愛知県の新卒も歓迎の保育士求人一覧

残業は月平均5時間と少なめ！福利厚生が充実・年休最大129日の好環境

系列園での産育休は取得率、復帰率ともに100%！配偶者出産特別休暇を導入するなど、仕事と家庭を両立できるよう法人でしっかり支援しています。保育書類や連絡帳をデジタル化し、保育士の負担を軽減しているため残業月平均5h・持ち帰り仕事なし！新卒入社前研修やマナー研修など多彩な研修制度があるため、働きながらスキルアップすることも可能です。働きやすい環境が整った保育園で、新しいスタートを切りませんか？

賞与年2回・給与は経験を考慮！頑張りに応じた評価がやりがいに繋がります

社内研修を多数実施しているので、スキルアップを目指している方にピッタリです。年間休日数は最大129日！休日保育を行なっているため、日・祝日もシフトにより出勤する週はありますが、その分平日に振替休日で休めます。保育のデジタル化を進めており、手書き作業の負担も少なめです。有給休暇は半休から取得可能で、オンオフの切り替えをしながら働けますよ。子どもの未来に対して真剣に向き合ってくれる方も歓迎です！

急募！週3日～OK！小規模保育園で子どもたちのお手伝いをしませんか

「かるがもハウス神丘」は、0～2歳児をお預かりする定員19名の小規模保育園です。少人数のアットホームな雰囲気の中、子どもたち一人ひとりと丁寧に向き合い、様々な体験を通して感性や主体性を養います。勤務時間は週3日・1日4時間～OK！ご家庭との両立もしやすい環境です。扶養内勤務ができ、空いた時間で稼ぐことができます。もちろん、フルタイム勤務も歓迎です！ブランクがある方も、資格を活かして働けますよ。

週2日、5時間～OKで学校や子育てとの両立も可能！床暖房完備で冬も快適

未経験の方・勉強中の学生さん・資格はないけど子どもと関わりたい方まで大歓迎！放課後児童支援員や保育士など資格をお持ちの方は時給UP！週2日～他、土曜のみ週1日や夏休み短期など、シフトパターンが複数あるので生活に合わせて勤務可能！扶養内勤務もできるので子育てとの両立にもおすすめです。ベテラン指導員も多く、安心して勤務できます。当学童は床暖房完備・隣には公園もあり、のびのびと遊べる環境が整っています。 ※2024年4月入職も歓迎！入職時期は相談に応じます。

24年4月開園！オープニングスタッフ募集・週休2日制でお休みも充実！

長久手に新しくできる定員90名の保育園でオープニングスタッフを募集中です！全員が一斉に勤務をスタートするため、新たな人間関係を築きやすいのが特徴。保育面では、英語と日本語を織り交ぜた保育を実践予定です。体操やリトミック、フラワーアレンジメント等のプログラムを組み込んだ保育を目指しています。系列園では年休121日、ワークライフバランスを重視しながら働くスタッフも多数在籍しています！

24年卒の新卒さんも歓迎！資格を活かして学童に挑戦！賞与最大4カ月分

お持ちの保育士資格や教員免許で「学童保育」にチャレンジしませんか？当学童では約30名の小学生を常時4～5名の職員で見守っています。法人内の合同研修や勉強会が充実しているほか、ペアの先生が優しく丁寧に指導してくれるので、初めての学童保育でも安心して業務や子どもとの関わり方に慣れていくことができます。実際、未経験から学童に初挑戦した職員も多く、新人をベテランがしっかりサポートする体制が整っています。 ※2024年卒の新卒さんや2024年4月入職も歓迎！入職時期は相談に応じます。

完全週休2日制・年間休日120日以上！多彩な福利厚生を利用できます

そらっこ園はあおぞらこどもえんの敷地内にある、企業主導型保育園です。0歳～2歳児を対象とした乳児保育のみ行なっているので、子どもたちの成長を日々感じることができますよ。ボーナスは年3.5カ月分の高待遇！残業ほぼなし・持ち帰り仕事もありません。無料の駐車場・駐輪場があるため、マイカーや自転車でも通勤OK。職員みんなで協力し合って「こどもが毎日楽しく、安全に過ごせる場所」を作っていきましょう。

