仙台市(宮城県)の年休120日超の保育士求人一覧

年休120日・住宅手当あり！乳児のみ、子どもの個性を尊重する保育園です

てとて保育園は定員19名の企業主導型保育園です。子どもたち一人ひとりに寄り添った保育を行なっています。産休育休の取得率は100％！職場の雰囲気がとても良く、何でも気軽に相談できる環境です。残業は月5時間程度と少なめで、お休みは年間120日とたっぷり！メリハリをつけながら働いていただけます。住宅手当・家族手当、定年後の再雇用制度など、長く安心して働ける環境を整えてお待ちしております。

年間休日120日・残業少なめ！プライベートも大切にできる環境です

はやて保育園長町八本松は、子どもと同様に、職員のことも大切にしている園です。温かい雰囲気の中、職員同士で連携を取りながら保育を行なっています。業務のデジタル化や、勤務時間内に事務作業の時間を確保するなど、負担を軽減する取り組みも充実！そのため残業は月5時間程度に抑えられており、持ち帰り仕事は一切ありません。産休育休の取得率は100％と高く、休暇後に子育てと両立しながら働く方も多数在籍しています。

年休120日！ワークライフバランスを大切にしたい方にもぴったりですよ。

仙台市若林区にある「KIDS-Kan」は、0歳～2歳のお子さまをお預かりする定員19名の小規模保育園です。子どもたちがのびのび過ごせるよう、一人ひとりの個性を尊重し、ありのままを受け入れることを大切に保育を行なっています。当園では、正社員の保育士を募集中です。年間休日120日！お休みが多い職場なので、プライベートの予定が立てやすいですよ。

住宅手当あり！子どもたちの笑顔に癒されながら、お仕事しませんか？

蒲町おもちゃばこ保育園は、0～5歳児を対象とした、定員36名の認可保育園です。子どもたちと同じ目線でいることを心掛け、いっしょに喜びや感動を共有しながら保育を行っています。当園では、保育業務全般を行ってくださる、正社員保育士を募集しています。新しい環境で、自身の可能性を広げてみませんか？住宅手当があるので、安心してお仕事を始められますよ。

賞与年4.2カ月！年間休日120日！好待遇の働きやすい職場ですよ。

定員90名のYMCA加茂保育園は、保育のみならず高齢者・障がい者との交流、子育てセミナー、絵本の貸し出しなどの地域に根差したさまざまな活動を行っています。当園は、保育業務を行っていただける、正社員の保育士を募集中！賞与年4.2カ月分支給され、年間休日120日と好待遇で働きやすい職場です。仕事とプライベートどちらも大切にしたい方におすすめですよ。

2018年4月オープン！残業なし！プライベートを大切にしながら働けます

定員90名のパリス将監西保育園は、2018年4月にオープンした保育園です。現在、新規正社員保育士を募集中！完全週休2日制の年間休日120日で、残業なし！オンオフを切り替えて、プライベートや家庭を大切にしながら働ける環境です。これまでの経験を活かして、アイデアを出し合い、子どもたちの発達に応じて現場で実践してみませんか？

月給21.6万円～も叶う高待遇！残業月平均4時間でメリハリある職場

あなたのライフプランに合わせて働き方を2種類から選べます。月給21.6万円～となる年休108日型の働き方では、年間休日108日を確保しながらも、新卒・未経験者でも月給21万円以上と高待遇です。また、年休122日型の働き方は月給は20万円～。お休みを重視してゆったり働いていきたいという方にピッタリです。保育のデジタル化で残業も削減し、働きやすい職場を整えていますので、お気軽にお問合せくださいね！

残業・持ち帰り仕事は極力少なくがモットー！年休120日以上と休みも充実

就労支援準備金10万円の支給あり（人材紹介会社経由は除く）！引越しを予定している方も安心です。月給20万円以上、賞与3.6カ月の好条件！産休育休制度を利用しながら、長く続けている職員も多数います。職場の雰囲気も良好で、入職後1年目は先輩職員が丁寧にサポートします。困った時は何でもご相談ください。子どもたちと一緒に目標に向かって奮闘しながら、先生としてもステップアップしていける環境で働きませんか？

