郡山市(福島県)の産休育休制度の保育士求人一覧
産休・育休がある求人の特徴
産休とは、産前・産後休業のことで、それぞれ出産予定日の約1.5か月前から出産後の2か月後まで取得できます。
育児休業（育休）は、子どもが1歳になるまでに男性、女性どちらでも申請できます。2017年10月からは、法律上は子どもが2歳になるまで育休が延長できるようになりました。
実際にお休みできるタイミングは各園によりますが、育休・産休できちんと休める園は、それだけ保育士に「長く働いてほしい」という気持ちをもっている園でしょう。
01
退職金制度アリ！未来へ羽ばたく子どもたちをサポートしませんか
キープ
![富久山幼稚園(福島県郡山市)]()
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 有給
- 退職金制度
富久山幼稚園は、3歳～就学前までの子どもを対象としている幼稚園です。年長組では、小学校に向けて文字の読み書きやワークブックを利用して、ひらがな・数字の練習を実施しています。当園では...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町福原170-1 |
| アクセス |
東北本線「郡山駅」車10分 |
| 給与 |
月給160,000円 ~ |
| 施設形態 |
幼稚園 |
02
2017年10月開園の新規園で園舎キレイ！研修制度が充実しています
キープ
![菜根こども園(福島県郡山市)]()
- ヨコミネ式
- 社会保険完備
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 退職金制度
- 昇給昇進あり
- 研修充実
菜根こども園は、2017年10月に開園した新しい保育園です。保育技術向上研修や、ビジネスマナー研修など研修制度が充実しているためスキルを磨くことができます。「自ら考え、自ら判断し、...
| 所在地 |
福島県郡山市菜根1-13-20 |
| アクセス |
東北本線「郡山駅」より車１２分 |
| 給与 |
月給170,000円 ~ |
| 施設形態 |
認定こども園 |
03
発表会・運動会などの、園児たちが活躍できる行事を大切にしています。
キープ
![富久山幼稚園(福島県郡山市)]()
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 有給
- 退職金制度
学校法人富久山学園が運営する「富久山幼稚園」は、3歳～就学前までの子どもを対象としています。夏まつりや運動会、お遊戯会など子どもたちが活躍できるさまざなま行事を、たくさん実施してい...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町福原170-1 |
| アクセス |
磐越西線「郡山富田駅」車で9分 |
| 給与 |
月給160,000円 ~ |
| 施設形態 |
幼稚園 |
04
オープニング施設で働きませんか！1日3H・週3日以上、時給1,130円
キープ
![スパークランド郡山(福島県郡山市)]()
- 時短勤務可
- 福利厚生充実
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- オープニング
- ブランクOK
- 産休育休制度
2021年11月に定員10名の児童発達支援施設が開設！スパークランドでは、子どもたちへの共感・共動を大切にしながら、一人ひとりの「できた」を1つずつ増やす療育を実践しています。療育...
| 所在地 |
福島県郡山市小原田2-23-8 |
| アクセス |
JR「郡山駅」から車で5分
※マイカー通勤OK、無料駐車場あり |
| 給与 |
時給1,130円 ~ |
| 施設形態 |
児童発達支援施設 |
05
2021年秋オープン！新事業に挑戦したい方歓迎、月給24～30.7万
キープ
![スパークランド郡山(福島県郡山市)]()
- 時短勤務可
- 福利厚生充実
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- 男性保育士
- 車通勤可
- ボーナスあり
- オープニング
「スパークランド」はスタートして1年目の新規事業。当社として新たなチャレンジのため、さまざまな取り組みに積極的に挑戦しています。「失敗したらすぐ改善、成功したら喜ぶ」「失敗を恐れな...
