邑楽郡(群馬県)の有給の保育士求人一覧

有休がとりやすい求人

「有給あり」の求人は、有給休暇がとりやすい求人です。多忙で有給休暇の取りにくい保育士のお仕事ですが、有給休暇ありの求人は保育士が有給を取りやすいように工夫している園が多いです。必要な時に休暇がとれる、働きやすい求人です。

エリア
邑楽郡,邑楽郡板倉町,邑楽郡明和町,邑楽郡千代田町,邑楽郡大泉町,邑楽郡邑楽町
給与
こだわり無し
職種
こだわり無し
雇用形態
こだわり無し
施設形態
こだわり無し
こだわり
有給
01

大泉町にある学童保育で、子どもたちの放課後の生活をサポートしませんか?

キープ
大泉町西児童館(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 社会福祉法人
  • 新卒も歓迎
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • 産休育休制度
  • 初心者歓迎
  • 有給

西児童館は、大泉町にある学童保育施設です。個別・集団での指導や、遊びなどを通して、子どもたちの健康の増進を図り、豊かな情操を育てています。当施設では、契約社員の保育士を募集中。一人...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町坂田4-23-1
アクセス 東武鉄道小泉線「西小泉駅」徒歩15分
給与 月給170,200円 ~
施設形態 学童保育
02

未経験者、歓迎!子どもたちの放課後の居場所を一緒につくりませんか?

キープ
大泉町東児童館(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 社会福祉法人
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • 産休育休制度
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 正社員登用

大泉町東児童館は、大泉町にある学童保育施設です。日々の活動や行事の中で行なう個別・集団での指導を通し、健康で情操豊かな子どもの育成を図っています。当施設では、子どもたちの放課後の生...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町朝日3-6-1
アクセス 東武小泉線「東小泉駅」徒歩11分
給与 月給172,600円 ~
施設形態 学童保育
03

小泉町駅から徒歩10分!毎日通うからこそ嬉しい好立地が魅力です

キープ
大泉町北児童館(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 社会福祉法人
  • 土日休み
  • 社会保険完備
  • 車通勤可
  • 産休育休制度
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 昇給昇進あり

北児童館は、邑楽郡大泉町にある学童保育施設です。トランポリンの設置やわいわいフェスティバルを開催するなど、老若男女問わず楽しめる工夫を行なっています。当施設では、子どもたちを笑顔で...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町中央3-5-23
アクセス 小泉町駅から徒歩10分
給与 月給172,600円 ~
施設形態 学童保育
04

賞与年4.0カ月分支給!年休120日で残業少なめの職場です。

キープ
大泉町北児童館(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • 年休120日超
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 残業少なめ
  • 退職金制度

大泉町北児童館は、大泉町にある学童保育施設です。児童を集団的・個別的に指導し、遊びを通して健やかで心豊かに過ごすことを目的としています。当施設では、子どもたちに充実した放課後時間を...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町中央3-5-23
アクセス 小泉町駅から徒歩10分
給与 月給166,000円 ~ 168,500円
施設形態 学童保育
05

賞与年4カ月!がんばった分だけ、やりがいを感じられる職場です。

キープ
大泉町西児童館(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 社会福祉法人
  • 社会保険完備
  • ボーナスあり
  • 年休120日超
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 残業少なめ
  • 退職金制度

大泉町西児童館は、邑楽郡大泉町にある学童保育施設です。児童に遊びや生活を指導し、健康増進と情操を豊かにするなど健全育成を図ることを目的としています。当施設では、子どもたちを笑顔で迎...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町坂田4-23-1
アクセス 東武小泉線「西小泉駅」徒歩16分
給与 月給166,000円 ~ 168,500円
施設形態 学童保育
06

週3~4日程度・実働5時間でOK!プライベートも大切にできますよ

キープ
大泉町西児童館(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 社会福祉法人
  • ボーナスあり
  • 初心者歓迎
  • 有給
  • 扶養内可
  • 残業少なめ
  • 退職金制度
  • 昇給昇進あり

西児童館は、町内に居住する小学校6年生までの児童を対象に開所しています。情操を豊かに、健康の増進などお子さんの健全育成を図ることを目的として個別的・集団的に指導も行っています。当施...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町坂田4-23-1
アクセス 東武小泉線「西小泉」駅から徒歩16分
給与 時給885円 ~ 945円
施設形態 学童保育
07

託児所有りのパート募集!まるで森の中にいるような、楽しい園です

キープ
認定こども園 えのき幼稚園(群馬県邑楽郡大泉町)
  • 車通勤可
  • 有給

パート職員募集中!えのき幼稚園は「心豊かなたくましい子ども」を育てる認定こども園です。職員が利用可能な託児所が有り、勤務時間は9時~14時半程度なので、子育て中の方も働きやすい環境...

