を行います

キープ
コペルプラス深谷教室(埼玉県深谷市)
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • ボーナスあり
  • オープニング
  • ブランクOK
  • 年休120日超
  • 産休育休制度

オープニングスタッフとして新しい環境でお仕事をスタートしませんか。児童指導員業務または児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。基本的に1対1の個別レッスンで、一人ひとりの子...

所在地 埼玉県深谷市
アクセス JR高崎線「深谷駅」
給与 月給260,000円 ~ 350,000円
施設形態 児童発達支援施設

公益財団法人鉄道弘済会

賞与は年4.5カ月分支給!残業月平均4h、持ち帰り仕事なし。手当や制度が充実!

  • 時短勤務可
  • 車通勤可
  • 住宅補助あり
  • 産休育休制度

当法人では住居手当など待遇面もしっかり充実させており、残業月平均4時間・持ち帰り仕事なしで働きやすさも抜群です!研修制度やフォローアップ制度を導入しており、経験がない方や初心者の方…

本社所在地 東京都千代田区麹町5-1 9階
事業エリア 東京都、埼玉県ほか
運営施設種別 認可保育園ほか

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よくある質問

Q

深谷市の求人を条件で絞り込むことはできますか?

A

もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
深谷市 × 保育士 × オープニング
深谷市 × 保育士 × 住宅補助あり
深谷市 × 保育士 × ボーナスあり

他にも様々な条件で絞り込みができます!
深谷市の一覧ページからご確認ください。

Q

自分で職場を探すのは自信が無いので、求人を紹介してもらうことは可能ですか?

A

もちろん可能です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。保育士バンク!では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。

Q

在職中も利用することはできますか?

A

もちろんご利用可能です!こちらから会員登録(無料)いただけば、退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。

Q

転職相談や情報収集だけでも大丈夫?

A

ご相談だけでも大歓迎です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。

あなたの経験を求めています!

保育園はブランク明けの保育士さんに、これまでの経験を活かして働いてほしいと思っています。保育士の経験だけでなく、子育ての経験があれば保護者の目線で考えることができますし、一般企業で働いた経験があれば、社会人としてのマナーを教わる必要もありませんし、事務作業やマネジメントでも活躍できるでしょう。

ブランクが不安な方のために

現場を離れていたブランク期間を不安に思う方も多いでしょう。特に、手遊びなどの実技や救命処置は現場を離れてしまうと忘れがちです。今は、お住まいの市区町村や都道府県が、無料で職場復帰のための研修会を開催していることも多いので、ぜひ利用してみましょう。

求む!ブランクのある「潜在保育士さん」!

保育士の資格を持っているけれど、職場を離れている保育士さんのことを、「潜在保育士」といいます。今、多くの保護者、保育園、自治体がこの「潜在保育士さん」が職場復帰することを望んでいます。厚生労働省の調査によると待機児童数は2015年度には45,315人いるといわれており、出産後の女性の職場復帰の妨げになっています。全国の自治体の4分の3で保育士が足りていないとの報告もあり、国や自治体も待機児童解消に向けたあらゆる取り組みをしています。現場の保育園も保育士さんの職場復帰を求めています。厚生労働省の委託調査では、アンケートに答えた8割以上の保育園が、新卒採用だけでなく、職場経験があり即戦力として期待できる潜在保育士さんを採用したいと答えています。職場復帰を考えている保育士さんがまさに今必要なのです。

復帰に向けたサポートが増えています

ブランクが長いから体力的に、技術的に、不安があるという保育士さんも多いと思います。そんな保育士さんの復職を支援するため自治体と保育園が協力したサポートプログラムが増えています。例えば、都道府県レベルでは、保育士就職支援セミナーとして5日間、2日の講習会と3日の実習を開いていたりします。講習会ではアレルギーや衛生管理、応急手当の方法などを確認し、実習では現場に入って子どもたちの保育をするだけでなく、報告書の作成など事務作業も含まれています。そのため、5日間で保育の楽しさを再体験し、現場復帰への不安を解消できる、充実した内容になっています。こうした講習会はまだまだ認知されていないものもあります。ぜひ、ご自身の住んでいるところで実施しているサービスをチェックしてみてくださいね。

復職者を援助する自治体も

復職を考えている保育士さんに向けたサポートのうち、講習会はほんの一例です。多くの都道府県で実施しているのが、潜在保育士さんへの復職準備資金として、20~40万円程度を貸し付けてくれる制度です。借りたお金は、最初は貸し付けなのですが、地域内の保育園で数年間勤務すれば、返済が免除される、といったことが一般的です。また、お子さんを持つ保育士さんの職場復帰をサポートするため、1年間保育料の半額を限度として貸してくれる自治体も。こちらも地域内で2年間勤めることで、返済が免除されます。このように、潜在保育士さんをサポートしてくれる仕組みが増えてきています。ご紹介した例と同様の制度は、保育士不足に悩む自治体では導入していることが多いので、職場復帰の前には、ぜひウェブサイトなどで探してみましょう!

上京特集