杉並区(東京都)の新卒も歓迎の保育士求人一覧

月最大8.8万円の借り上げ社宅制度あり！少人数グループでゆったり保育

賞与4カ月分、借り上げ社宅制度あり！職員の働きやすさを大切にする児童養護施設です。当施設ではさまざまな事情から家庭で生活ができない2～18歳までのお子様をお預かりし、自立に向けた養護・支援を行なっています。児童61名に対し職員数57名、1グループ6～8名の少人数グループを常時1～2名の職員で見守っています。一人ひとりに長期で向き合い、大切にされていることを実感できるような療育を行なっています。

残業5h程度、有休は連休OK！上限7万の引越補助など各種サポートあり

月8.2万の借り上げ社宅制度を利用可能で、一人暮らしの方は通勤30分圏内で好きな物件を選べます！借り上げ社宅を利用しない方の場合も月1万円の住宅手当あり！新生活をお考えの方も安心してスタートできます。当園では会議をお昼に実施するなど勤務時間内に事務作業が終わるよう心掛け、職員の負担を減らしています。ピアノが苦手な方、スキルに不安がある方も大歓迎！スキルに合わせて研修やサポートを行なっていきます。

賞与4.1カ月分！ゆとりある環境で、子どもたち一人ひとりに向き合えます

年賞与4.1カ月分、残業ほぼなし、住宅手当・借上げ社宅制度などの福利厚生も充実！複数名での育児担当制＋保育補助スタッフも配置し、ゆとりを持った人員体制の中、一人ひとりの子どもたちに温かく家庭的な保育を行なっています。産育休の取得率・復帰率はほぼ100％！家庭や育児と両立しながら、好きな仕事を続ける先輩保育士がたくさんいます。研修・サポート制度も整っているので、未経験・ブランクがある方もぜひ！

年休130日・残業月平均4.7h！当園で「輝く大人」を目指しませんか？

土日祝休みの完全週休2日制・持ち帰りは禁止！職員同士のチームワークを大切にしており、お互いにフォローし合いながら一人にお仕事の負担が集中しないようにしています。当園では「輝く大人が輝く子どもを育てる」ことを理念としており、子どもたちと過ごす日々の中で、職員も一緒に成長していける保育園を目指しています。豊富な研修制度を整え、スキルや経験関係なく意見を出し合える職場ですので、未経験者もご安心ください！

時給1,290円〜！扶養内OK、子育て世代の職員も活躍しています

シフトは週3日以上、開園時間の7:15～19:45の間で1日2時間から相談可能です。シフトの指定はありませんので、ぜひご希望の出勤日数や勤務時間をお聞かせください。自転車通勤OK、無料の駐輪場も完備しています。当園では複数担任制で保育をしているので、一人に保育をお任せすることはありません。困った時にすぐ周りを頼れる雰囲気も、園長や副園長、管理職の先生たちが積極的につくっています。

楽しさいっぱいの保育園。月残業2.5h・完全週休2日制でオフも充実！

「また明日も行きたい！」子どもたちにそう思ってもらえる保育園でありたいと思っています。子どもたちの一番近くで過ごす先生たちに気持ちよくお仕事をしてほしいから、私たちは働く環境から整えており、完全週休2日制・残業、持ち帰り仕事もほぼ無しの好条件。借上げ社宅制度や住宅手当もあり、毎月の固定費負担も軽減できます。産休育休の取得率100％、時短での復職実績もあり、長く安心して保育の仕事を続けられますよ。

産休・育休から復帰後は時短勤務OK。長く活躍できる職場を大切に

年休121日、有給休暇は入社時5日間を付与。グループ全体で現在39名の子育て中の方が活躍中です！連絡帳はオリジナルアプリでスマホ管理を行なっており、園から配布資料もアプリで発信。スマートフォンからデータやプリントを選択できる自社サービスなども展開しており、職員の負担軽減に力を注いでいます。研修や動画カンファレンスなどのサポートも充実しておりますので、スキルに不安がある方もご安心ください。