所在地 群馬県邑楽郡大泉町北小泉3-9-6
アクセス 東武小泉線「小泉町駅」より徒歩9分
給与 時給1,000円 ~
施設形態 認定こども園

7件中 1〜7件表示

1

気になる求人は見つかりましたか?
保育士バンクではキャリアアドバイザーによるお仕事の紹介も行っています

専任のキャリアアドバイザーがあなたの就職・転職を全力サポートいたします。非公開求人も多数ご用意していますので、ぜひ求人紹介サービスもご利用ください。

よくある質問

Q

邑楽郡の求人を条件で絞り込むことはできますか?

A

もちろん可能です!以下の条件がよく見られています。
邑楽郡 × 保育士 × オープニング
邑楽郡 × 保育士 × 住宅補助あり
邑楽郡 × 保育士 × ボーナスあり

他にも様々な条件で絞り込みができます!
邑楽郡の一覧ページからご確認ください。

Q

自分で職場を探すのは自信が無いので、求人を紹介してもらうことは可能ですか?

A

もちろん可能です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。保育士バンク!では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。

Q

在職中も利用することはできますか?

A

もちろんご利用可能です!こちらから会員登録(無料)いただけば、退職・転職に伴う手続きなどもキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。

Q

転職相談や情報収集だけでも大丈夫?

A

ご相談だけでも大歓迎です!まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。

有給休暇がもらえる条件

有給休暇をもらうには、(1)半年間働き続けること(2)決められた勤務時間の8割以上を働いたこと。この2つの条件を満たせば一定の日数をもらうことができます。

有給休暇の実態…有給がとれるか

保育士も含まれる、医療福祉業界では、もらえる休暇の約半分しか消化できていません。保育士は仕事量が多く忙しいため、有給が取れなかったり、職場によっては有給を取りづらい雰囲気がある、という理由があります。有給ありの求人は、この状況を改善するため、誕生日有給や年度初めに有給の調整をしてくれる取り組みをしていて、有給が取りやすくなっています。

有給をもらえる時期、使える時期

有給休暇は働き始めてから半年でもらえます。いつから使うことができるのかは保育園の就業規則によって決まりますので、翌年から使えるという保育園もあるかもしれません。また、半年間待たずに前倒しして有給を取得できる保育園もありますよ。

意外と知らない有給休暇の仕組み

「有給休暇」の正式名称は年次有給休暇といいます。働いている人が、働いた体や心を休めるために給料を減らすことなく休める休暇のことです。有給が消化しきれないとよく聞きますが、仕組みを簡単におさらいしてみましょう。まず、有給休暇は法律で決められています。だから、条件を満たせば働いている人は誰でも取ることができるのです。その条件の1つ目は半年間働いていること、2つ目は決められた時間の8割以上働いていることです。つまり、1つの職場で半年間以上、頑張って働いた人がもらえる休暇なのです。日数は長く働くほど多くなります。正規職員の場合、半年で10日、さらに1年働けば11日、その次の年には12日と、1年ごとにもらえる日数が増えていきます。使わなかった有給休暇は繰り越しできますが、2年で利用できなくなってしまいますから、早めに利用しなければ無駄になってしまいます。

パートの人も有給休暇とれます

「私はパートの保育士だから有給なんてないんでしょう…?」という方もご安心ください。パートで働いている人も有給休暇はとれます。半年間の勤務で所定の8割以上の日数働けばパートも正社員も関係なく有給休暇は取れるのです。働く時間は少ないため有給休暇の日数は正社員に比べると少なくなります。それでも、週4日の勤務だったら、半年で7日有給休暇がとれます。たとえ週1日だけの勤務だとしても、半年間しっかり働けば1日だけですが有給休暇はもらえるのです。パートの求人にも、有給休暇ありとはっきり書いてくれているもの、有給休暇の取りやすい職場です、と宣伝している保育園も多いので、こういった職場でならパートでも安心して有給休暇がとれますね。

ワークライフバランスを重視する園が増えています。

全職業の有給休暇の取得割合は約5割。保育分野の含まれる医療・福祉業界は平均程度の50.2%ですが、宿泊業界が約3割、ガス・水道・電気のインフラ業界は約7割ということを踏まえると、いいとも悪いとも言い難い数字です。国全体では、仕事と私生活のバランスを重視する、「ワークライフ・バランス」を重視して有給休暇の取得率の向上を目指しています。保育園の中でもワークライフ・バランスを実現する取り組みをしている園もたくさんあり、東京をはじめとする自治体が紹介しています。また、有給休暇の制度もいろいろなものが導入されており、誕生日や結婚式に有給休暇を必ず休める園や、7連休の長期休暇が取れる園などがあり、有給休暇の取りやすい職場が増えているため、保育の現場でもますますワークライフ・バランスの充実が進むことでしょう。

上京特集