| 所在地 |
福島県郡山市小原田2-23-8 |
| アクセス |
JR「郡山駅」から車で5分
※マイカー通勤OK、無料駐車場あり |
| 給与 |
月給241,020円 ~ 307,330円 |
| 施設形態 |
児童発達支援施設 |
06
時給1,030円～、1日4時間シフトの扶養内勤務アルバイトの募集です
キープ
![南東北こども学園(福島県郡山市)]()
- 新卒も歓迎
- 男性保育士
- 車通勤可
- ブランクOK
- 夜間保育所
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 有給
高時給・シフト通り働けるアルバイトを探している方はお早めのご応募を！午前もしくは午後、短時間の決まったシフトでのお仕事となり、残業などは一切ありません。当園は、広々とした園庭・きれ...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町八山田土布池55‐5 |
| アクセス |
JR各線「郡山駅」から車で10分
※マイカー通勤OK（無料駐車場あり） |
| 給与 |
時給1,030円 ~ |
| 施設形態 |
企業主導型 |
07
働きながら正社員を目指す方も歓迎！お子様の預かり可、正社員登用実績あり
キープ
![南東北こども学園(福島県郡山市)]()
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 夜間保育所
- 産休育休制度
日曜・祝日は原則お休み。安定してシフトに入れるフルタイムパートの募集です。広々とした園庭・きれいな園舎でのびのびと保育をしており、定員200名に対して現在の園児数は130名程度。お...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町八山田土布池55‐5 |
| アクセス |
JR各線「郡山駅」から車で10分
※マイカー通勤OK（無料駐車場あり） |
| 給与 |
時給990円 ~ |
| 施設形態 |
企業主導型 |
08
お子様の預かりOK、お休みの相談なども柔軟に対応！残業ほぼなし
キープ
![南東北こども学園(福島県郡山市)]()
- 新卒も歓迎
- 社会保険完備
- 男性保育士
- 車通勤可
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 夜間保育所
- 産休育休制度
広々とした園庭・きれいな園舎でのびのびと保育をしており、定員200名に対して現在の園児数は130名程度。お預かりしているのはほとんど、グループ内で働く職員のお子様です。そのため保護...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町八山田土布池55‐5 |
| アクセス |
JR各線「郡山駅」から車で10分
※マイカー通勤OK（無料駐車場あり） |
| 給与 |
月給176,000円 ~ |
| 施設形態 |
企業主導型 |
09
残業ナシ！一人ひとりの可能性を伸ばす保育を行なっている園です。
キープ
![はなさと保育園(福島県郡山市)]()
- 社会保険完備
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 残業少なめ
- 退職金制度
- 昇給昇進あり
はなさと保育園は、郡山市にある定員90名の認可保育園です。合唱や楽器の演奏、図画工作、園庭での運動など日々の活動を通して、個々の力を伸ばす保育に取り組んでいます。当園では、正社員の...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町久保田字郷花4-13 |
| アクセス |
JR各線「郡山駅」車でや約10分 |
| 給与 |
月給154,600円 ~ 160,400円 |
| 施設形態 |
認可保育園 |
10
14:00からの勤務！子どもたちの成長を一緒にサポートしませんか？
キープ
![はなさと保育園(福島県郡山市)]()
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 有給
- 残業少なめ
はなさと保育園は、郡山市にある定員80名の認可保育園です。読み書きや音楽・絵画工作・運動を通じて学ぶ力を、読み聞かせや道徳からは豊かな情操を養う保育を行なっています。当園では、子ど...
| 所在地 |
福島県郡山市富久山町久保田字郷花4-13 |
| アクセス |
東北本線・水郡線・磐越東線・磐越西線「郡山駅」より車10分 |
| 給与 |
時給800円 ~ |
| 施設形態 |
認可保育園 |
11
残業少なめ！わたしたちといっしょに喜びや驚きを共感しませんか？
キープ
![ナーサリールームまんまぴあ本園(福島県郡山市)]()
- 土日休み
- 社会保険完備
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 残業少なめ
- 退職金制度
ナーサリールームまんまぴあ本園は、定員60名の認可保育園です。「教える」ことよりも、さまざまことを自分で体験し「学ばせる」ことを大切にした保育を行なっています。当園では、元気いっぱ...