2022年4月オープニングスタッフ募集！経験不問、ピアノが苦手でもOK

新規園で一緒に新しいスタートを切りませんか？月8.2万の借り上げ社宅制度を利用可能で、一人暮らしの方は通勤30分圏内で好きな物件を選べます！借り上げ社宅を利用しない方の場合も月1万円の住宅手当を支給。その他毎月1万円の奨学金返済補助制度など、充実した福利厚生を整えています！系列園では会議をお昼に実施するなどの工夫をすることで残業は月平均5時間まで削減しています。複数担任制でしっかりサポートします！

賞与4カ月分！少人数・2歳～18歳までの長期で子どもの成長を見守れます

小百合の寮は2～18歳までのお子様をお預かりし、家庭的な雰囲気の中で養護・自立支援を行なう児童養護施設です。児童61名に対し職員数57名、1グループ6～8人のお子様を常時1～2名の職員で支援。卒園まで最長16年と1人ひとりの成長を長期間見守ることができるやりがいがあります。また賞与は年4カ月分を支給！月上限8.8万円の借り上げ社宅制度やコロナ休暇制度など、生活も安心の充実の福利厚生でお迎えします！

新卒の方もOK！子どもの成長をみんなで喜び合い、想像豊かな心を育みます

木のぬくもりでいっぱいのあたたかい雰囲気が特徴。一緒に園づくりをしていってくださる保育士さんを募集しております。持ち帰り仕事なし！季節ごとの行事は先生同士で分担し、子どもたちと楽しみながら準備を進めています。オープンシステム評価制度により日々の頑張りを賞与で還元し、その他にも経験に応じて支給される手当など、充実の環境をご用意しております。見学もOKですのでぜひ気軽にご応募ください！ 【きらきら保育園について】 地域全体で子どもを育てあい、安心・安全なコミュニティを築き上げていく保育を目指しています。 【保育の取り組みの例】 ・アートレクリエーション 絵やオブジェの創作を通じて、子どもの感性を育んでいます。 ・食育 園で育てた野菜を収穫～調理まで体験する事で、食べる事への喜びや楽しさを味わっています。

⼤⼈都合ではなく、子どもが主体の園運営をしませんか？／全国57施設運営

マネジメント経験不問・異業種出⾝の方も活躍中！「本当に⼦どものための保育」を本気で考える保育園運営を手がけませんか？全国57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生も魅力！産休・育休の前年度実績は18名、時短勤務可と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

借り上げ社宅あり、残業月平均3.2h、年間休日128日と働きやすさ抜群

借り上げ社宅や住宅手当など、住まいに関する手当が揃っています。入社後は先輩職員と1クラスを担任するので経験が浅くても安心できる環境です。また、完全週休2日制で年間休日128日、残業は1日15分未満と、ほとんどありません。賞与は最大4カ月分が支給され、仕事を頑張りながらプライベートの充実を図ることもできます。「みんなで意見を出し合って保育園を作り上げる」そんな環境で、やりがいや楽しさを感じませんか。

上限8.2万の借上げ社宅制度で新生活も安心！年休120日で休日も確保！

上限8.2万円の借上げ社宅制度あり。引っ越しをお考えの方も負担が少なく新生活のスタートが可能です！賞与3カ月や各種手当などを支給し、保育に集中していただけるよう待遇面からもしっかりサポートいたします。残業は月10時間程度と少なめ、年間休日も120日としっかりお休みがとれるので、無理なく長く続けたい方にピッタリですよ。しっかりした研修制度で保育士としてのキャリアを積み、楽しく成長していける環境です！

年休120日、産育休実績は年間約20名！保育士想いな「あったかい」職場

完全週休2日・残業月平均2.4h！豊富な産育休実績に加え、育児短時間勤務も可能なので子育て世代も安心して働ける環境です。複数担任制で一人当たりの負担を軽減、じっくりと保育に向き合いながら、充実した社内外研修や定期キャリア相談を通して、経験が浅い方も計画的にスキルアップを目指せます！最大8.2万円までの借上げ社宅制度など、仕事だけでなくプライベートも応援する制度がたくさん揃っています！