賞与最大4.5カ月分、完全週休2日制！勤務先選択可・園見学ツアーあり

愛知県・神奈川県で勤務先を選べます！福寿グループでは「子どもたちだけでなく、保育士も大切にしたい」という想いから待遇面や職場環境の改善に取り組んでおり、賞与は初年度でも3～3.5カ月分、2年目以降も3.5～4.5カ月分以上と好待遇！完全週休2日制・年間休日120日とお休みが多く、プライベートと両立しながら働けます。園見学ツアーも開催決定！園の雰囲気を体感しに、ぜひご参加ください。

産休・育休は取得率100％！定員19名の小規模園で働いてみませんか？

子育てと両立している方も活躍中、持ち帰り仕事は一切ありません！乳児保育のみ行なう定員19名の小規模園です。行事が少なく、日常の保育に集中できることも魅力の1つです。また、福利厚生も充実しており、ホテルや有名テーマパークなどの割引適用・制服貸与・インフルエンザ予防接種補助など豊富に取り揃えています。子どもたち一人ひとりにしっかり関わりたい方は経験問わず、ご応募お持ちしております！

4月入職も歓迎！未経験から「子どもと一緒にやりたいこと」に挑戦できる

保育士や教員の資格・経験が活かせる学童保育のお仕事！区内で7つの学童を運営する法人で、しっかり知識やスキルを学べる研修・勉強会が充実してるので、学童初挑戦の方も安心です。また、当学童では、職員の声を大切に日々の活動を行なっています。例えば、広い園庭を活かしてキックベース大会を行なったり、料理が好きな職員がクロワッサン作りを企画するなど「やってみたい！」をかたちにできる環境が整っています！ ※2024年卒の新卒さんや2024年4月入職も歓迎！入職時期は相談に応じます。

残業ゼロで定時帰宅！小規模保育園なので一人ひとりの成長を実感できます

4勤3休制なのでプライベートも充実しながら働きたい方にもピッタリ！小規模保育園「かるがもハウス猪高台」は、0～2歳児までを対象とする保育室です。約10名の職員が協力し合い、子どもたちの成長をサポートをしています。定員19名なので、一人ひとりにしっかり寄り添う保育を行なうと共に、さまざまな経験を通じて、豊かな感性や主体性を育んでいます。子どもたちのかわいい笑顔に癒されながら、一緒にお仕事しませんか？

5月、6月入職も歓迎！0～2歳児のみ定員15名の小規模園でパート勤務。

0～2歳児をお預かりする小規模な企業主導型保育園。定員15名に対し保育士5名以上＋看護師、事務員、調理員、管理栄養士と人員配置にゆとりがあります。勤務は7:30～19:30の間で実働6～8時間の週5日。早番・遅番などシフトはご相談ください。また、有休は1時間単位で取得ができるためお子様の急な体調不良にも対応がしやすく、系列園への入園補助や車通勤可などもあるので家庭との両立も無理なく目指せます。

駅徒歩4分の好アクセス！残業なし・9連休取得可能！プライベートも充実

ひだまりkids茶屋ヶ坂こども園は、2019年4月にオープンした幼保連携型認定こども園です。子どもたちが園生活を楽しみながら、健康で明るく活き活きと人生を送ることができる基礎づくりをサポートしています。専任の講師による絵画教室や英語教室など様々な体験を通し、豊かな感性を育んでいます。当園では、20代～50代まで幅広い年代の職員が活躍中です！福利厚生も充実しているため、長く働くことができます。

賞与最大年4.5カ月分の好待遇！残業・持ち帰りなし・完全週休2日制

プライベートと両立しながら働ける職場！職員数を多めに配置しているから日々の残業はほとんどありません。完全週休2日制・年間休日120日とお休み多め！福寿グループでは「子どもたちだけでなく、保育士も大切にしたい」という想いから賞与は初年度でも年3.5カ月分、2年目以降も最大年4.5カ月分以上と好待遇で職員の皆さんに還元しています。園見学ツアーも開催決定！園の雰囲気を体感しに、ぜひご参加ください。