| 所在地 |
福島県郡山市大槻町字三ﾂ坦7-15 |
| アクセス |
東北本線「安積永盛駅」車10分 |
| 給与 |
月給178,000円 ~ 200,000円 |
| 施設形態 |
認可保育園 |
12
賞与は3.0カ月！あなたのがんばりがしっかりと評価される職場ですよ。
キープ
![ナーサリールームまんまぴあ(福島県郡山市)]()
- 土日休み
- 乳児保育のみ
- 社会保険完備
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 残業少なめ
ナーサリールームまんまぴあは、生後6カ月～2歳までのお子さまをお預かりする小規模保育園です。心から楽しく、安心して過ごすことができるように、家庭的な雰囲気作り、環境作りを大切にして...
| 所在地 |
福島県郡山市富田町字諏訪前19-2 |
| アクセス |
JR「喜久田駅」より車で9分 |
| 給与 |
月給178,000円 ~ 200,000円 |
| 施設形態 |
小規模保育 |
13
退職金制度あり！パートでも安定して働ける環境が整った職場です。
キープ
![郡山保育所 若竹保育園(福島県郡山市)]()
- 社会保険完備
- 車通勤可
- 産休育休制度
- 初心者歓迎
- 残業少なめ
- 退職金制度
郡山保育所若竹保育園は、0歳から5歳の子どもを対象とする、定員90名の認可保育園です。子どもたちがのびのびと元気に遊び、心豊かに成長していけるよう保育に取りくんでいます。当園では、...
| 所在地 |
福島県郡山市桑野1-18-14 |
| アクセス |
JR東北本線「郡山駅」車15分 |
| 給与 |
月給138,600円 ~ |
| 施設形態 |
認可保育園 |
14
日本の歴史に触れる、わらべうたを保育活動に取り入れている園です
キープ
![はなさと保育園大町分園(福島県郡山市)]()
- 土日休み
- 車通勤可
- ボーナスあり
- 産休育休制度
- 残業少なめ
はなさと保育園大町分園は、定員29名の認可保育園です。日本の歴史に触れるわらべうたを、月ごとの行事や保育活動に取り入れ、運動会や各種イベントなどで披露しています。当園では、子どもた...
| 所在地 |
福島県郡山市大町1-4-3大町ﾎﾜｲﾄﾋﾞﾙ2階 |
| アクセス |
JR東北本線「郡山駅」から徒歩6分 |
| 給与 |
時給800円 ~ |
| 施設形態 |
認可保育園 |
15
開園したばかりのピカピカの園で、気持ちよくお仕事スタートしませんか
キープ
![ケヤキッズかなや保育園(福島県郡山市)]()
- 新卒も歓迎
- リトミック
- 福利厚生充実
- 社会保険完備
- 住宅補助あり
- ボーナスあり
- ブランクOK
- 年休120日超
2019年4月に開園した「ケヤキッズかなや保育園」は、0～5歳までの子どもを対象とした、定員90名の認可保育園です。一人ひとりが「自分らしさ」を発見できる保育園を目指しています。正...