産育休取得率・復帰率ほぼ100％！パパ・ママ保育士も働きやすい職場です

賞与は計4.1カ月分、残業はほとんど発生しません。手当や福利厚生も充実。年間有休取得数は平均13.4日、誕生日休暇・リフレッシュ休暇など、職員数が多いのでお休みが取りやすい環境です！複数名での育児担当制＋保育補助スタッフも配置し、ゆとりを持った人員体制の中、一人ひとりの子どもたちに温かく家庭的な保育を行なっています。研修・サポート制度も整っているので、未経験・ブランクがある方もぜひご応募ください！

年休125日でプライベートも充実！残業少なめで仕事の持ち帰りは原則NG

Web面接も受付中！定員60名の認可保育園です。当園の魅力は、まるでおうちのように穏やかであたたかい環境。社内アンケート「さくらさくみらいを選んだ理由」でも、最も多くいただいた回答です。20代～30代の先生が中心となって、助け合いながら保育に取り組んでいます。完全週休2日制で有給休暇は1時間単位で取得もOK！産休育休、時短勤務も高い取得実績があるので、ライフスタイルに合わせて無理なく続けられます。

年休124日、有休は入社後即日10日付与・半日取得可！経験問わず歓迎

未経験・ブランクも歓迎！完全週休2日制＋有休は入社後即日10日付与でプライベートな時間もしっかり確保しながら残業月平均3.9時間、持ち帰り仕事は禁止。ICT化の導入や書類の簡素化を推進しながら職員の負担を減らしています。エリア交流会も行なっており自園だけでなく近隣園の職員とも交流があるので入社後も安心して勤務していただけます。働きやすい職場環境への取り組みが評価され「プラチナくるみん」認定を取得。

未経験、新卒OK！借り上げ社宅月8.2万、上限7万の引越補助あり

賞与計4カ月分・借り上げ社宅制度では一人暮らしの方は通勤30分圏内で好きな物件を選べます！借り上げ社宅を利用しない方の場合も月1万円の住宅手当を支給します。その他毎月1万円の奨学金返済補助制度など、充実した福利厚生で新しいスタートを切る保育士さんをしっかりサポートします。残業は月平均5h程度、持ち帰り仕事は禁止！会議の時間短縮・複数担任制で保育をするなど、働き方の改善にも力を入れています。

子どもたち一人ひとりと向き合いながら、成長をサポートしていきませんか？

LITALICOジュニア高円寺教室は、新高円寺駅より徒歩4分。お子さまの健やかな成長の支援を心掛けています。教室では「落ち着きがない」「言語表現が苦手」など発達が気になる未就学のお子さまへ指導を行っています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをしています。成功体験の積み重ねを経てお子さまの自信を育みます。

広々園舎・園庭「笑顔いっぱい園」ですくすく、のびのび、みんなニコニコ！

安定した社会福祉法人運営の認可保育園です。杉並区にありながら園舎・園庭が大きく、運動会や発表会も園内で行っています。園バスで自然公園に出かけたり、スポーツ教室、わらべ歌、リトミックなど、発達を促す多様な活動を行っています。職員は優しい雰囲気、土日祝休みなのでプライベートの時間もしっかりとれます。みんなで「思いやり保育」に取り組んで、「笑顔いっぱい園」づくりをしています。まずは見学からどうぞ。

2023年4月、新園舎でリニューアルオープン予定！期中入職も歓迎です

民営化しリニューアルOPENする「大宮保育園」で、私たちと一緒に心機一転スタートしませんか？住宅手当（上限82,000円）や産育休の取得率・復帰率はほぼ100％など環境面も充実。複数名での育児担当制＋保育補助スタッフの配置と、ゆとりを持った人員体制なので、保育士の負担も少なく、子どもたちにきめ細やかな対応ができます。研修・サポート制度も整っているので、未経験・ブランクがある方も大歓迎です！