2022年4月新設！完全週休2日制、入職月に有休付与・消化率100％

保育未経験から始めた職員も多数！福寿グループでは看護師・助産師・介護施設など様々な職種出身の方が活躍中です！主に子どもたちの体調管理や、病気・ケガをした際の対応をお任せします。完全週休2日制シフト・年間休日120日以上と、働いた分はしっかり休める体制が整っています。さらに有給休暇は入職後から活用でき、取得率は100％の実績あり！プライベートも充実させながら無理なく働ける職場です。

海外研修も！やる気のある方、頑張りたい方がしっかり成長できる職場です

当グループはオーストラリア　ブリズベンの教育方法を参考にするなど、より国際的な視点で保育を行っています。子どもたちの計り知れない吸収力を最大限に活かし、多くの知識や体験を重ね、健やかな発育をサポートしています。子どもたちがぐんぐんとすさまじいスピードでさまざまなことを成長していく様子は大きな喜びと感動をもたらします。また、同時に私たちも保育者としてワンランクアップできる環境が整っています。

完全週休2日制・残業ほほなし！0歳～2歳児の乳児保育のみ行なっています

ひかりっこ園は、主に法人の施設に勤務する職員のお子様をお預かりする企業主導型保育園です。賞与は初年度で計3.5カ月分、2年目以降は計4.5カ月分の高待遇も魅力！借り上げ社宅が利用できるので、入社後に一人暮らしを考えている方にもオススメ。完全週休2日制・年間休日120日以上とお休みも多く、人員にゆとりがあるので有休の消化率は100%！私たちと一緒に、子どもたちの成長を見守っていきませんか？

英語が活かせる環境で、メリハリつけて保育をしませんか？年間休日121日

お預かり人数増加に備え、新しいスタッフを募集中！当園は英語と日本語を織り交ぜた保育に取り組んでいます。賞与年2回支給、昇給も年1回実施されますので、年収アップも叶います！子育て中の職員が多いのが特徴で、持ち帰り仕事は禁止、残業は月平均3時間、年間休日は121日を予定しているなど、プライベートを大事にしやすい環境が整っています。英語力を活かしてキャリアを築いていきたい方にもぴったりです。

ブランクのある方や、未経験でも大丈夫！子どもたちと一緒に成長しませんか

週3～、1日4時間～OK！日数や時間の相談もできるので、仕事とご家庭との両立が無理なく叶います。言語や芸術、運動などたくさんの体験をし、その中から好きなことを見つけられるよう、見守り伸ばしていく保育を行なっています。未経験やブランクのある方も大歓迎！分からない事や不安なことは、先輩職員に何でも相談できるので安心ですよ。日々たくさん学び、一歩一歩成長していく子どもたちを見守っていきませんか？

子連れ出勤や時間固定もOK。気軽にシフト相談からお問い合わせください！

4月,5月入職も歓迎！いつも気にかけてくださる園長をはじめ、先生がみんな優しくて、笑顔がいっぱいの小規模園です。子どもの些細な様子をこまめに伝え合い、保育園全体で見守っています。子連れ出勤や系列園へお子様を預けながら働くこともできますので、子育て中の方も安心して活躍していただけます。シフトは週3日以上、1日5.5～8時から相談可能。また、子育て支援員研修を受講済みの方も勤務可能です。

週2日～扶養内可！その他、短時間や土曜週1日～など働き方が相談できます

学生さんやお仕事にブランクがある方も歓迎！平日は13～19時まで5時間勤務！週2～3日からシフト相談可能。その他、毎週土曜のみや夏休み中のみなど、働き方の希望に柔軟に対応しているので、生活に合わせて働けます。しまだ小学校の敷地内にある当学童では約30名の小学生のお子さんをお預かり。敷地内の専用室や近隣の公園など、のびのびと遊べる環境が整っています。働く保護者を支えるやりがいあるお仕事です。 ※2024年4月入職も歓迎！入職時期は相談に応じます。

