台東区(東京都)の男性保育士の保育士求人一覧

御徒町駅から徒歩5分！家賃補助あり・休暇制度も充実の年休126日！

週休2日制で、土曜出勤の場合は平日に振替休日あり。休暇制度では夏季休暇や年末年始休暇のほか、結婚休などを整えています。複数担任制なので業務負担を軽減でき、勤務時間内に事務作業が行なえる時間を設けています。そのため残業は月平均4時間と少なく、持ち帰り仕事はありません。職員同士の会話が多く、お休みの相談がしやすい環境です。未経験・ブランクがある方も歓迎しております！まずは、お気軽にご相談ください。

月給26.7万～！経験を活かしてリーダーとして働きませんか？

給与は経験などを考慮いたします。住宅補助など各種手当も充実！スタッフが丁寧にサポートするので、ブランクのある方もご安心ください。残業月平均4.9hまで削減しており、無理のない勤務体制で働けます。直近入社できる方も大募集！近年では、厚生労働省「くるみん」認定・「パートタイム労働者活躍推進企業表彰、最優良賞」受賞・「きょうと福祉人材育成」認定など、法人の環境づくりを評価されています。

1日4時間～、朝・夕のみもOK！産休育休100％！希望の働き方叶えます

2020年6月開園！1日4時間～残業なし！もちろんフルタイム勤務も大歓迎！担任有無や勤務時間など希望に沿った形での勤務が可能です。子育て中の職員も多いので、急なお休みにも理解があります。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。雇⽤形態に関わらず⾃分らしく輝ける職場を⾒つけませんか。

2022年6月オープニングスタッフ募集中！新しいスタートを切りませんか

2022年4月入社予定での募集！充実した研修がケア21グループの魅力の1つ！研修を通して同期との絆が固くなり、支えあい、スキルアップに繋がります。年間300以上もの研修の中から自分に合うのを受けられますよ。福利厚生もバッチリ！当社は働きやすい環境作りが評価され「くるみん」認定・「パートタイム労働者活躍推進企業表彰、最優良賞」受賞・「きょうと福祉人材育成」認定など、全国の自治体から認められています。

新卒・実務未経験者も歓迎！小規模園で子どもとじっくり関われます

残業は平均残業4.9時間！ワークライフバランスが叶う、仕事とプライベートが充実できる……それがケア21。誰もが心にゆとりを持って保育に向き合えるよう、働きやすさの向上を目指しています。産休・育休の取得実績もあり、長く働き続けられる勤務体制を整えています。子どもたち一人ひとりに目が届く環境です！研修制度が充実しており、年間300以上もの豊富なプログラムの中から自分に合ったものを受講できます！

駅近・2022年6月オープン！7:00～20:00の間で週2日～OK

1日3hの短時間もOK！経験やスキルが豊富な方の場合は時給は最大1400円までUPします！扶養内勤務もOKですので、ワークライフバランスを大切にしたい方はご相談ください。研修制度が充実しているので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事をスタートできますよ。研修はスキルアップに関するものから笑いのヨガ研修など幅広くあり、あなたの新しい可能性や魅力を見つけるチャンスがたくさんあります！

借上げ社宅制度・住宅手当あり。年休125日程度、残業月5時間

2020年6月より新しい保育施設が開園！当園を運営するHITOWAキッズライフでは、就業にあたり転居が必要な場合、借上げ社宅制度や・引越し時の初期費用全額負担など手厚いサポートをご用意しています。またこの度、厚⽣労働省より女性の活躍を推進している企業が取得できる制度「えるぼし」、子育ての両立を支援する取り組みを実施している「くるみん」の認定を得ました。⼀緒に理想のキャリアを叶えませんか。

日暮里駅から徒歩3分！時給1200円～。1日3h、週2日～OK！

扶養内勤務の相談も可能！経験やスキルが豊富な方の場合は時給1400円以上になることも！ワークライフバランスを大切にしたい方はご相談ください。当園は研修制度が充実しているので、未経験の方やブランクがある方も安心してお仕事をスタートできますよ。研修制度ではスキルアップに関するものから笑いのヨガ研修などユニークなものまで幅広くあり、あなたの新しい可能性や魅力を見つけるチャンスがたくさんあります！

2022年6月開園！サブリーダーとしてこれまでの経験を活かしませんか

2022年4月入職予定の募集！サブリーダー保育士として、クラス全体がスムーズに動けるように活動の準備や片づけ、子どもたちの支援等を行なっていただきます。残業は月平均4.9時間と少なめ！無理なく働ける環境を整えています。充実した研修制度がケア21グループの魅力の1つ！スキルアップに関するものから笑いのヨガ研修などユニークなものまで幅広くそろえています。当法人では「くるみん」認定などを受けています。

定員12名！キャリアパス充実。「子ども中心の保育」をみんなで考えて実践

フローレンスでは保育の中心は子ども達。子どもの気持ちにアンテナを張って、気持ちを確かめることを大切にしています。例えば泣いている子がいた時は「大丈夫？」ではなく「どうしたの？」と声をかけます。1人1人がどうして欲しいのかをまず確かめる。そんな保育をしています。目指す保育があるからこそ実践に苦労はつきものですが、そんな時こそみんなで考えてチームで乗り切る！それがフローレンスのやり方です。

「愛されている」ことを実感できる、子ども主体の保育／全国57施設運営

下町に佇むモダンな園舎。人情溢れる街で温かな地域交流に支えられている「レイモンド鳥越保育園」で、理想の保育をしませんか？全国で57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生も魅力！産休・育休の前年度実績は18名、時短勤務可と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

年休120日・借上げ社宅制度・引越代補助あり！手厚い福利厚生が魅力です

JR総武線・都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩3分とアクセス良好な「クオリスキッズ 浅草橋保育園」。年間休日は120日・完全週休2日制、さらに残業は月3～5時間としっかり働いてぴったり帰る、ワークライフバランス重視の方にぴったりですよ。その他にも、社宅借り上げ制度・引っ越し代や初期費用などの補助があるので、就職を機に新生活をお考えの方や一人暮らしを始めたい方も安心してスタートできます。