アートな時間で創造性を育み、温かな愛着関係を築く保育／全国57施設運営

2019年4月開園した、お洒落な2階建ての園舎が目を引く「レイモンド下高井戸保育園」で、理想の保育を手がけませんか？全国57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生なども魅力です！産休・育休の前年度実績は18名、時短勤務可と、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

残業ほぼなし・休暇制度充実！定員30名の保育園で調理師を募集中！

食育に取り組む当園で、子どもたちの成長をサポートしませんか？年休120日以上・土日休みの完全週休2日制！プライベートを大切にしたい方にぴったりです。また残業も月1時間程とほぼなく、メリハリつけて働けます。産休育休の取得率・復帰率共に100％、妊産婦さんに対する就労緩和措置あり！ライフステージの変化に応じて、長期的に働ける環境ですよ。安全でおいしい給食で子どもたちを、笑顔にしませんか？

ブランクがある方も大歓迎！フレッシュな気持ちでお仕事スタートしませんか

定員70名の「まなびの森保育園永福町」は、2021年4月に東京都杉並区で開園しました。家庭的な環境の中「自分の子どもを入れたい保育園にする」を最も大切に、日々の保育に取り組んでいます。年間100を超える研修制度アリ！「手遊び・読み聞かせ研修」から「海外研修」まで充実した研修制度で、ブランクがあっても安心して働くことができますよ。開園したばかりの園で、新しい仲間と一体感を感じながらお仕事しませんか？

月給25万～の好待遇！住宅手当をはじめとした各種手当も充実しています

LITALICOジュニア荻窪教室は、荻窪駅より徒歩4分の好立地！石神井公園、上井草、井荻、練馬、武蔵関などからバスも出ており、通勤にも便利です。教室では「落ち着きがない」「言語表現が苦手」など発達が気になる未就学のお子さまへ指導を行っています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをしています。

年間休日120日以上・長期休みあり！自然と寄り添って過ごす幼稚園

桃井幼稚園は武蔵野の自然の面影を残した環境の中にある、静かで落ち着きある立地にあります。広い園庭には芝生や多種多様な草木が茂り、農園では子どもたちが種や苗から育てた作物があり、自然と触れ合う機会がたくさんあります。都内の利便性のよさもありながら、子どもたちと一緒にのびのびと過ごせる当園で働きませんか？経験や適性を考慮し、配属を決めていますので、新卒・ブランクがある方も安心して働ける職場です。

理想とする保育園をマネジメントする「園長候補」募集／全国57施設運営

保育者としてのご経験を活かしたい⽅はもちろん、保育業界以外でのマネジメント経験を活かしたいという⽅も、ぜひご応募ください！全国で57施設を運営する「檸檬会」ならではの手厚い環境をご用意しています。残業月平均2.8h、休日は月9～12日＋有給休暇の平均取得日数は年間11.7日。充実の研修制度や福利厚生も魅力です！※未経験の方は園により要件が異なりますので、応募時にご相談ください。

職員同士が協力し合っているので働きやすさ抜群です・

外遊び大好きな保育士さん！アウトドア保育を“全開放”で楽しみましょう！「やりたい保育」をカタチにできる保育園お子さまを預けながら働くことも可能です！-----------------------------★園長の右腕募集★合同会社Agapeでは、事業拡大に伴い、園長補佐を募集します柳澤園長の右腕として様々な業務に携わるチャンスです！・保育園の運営等に興味のある方・園長職に興味のある方・保育に関わりたい方興味のある方は、まずお電話または応募ボタンからお問い合わせください。