入職後のサポートも充実！保育のこともお休みも安心して相談できる職場です

自分のプライベートな時間も楽しみながら、思いっきり保育の仕事に打ち込んでみませんか？月の平均残業は4時間程度に抑え、原則持ち帰り仕事はありません。有給休暇は1時間単位から取得でき、全園平均で取得率80％！また、入職1年目はフォロー面談を年5回実施しており、安心して園に馴染めるようにサポートしています。休憩やお休みがしっかりとれ、元気に子どもたちの「やりたい！」に応えられる環境で保育をしましょう！

時給最大1,600円！平日のみ・1日2時間～週2日以上でWワーク可

残業・持ち帰り仕事はありません！土日や祝日はお休みなので、家族や友人との予定が合わせやすいのも魅力。扶養内勤務も可能ですのでお気軽にご相談ください。朝番または夕番に勤務できる方は、時給1,200円の高条件！当園は尼ヶ坂駅から徒歩4分のところにあるためアクセスも抜群。公共交通機関での通勤もしやすいです。定員15名の小規模園なので、子どもたち1人ひとりに丁寧に関わることができますよ。

資格や勉強中の経験が活かせる学童のお仕事！週2、3日や土曜のみもOK！

眠っている資格や保育士・教員を目指して勉強中の方も必見！週2～3日・1日5hの扶養内勤務や土曜のみ週1日勤務、長期休み中のみなど、日数・曜日・時間ともに調整OK！自分の生活に合わせて働き方を選択できます！だから学生さんから主婦さん、ベテランまで幅広い年齢層の方が活躍中です。当施設では昔ながらの懐かしい遊びやキャンプ・流しそうめん・運動会などさまざまな行事を企画して子どもたちと楽しく過ごしています！ ※2024年4月入職も歓迎！入職時期は相談に応じます。

土曜振替ありで週休2日制！開園1年目のグローバルな環境の保育園

月の平均残業時間は3時間！開園したばかりの定員90名の保育園で一緒に働いていきませんか？当園ではオーストラリアにあるブリスベンの教育を取り入れながら、英語と日本語を織り交ぜて保育をしています。英語が話せなくても大丈夫！楽しみながら英語に触れられる環境ですよ。また、お休みは週に2回、基本的には土曜日と日曜日ですが、土曜勤務の際には平日に振替休日を実施しています。見学のみでも歓迎です！

年休120日以上・完全週休2日制！働きやすさ抜群の企業主導型保育園です

タブレットを使用しているため手書きの作業が少なく、残業はほとんどありません！そのため、お仕事とプライベートの両立を考えている方にもオススメです。職員の配置を多めにしているのでお休みが取りやすく、有給休暇は消化率100%！ボーナスは初年度が年3.5カ月分ですが、2年目以降は年4.5カ月分を支給。乳児保育のみを行なう定員30名程度の保育園ですので、子どもたち1人ひとりに関わることができますよ。

急募・入職時期相談OK！駅チカ徒歩30秒の好アクセスで通勤も楽々

残業なしでオフの時間もしっかり充実できます！子どもたちが活き活きとした人生を送ることができるよう、基礎づくりに取り組んでいきます。最寄駅からのアクセスが良く、「車道駅」より徒歩30秒、「千種駅」より徒歩5分と、通勤もラクラクです。また、一人暮らし応援制度（借上げ社宅制度）があるため、遠方からの入職をご希望の方も安心してお仕事をスタートすることができます。入職時期はお気軽にご相談ください！

無資格の方も応募OK！1日4時間～の調理補助のお仕事・桜本町駅徒歩1分

市営地下鉄桜本町駅から徒歩1分で好立地！土日は必ずお休みで、平日の8時30分～13時の間で1日4時間～勤務できる方を募集しています！調理師の免許をお持ちではない方でも大歓迎。調理補助のお仕事がメインなので、一緒に一つずつお仕事を覚えていきましょう。扶養内勤務も可能で残業もなく、無理なく始められる環境で子連れ出勤もOKのため、お子さんを預けながら働きたいという方にもおすすめです。