| 所在地 |
福島県郡山市田村町上行合字辰ノ尾13-1 |
| アクセス |
中央工業団地バス停留所より徒歩1分
※ヨークタウン隣接の保育園。お仕事帰りのお買い物もし易いです！銀行やレストランもあり、利便性に長けております。 |
| 給与 |
月給170,000円 ~ 230,000円 |
| 施設形態 |
認可保育園 |
×
こちらの求人をキープしますか？
この機能を使うと、気になる求人を「キープリスト」に追加することができます。
キープ機能を活用し、就職・転職活動をスムーズに進めましょう。
※ウェブブラウザの履歴を消去すると、キープ機能もリセットされてしまう場合がありますのでご注意ください
気になる求人は見つかりましたか？
保育士バンクではキャリアアドバイザーによるお仕事の紹介も行っています
![]()
専任のキャリアアドバイザーがあなたの就職・転職を全力サポートいたします。非公開求人も多数ご用意していますので、ぜひ求人紹介サービスもご利用ください。
よくある質問
Q
郡山市の求人を条件で絞り込むことはできますか？
Q
自分で職場を探すのは自信が無いので、郡山市の求人を紹介してもらうことは可能ですか？
A
もちろん可能です！まずはこちらから会員登録(無料)にお進みください。保育士バンク！では、専任の担当者があなたにぴったりの求人を完全無料でご紹介いたしますので、安心してご利用いただくことが可能です。在職中でも、転職相談や情報収集だけでも大丈夫です。郡山市担当のキャリアアドバイザーがしっかりサポートいたします。
産休・育休を取得できる期間と給料
産休は、雇用形態に限らず誰でも取得することができる制度です。出産予定日の6週間前、産後休業は出産の翌日から8週間取得できます。
雇用保険に加入している人が育休を取得した場合、育児休業給付金が支給され、育休開始から180日目まで（180日目を含む）は休業開始時の賃金の67%、181日目～子どもの1歳の誕生日までは休業前の50%の給付が支給されます。ほかにも、国から支払われる「出産育児一時金」、加入している社会保険などから支払われる「出産手当金」もあります。
産休・育休あり求人のメリット
育休後に戻ってくる席が確保されているため、再就職をしなくて良いことが大きなメリットではないでしょうか。雇用保険に加入してる場合は、育児休業給付金が支給されるので、育休中も生活が保障され、赤ちゃんと過ごす時間が十分に取れるでしょう。
産育休からの復帰を受け入れる園が増えている！
産休・育休を経ると、なかなか職場復帰が難しいように思うかもしれません。しかし、現在、子育てを経験した保育士の復帰が、全国的に求められています。待機児童問題も深刻な状態なので、保育園側からすると、少しでも保育を経験している人は、とてもありがたい人材です。新卒の保育士さんは、覚えることがたくさんあり、なおかつ一つ一つを一から教えなければならないことになります。一方で、経験者はある程度の即戦力となることが期待されています。現在、待機児童問題は、国会でも取り上げられるほど注目される社会的な課題となっています。そんな中、保育経験がある方が復帰することは、待機児童問題の解消につながります。今、保育士として働くことは、社会から求められている、とても意義のあることといえるでしょう。
産休は「ブランク」ではない！保育で強味になる育児経験
産休、育休を経た保育士さんは「ブランクがあるから復帰は難しいかな」と、考えていませんか？けしてそんなことはありません。保育という仕事は、ご自身が経験した育児が、そのまま活かせるのが特徴です。例えば、育児経験から、保護者の目線で物事を考えることができますから、そうして保育に向き合うことで、より保育士としてのスキルが上がると言えるでしょう。それが、保護者からの信頼にもつながります。もちろん、保育士は、子どもの変化に気づくことなどの観察能力が大事になるので、育児経験を通して得た観察能力も活かされることでしょう。
産休・育休の法定制度は？
産休とは、出産予定日から6週間の「産前休業」と産後から8週間の「産後休業」をいいます。法律では、産後8週間以内の就業は禁止されていますが、6週間経過後、医師が認めた場合には就業することが出来ます。育休は育児休業といい、子どもが1歳になるまでの休業をいい、1年経っても保育園が見つからないなどの場合は、6か月の延長が出来ます。法律上は、産休・育休期間とも会社側が給料を支払う義務はありません。休業中の給与の有無は会社によるので確認が必要になります。正規職員でなくアルバイトでも産休・育休を取ることは可能です。ただし、育児休暇は雇用された期間が1年以内であったり、週2日以下の勤務である場合には、取得対象外となります。
保育士
正社員
専任のキャリアアドバイザーがあなたの就職・転職を全力サポートいたします。非公開求人も多数用意していますので、ぜひ転職サポートもご利用ください。