週3日～勤務OK！「西荻窪駅」徒歩5分の駅近保育園で働きませんか？

きらら保育園杉並松庵では、パート保育士を募集中！定員19名の小規模認可保育園で0～2歳のお子さまをお預かりしています。あたたかい家庭的な雰囲気の中で、ゆったりと楽しく活動できるような保育を心がけています。当園は、勤務半年後に入社祝金支給や1,300円の高時給、誕生日休暇ありなど好条件が揃ってます。産休育休制度完備で、残業ほぼゼロなのでご家庭との両立も可能です。ぜひお問い合わせください。

時給1,180円！資格や経験の有無は問いません。週3日以上～応相談

無資格の方も歓迎します！勤務日数や時間などはお気軽にご相談ください。きらきら保育園で働いていただく保育士さんへ一番のおすすめポイントは、「充実した福利厚生」です。アニバーサリー休暇などの各種休暇制度はもちろん、親睦会・社員旅行なども実施しております。変化していくライフスタイルに合わせてお仕事ができる環境づくりを積極的に行なっています。長く保育に携わっていただける環境で働きませんか？ 【きらきら保育園について】 地域全体で子どもを育てあい、安心・安全なコミュニティを築き上げていく保育を目指しています。 【保育の取り組みの例】 ・アートレクリエーション 絵やオブジェの創作を通じて、子どもの感性を育んでいます。 ・食育 園で育てた野菜を収穫～調理まで体験する事で、食べる事への喜びや楽しさを味わっています。

年間休日122日！仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりです。

しっかりリフレッシュできる、年間休日122日！残業月5.5時間以内・持ち帰り業務なしなので、プライベートを大切にしながらお仕事ができますよ。保育士同士のチームワークを大切にしており、困った時は助け合って保育を進めているので、新卒、未経験、ブランクのある方、別業種からのキャリアチェンジの方も安心して働けます。また産休育休取得率が高く、時短勤務もできるので、結婚・出産をしても仕事を続けやすい環境です。

メリハリのある働き方を実現！残業の削減などにも力をいれています

残業時間の削減・保育士の負荷軽減など、働きやすい体制を築いています。各園の保育士は多めに配置し、事務作業は保育を抜けてしっかり集中して取り組める環境です。マミーズエンジェルでは「真心保育」を基本姿勢としており、子どもも職員も得意なことを伸ばせる、居心地のよい空間づくりを心がけています。活気ある商店街のなかに位置する保育園なので、お散歩コースも賑やか！「高円寺駅」徒歩3分で通勤もしやすいです。

年間休日120日程度。お仕事とプライベート、どちらも充実させませんか

LITALICOジュニア南荻窪教室は、バス停下車後徒歩1分の閑静な住宅街の中にあります。教室では「落ち着きがない」「言語表現が苦手」など発達が気になる未就学のお子さまへ指導をしています。カリキュラムや学習方法などは完全オーダーメイド。一人ひとりのために作られた指導計画をもとに、お子さまの可能性を拡げるお手伝いをしています。できたことはしっかりほめ、成功体験の積み重ねを経てお子さまの自信を育みます。

西永福駅から徒歩3分！年賞与4.1カ月分！未経験・ブランクありも歓迎

住宅手当（上限82,000円）など各種手当の支給あり！手厚い研修と先輩保育士のサポートがあるので、経験に自信がない方も安心してお仕事を始められます。複数名での育児担当制＋保育補助スタッフも配置し、ゆとりを持った人員体制の中、一人ひとりの子どもたちにじっくりと向き合うことができます。産休育休制度の取得率・復帰率はほぼ100％！家庭や育児と両立しながら、保育のお仕事を続けていける環境で働きませんか？

子どもたちと職員の「やりたい」。両方応援します！定員12名＋賞与2回

フローレンスが運営する系列園でのお話です。コロナ禍で予定していた行事が全て白紙になり、遠足の行き先について子どもたちと話し合っていた時のこと。「園から7キロ離れた水族館に行きたい！」と、子どもたちから意見があり、職員の希望も一致したため当日に向けて準備をすることに。成功するために「歩く日」を10回作るなど、子どもたちが”できる”環境を整え、遠足は大成功。みんなの「やりたい！」が叶った瞬間です。