黒川郡(宮城県)の有給の保育士求人一覧

有休がとりやすい求人

「有給あり」の求人は、有給休暇がとりやすい求人です。多忙で有給休暇の取りにくい保育士のお仕事ですが、有給休暇ありの求人は保育士が有給を取りやすいように工夫している園が多いです。必要な時に休暇がとれる、働きやすい求人です。

エリア
黒川郡,黒川郡大和町,黒川郡大郷町,黒川郡大衡村
給与
こだわり無し
職種
こだわり無し
雇用形態
こだわり無し
施設形態
こだわり無し
こだわり
有給
01

プロが厳選するプレミアム求人

年間休日130日!お仕事もプライベートも充実できる職場で働きませんか?

キープ
トヨタ自動車東日本ゆぅゆぅ保育園みやぎ(宮城県黒川郡大和町)
  • 時短勤務可
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 年休120日超

完全週休2日制・日祝お休み!GW、年末年始、お盆の期間は年によって変動はありますが、トヨタ自動車東日本のカレンダーに応じて10日前後お休みになります。しっかりお休みの取れる環境が整...

所在地 宮城県黒川郡大和町松坂平5-1-1(宮城大和工場敷地内)
アクセス 東北自動車道大衡インター出口から車で4分 ※マイカー通勤OK(無料駐車場あり)
給与 月給160,000円 ~ 200,000円
施設形態 企業主導型
02

新生活をサポート!就労支援準備金10万円支給!県外からの引越しも安心です

キープ
万葉にこにこ保育園(宮城県黒川郡大衡村)
  • 社会福祉法人
  • 新卒も歓迎
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • 男性保育士
  • ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 年休120日超

定員12名の小規模園で活躍しませんか?年間休日120日以上、賞与3.6カ月の好条件!産休育休制度は取得実績があり、復帰して活躍している先輩もいます。残業や持ち帰り仕事もほとんどない...

所在地 宮城県黒川郡大衡村大衡字平林62(大衡村地域活動支援センター内)
アクセス 奥の細道湯けむりライン「西古川駅」から車22分 <緑に囲まれて、子どもたちがすくすくと育つ環境です> どの施設も広い園庭があり、緑に溢れた環境の中、イキイキと子どもたちが過ごしています。県内では珍しい屋内型砂場やボールプールを設置。園内には、先生と子どもたちが楽しく遊ぶ笑い声が響いています。
給与 月給201,800円 ~
施設形態 小規模保育
03

月給20万円以上、賞与3.6カ月!県内トップクラスの環境で働きませんか

キープ
おおひら万葉こども園(宮城県黒川郡大衡村)
  • 社会福祉法人
  • 新卒も歓迎
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • 男性保育士
  • ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 年休120日超

住宅手当など各種手当支給あり!年間休日120日以上!残業や持ち帰り仕事もほとんどありません。産休育休の取得実績もあり、ライフスタイルが変わっても長く続けられます。1年目は複数担任制...

所在地 宮城県黒川郡大衡村ときわ台15番地
アクセス 陸羽東線「西古川駅」から車23分 <緑に囲まれて、子どもたちがすくすくと育つ環境です> どの施設も広い園庭があり、緑に溢れた環境の中、イキイキと子どもたちが過ごしています。県内では珍しい屋内型砂場やボールプールを設置。園内には、先生と子どもたちが楽しく遊ぶ笑い声が響いています。
給与 月給201,800円 ~
施設形態 認定こども園
04

社会福祉法人たちばな会

富ケ丘菜の花保育園
保育士
正社員

住宅、扶養手当あり!子どもが楽しめる保育プログラムが豊富な園です

キープ
富ケ丘菜の花保育園(宮城県黒川郡)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • ボーナスあり
  • 有給
  • 昇給昇進あり

社会福祉法人たちばな会富ケ丘菜の花保育園では、いっしょに園を盛り上げてくれる保育士を募集しています。異年齢児保育や姉妹園での活動など個性を育むさまざまなプログラムのもと、保育活動を...

所在地 宮城県富谷市富ケ丘3-1-28富ケ丘公民館2F
アクセス 地下鉄南北線「泉中央駅」より車で16分
給与 月給195,500円 ~
施設形態 認可保育園
05

社会福祉法人たちばな会

菜の花保育園
保育士
正社員

住宅手当最大3万円支給!光があふれる綺麗で広い園舎で保育しよう

キープ
菜の花保育園(宮城県黒川郡大和町)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • 住宅補助あり
  • ボーナスあり
  • 有給
  • 昇給昇進あり

JR「古川駅」より車で28分の場所に位置している菜の花保育園は、木のぬくもりと光が溢れる保育園です。園では体操教室や立腰教育、姉妹園との交流、異年齢児保育など様々な教育カリキュラム...

所在地 宮城県黒川郡大和町吉岡字館下38
アクセス JR「古川駅」より車で28分
給与 月給195,500円 ~
施設形態 保育園
06

地域で唯一の園です!残業少なめ、時間単位で有給取得OKでオフも充実!