残業月平均4時間！月給20万円～、選べる働き方で年休122日も！

複数担任制を取り入れたり、保育のデジタル化を進めることで、残業の削減に取り組んでいます。実際に月平均残業時間は4時間と少なく、ほぼ定時で帰れる環境が魅力です。また、働き方を2種類から選べるのも特徴で、年休108日で月給21.6万円スタートの働き方もしくは、年休122日で月給20万円スタートの働き方から選べます。あなたのライフプランや大切にしたいことに合わせて働き方を選べる点も魅力です。

残業月平均4時間で持ち帰り仕事は禁止！年間休日は選択制で122日も可。

年休122日型と、年休108日型の2種類に働き方が分かれています。年休122日を選んだ場合、月給20万円スタートで、年休108日を選んだ場合は月給21.6万円スタート。お休みを確保したい人も、しっかり働いて稼いでいきたい人も、それぞれが自分らしく働ける選択肢が用意されています。また、複数担任制で保育のデジタル化を進めたりすることで、残業は月平均4時間と少なく、ほぼ定時で帰れる環境です！

乳児保育のみの小規模保育園！職員仲が良く相談もしやすい好環境です

0～2歳児のみ、定員12名の小規模園です。ご経験を活かしてキャリアアップをしたい方必見！主任保育士候補として、新しい環境で保育をしていきませんか？年間休日123日とお休みが充実。月1～2回程度の土曜出勤はありますが、日曜・祝日は必ずお休みなのでプライベートの時間も十分に確保できます。残業が少なく、持ち帰りなしというのも嬉しいポイント！系列の企業主導型保育園にてお子さまを預けることも可能です。

2024年4月オープニングスタッフ募集！年休120日で働きやすい環境

新しい仲間と、新しい環境で、気持ちよくお仕事スタートしませんか？ネイティブ、バイリンガル、保育士と多彩な交流や姉妹園での研修も可能です。週休2日制で年間休日120日！有給休暇も取りやすい体制があるためプライベートの時間もしっかりと持てます。また、専用システムで事務作業を短縮しているので、残業が月3時間・持ち帰り仕事がなことも魅力。仕事もプライベートも充実させたい方にぴったりですよ。

完全週休2日制で年休124日！有休は入社後即日10日付与と休暇制度充実

残業月平均3.9時間、持ち帰り仕事は禁止！ICT化の導入や書類の簡素化を推進しながら職員の負担を減らしています。完全週休2日制で有給休暇は入社後即日で10日を付与！リフレッシュしながらお仕事できますよ。エリア交流会も行なており、自園だけでなく近隣園の職員とも交流があるので入社後も安心して勤務していただけます。働きやすい職場環境への取り組みが評価され、「プラチナくるみん」認定を取得しております。

定員12名の小規模園が、2022年4月にオープン予定！年間休日120日

完全週休2日制でお休みがしっかり取れ、残業は月平均5時間程度。持ち帰り仕事はありません！さらに、姉妹園でお子様を預けながら勤務可能・「長町南駅」から徒歩7分と利便性が良い立地ですが、無料の駐車場も完備しています。0～2歳児を少人数制で丁寧に見守ることができ、成長に合わせたアプローチや活動も充実。保育もプライベートも楽しめる園で、あなたの保育士ライフも新たな一歩を踏み出しませんか？

今年度の採用もOK！子どもと先生、それぞれが「楽しめる」環境の保育園

子どもと先生たちの「やりたい」を大切にしており、何より職員のみなさんの主体性を大切にしているのが当園の特徴です。大切なのは職員さんの提案をまずは受け入れ、みんなで考え、「やりたい」を実現すること。1階と2階に園庭があるスタイルも、自由な保育に挑戦してもらいたいという遊び心から生まれました。残業月平均5hまで削減・育休復帰後は時短勤務も可能など、働きやすい環境づくりにも力を注いでいます。

社内外研修制度・フォロー体制が充実！ブランク・未経験の方も安心ですよ

完全週休2日制・有休も入社後から即日10日付与！きちんとお休みがとれるので、しっかりリフレッシュが可能です。また、年間100コマ以上の社内外研修（海外研修も実施）があり、本部やエリア長・保育部長からのフォロー体制も充実！あなたの保育にかける前向きな気持ちをしっかりバックアップします。働きやすい職場環境への取り組みが評価され、「プラチナくるみん」認定を取得しております。