急募！駅徒歩30秒の好立地・1日4時間～勤務OK。入職時期のご相談可能

7:00～19:00または7:30～19:30の間で週3日より勤務可能なので、ライフワークバランスもバッチリ！子育て中の方でも無理なく働くけます。最寄駅である車道駅からは徒歩30秒、千種駅からは徒歩5分という好立地にあり、毎日の通勤のしやすさも魅力のひとつです。新たな仲間と一から園づくりをしていくため、やりがいも十分！人間関係もフラットな状態から始められますよ。入職時期は随時相談OKです！

12:00～18:30の間でシフト相談OK。4月,5月入職も歓迎！

0～2歳児保育のみ！週3～4日勤務のうち、祝日・日曜のシフトに月2日以上入れる方を募集しています。時間固定勤務も相談可能です。パート保育士は壁面製作、行事補助、簡単なリーダー業務、保護者対応をお任せしており、書類作業は正社員や事務員が担当。安全であれば基本NGなしなので、やりたい保育や活動など一緒に取り組んでみたいと考えています。先生たちや子ども達の笑い声が絶えない小規模園で一緒に働きましょう！

残業なしでプライベートも充実！9連休取得も可能！幅広い年齢層が活躍中

ひだまりKids八前保育園は、子どもたち一人ひとりに寄り添い、健康で明るく思いやりのある、素直な心を育んでいます。また専任の講師による絵画教室や英語教室など様々な体験を通し、豊かな感性を伸ばす保育に取り組んでいます。残業がなく定時で帰れるためプライベートを充実させることもできますし、20代～50代まで幅広い年代の職員が活躍中です！子どもたちの成長を実感できる職場で一緒に働いてみませんか？

1日4時間以上・週3日～勤務OK！茶屋坂駅から徒歩4分の好立地

マイカーや自転車でも通勤OK！各方面から通いやすい認定こども園です。7:00～19:00の間で短時間からOKですので、勤務時間や日数など働き方についてはぜひお気軽にご相談ください。残業ゼロなのでワークライフバランスを大切にしながら働けますよ。当園では20代～50代までの幅広い年代の職員が活躍中！面接では人柄を重視していますので、新卒・未経験・ブランク明けの方もお気軽にお問い合わせください。

年休120日、賞与最大年4.5カ月分！4月オープンの園でオンオフを両立

2022年4月にオープンしたばかりの認定こども園です。福寿グループでは「子どもたちだけでなく、働く保育士も大切にしたい」という想いから待遇面の向上や職場環境の改善に取り組んでおり、賞与は初年度でも年3.5カ月分、2年目以降は年4.5カ月分以上と好待遇で職員の皆さんに還元しています。完全週休2日制・年間休日120日とお休みもしっかり取れるため、プライベートと両立しながら働けます。

託児所や時短勤務制度などが整っているので、子育てとの両立もできますよ！

週休2日制で年間休日121日！残業時間も月平均3時間と少なめで持ち帰り仕事もありません。オンオフをしっかり切り替えながら、プライベートも大切にできる職場ですよ。賞与は年2回支給され、昇給もあるので、あなたのがんばりがしっかりと評価され、やりがいを感じながら働くことができます。託児所利用・時短勤務制度・お子さまの急な発熱や学校行事にも考慮するため、子育てとの両立も叶います！

週3日、時間固定もOK。4月,5月入職も歓迎！園でお子様の預かりも可能

定員19名の小規模園です。当園では若手社員が中心となって保育をしており、雇用形態問わず意見を出し合える環境です。「これは誰かの仕事」という感覚があまりなく、他の先生がこれをやってくれたから、私はこれをやっておこうと自然に思い合っています。その雰囲気が保育にも表れているので、子どもたちにも優しい声掛けが自然と出てきます。また、ミーティングが丁寧で子どもたちの様子を細かく見て共有ができています。