キープ
幼保連携型認定こども園すくすくゆめの郷こども園(宮城県黒川郡大郷町)
  • 社会福祉法人
  • 新卒も歓迎
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • ボーナスあり
  • ブランクOK
  • 産休育休制度

2020年4月、幼保連携型認定こども園へ移行しました!新人さんもベテラン先生も「一人ひとりが主役で、その考えを大切にする」ことを重視しています。当園では、豊かな自然に囲まれている環...

所在地 宮城県黒川郡大郷町粕川字新30
アクセス 東北本線「品井沼駅」から車で13分 ※マイカー通勤OK!(無料駐車場完備) ・豊かな自然に囲まれた環境にあり、四季の移ろいを楽しみながら保育ができます。園より徒歩4分の距離に「ファミリーマート」があるので、ちょっとしたお買い物にも便利な立地です!
給与 月給156,600円 ~ 182,520円
施設形態 認定こども園

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よくある質問

Q

黒川郡の求人を条件で絞り込むことはできますか?

A

もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
黒川郡 × 保育士 × オープニング
黒川郡 × 保育士 × 住宅補助あり
黒川郡 × 保育士 × ボーナスあり

他にも様々な条件で絞り込みができます!
黒川郡の一覧ページからご確認ください。

Q

自分で職場を探すのは自信が無いので、求人を紹介してもらうことは可能ですか?

A

もちろん可能です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。保育士バンク!では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。

Q

在職中も利用することはできますか?

A

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Q

転職相談や情報収集だけでも大丈夫?

A

ご相談だけでも大歓迎です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。

有給休暇がもらえる条件

有給休暇をもらうには、(1)半年間働き続けること(2)決められた勤務時間の8割以上を働いたこと。この2つの条件を満たせば一定の日数をもらうことができます。

有給休暇の実態…有給がとれるか

保育士も含まれる、医療福祉業界では、もらえる休暇の約半分しか消化できていません。保育士は仕事量が多く忙しいため、有給が取れなかったり、職場によっては有給を取りづらい雰囲気がある、という理由があります。有給ありの求人は、この状況を改善するため、誕生日有給や年度初めに有給の調整をしてくれる取り組みをしていて、有給が取りやすくなっています。

有給をもらえる時期、使える時期

有給休暇は働き始めてから半年でもらえます。いつから使うことができるのかは保育園の就業規則によって決まりますので、翌年から使えるという保育園もあるかもしれません。また、半年間待たずに前倒しして有給を取得できる保育園もありますよ。

意外と知らない有給休暇の仕組み

「有給休暇」の正式名称は年次有給休暇といいます。働いている人が、働いた体や心を休めるために給料を減らすことなく休める休暇のことです。有給が消化しきれないとよく聞きますが、仕組みを簡単におさらいしてみましょう。まず、有給休暇は法律で決められています。だから、条件を満たせば働いている人は誰でも取ることができるのです。その条件の1つ目は半年間働いていること、2つ目は決められた時間の8割以上働いていることです。つまり、1つの職場で半年間以上、頑張って働いた人がもらえる休暇なのです。日数は長く働くほど多くなります。正規職員の場合、半年で10日、さらに1年働けば11日、その次の年には12日と、1年ごとにもらえる日数が増えていきます。使わなかった有給休暇は繰り越しできますが、2年で利用できなくなってしまいますから、早めに利用しなければ無駄になってしまいます。

パートの人も有給休暇とれます

「私はパートの保育士だから有給なんてないんでしょう…?」という方もご安心ください。パートで働いている人も有給休暇はとれます。半年間の勤務で所定の8割以上の日数働けばパートも正社員も関係なく有給休暇は取れるのです。働く時間は少ないため有給休暇の日数は正社員に比べると少なくなります。それでも、週4日の勤務だったら、半年で7日有給休暇がとれます。たとえ週1日だけの勤務だとしても、半年間しっかり働けば1日だけですが有給休暇はもらえるのです。パートの求人にも、有給休暇ありとはっきり書いてくれているもの、有給休暇の取りやすい職場です、と宣伝している保育園も多いので、こういった職場でならパートでも安心して有給休暇がとれますね。

ワークライフバランスを重視する園が増えています。

全職業の有給休暇の取得割合は約5割。保育分野の含まれる医療・福祉業界は平均程度の50.2%ですが、宿泊業界が約3割、ガス・水道・電気のインフラ業界は約7割ということを踏まえると、いいとも悪いとも言い難い数字です。国全体では、仕事と私生活のバランスを重視する、「ワークライフ・バランス」を重視して有給休暇の取得率の向上を目指しています。保育園の中でもワークライフ・バランスを実現する取り組みをしている園もたくさんあり、東京をはじめとする自治体が紹介しています。また、有給休暇の制度もいろいろなものが導入されており、誕生日や結婚式に有給休暇を必ず休める園や、7連休の長期休暇が取れる園などがあり、有給休暇の取りやすい職場が増えているため、保育の現場でもますますワークライフ・バランスの充実が進むことでしょう。

上京特集