残業は月平均5h・持ち帰り仕事なし！働きやすい環境が整った小規模園

年間休日120日！保育士さんが余裕をもって働けるよう、もりのなかま保育園では職員の人員を多めに配置するよう心がけています。有給休暇は半休から取得可能で、産休・育休の取得率が高く、復帰実績もあります。時短勤務制度や託児所もあるので、子育て世代も無理なく働ける環境です。当園は定員19名の小規模園ですので、子どもたち1人ひとりにしっかり関わることができますよ。まずは、お気軽にお問い合わせください。

年間休日120日・借上社宅制度や住宅手当完備・緑豊かな環境での保育

広い園庭と緑豊かな環境で、子どもたちとのびのび遊べる保育園に興味はありませんか？残業は法人全体で月平均1.5時間とほとんどなく、年間休日数は120日なので、プライベートも充実しながら働けます。住宅手当や借り上げ社宅制度も完備！時間有給制度・多様な研修・産休育休からの復帰などサポートが充実しており、安心して長く保育者として活躍できる環境が整っています。まずは園見学からでも大歓迎です！

残業は月平均1.5h・年休120日！宿舎借り上げ制度なども利用可能

帰省手当や退職金制度など、多彩な福利厚生を取り揃えているため働きやすい好環境です！定員が42名だからこそ、子ども一人ひとりに寄り添える保育が行なえます！残業少なめ・年間休日120日・時間有給休暇も付与されるため、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方にぴったりですよ。産休・育休からの復帰実績が多数あるので、ライフステージが変わっても安心です！長く働き続けられる環境です。

2駅から徒歩5分以内！年休123日！残業ほぼなし、持ち帰りはNG

「保育の仕事を始めたい」「環境を新しくしたい」という方にもオススメの好環境！残業はほとんど無く、法人でNGにしているので持ち帰りもありません。年間3万円までの研修費用補助制度があるなど教育環境が充実！経験が浅い方やブランクがある方も安心して勤務いただけます。当園へお子さまを預けて働くことも可能です！定員19名なので、子ども一人ひとりの成長を職員みんなで見守りながら保育に取り組んでいただけます。

主任候補募集！年休123日とお休み充実！少人数で子どもに寄り添う保育を

定員19名の小規模保育園で主任候補として、新しいキャリアにチャレンジしませんか？残業は月平均10時間程と少なく、持ち帰りは法人NGの為ありません！シフト制で土曜出勤は月に1～2回程度。日曜・祝日は必ずお休みなので、プライベートも大切にしたい方も無理なく働けます。お子さまがいる方は当園に預けて働いていただくことも可能！研修費用も年3万円まで法人が負担するので、スキルアップもしていける環境です。

2022年4月開園！完全週休2日制・人間関係や働き方を重視したい方歓迎

2022年4月オープン！既存園同様に、残業ほぼなし・持ち帰りゼロを予定！業務後はすぐに帰宅できるので、プライベートを大切にしたい方にもピッタリです。年休123日とお休みも充実！年度上限3万円の研修費用補助制度など、教育環境も手厚いので安心です。また、系列園へお子さまを預けて働くことも可能！入職してから1年後に正社員登用の実績もあります。新しい環境で保育士としてのキャリアをスタートさせませんか？

OPEN3年目！年休120日・年賞与3回！手厚い福利厚生で安定した環境

経験5年で月収23万円台も可能！待遇・福利厚生共にしっかりと保育士さんの待遇を考えてくれる保育園です。仙台市内の他、富谷・大和・利府など、近隣の地域からも通勤しやすい立地環境！丈夫なからだづくりのため、体操・リズム・サッカー教室を定期的に行なっています。専門の講師がいるので、保育士さんは子どもたちのサポートに専念できます！園舎も新しく、行事も充実しており、経験のある保育士さんからも人気の園です。

太白区エリア募集！少人数な環境で一人ひとりに向き合った保育ができます。

保育士さんが余裕をもって、楽しく保育に集中できる働き方が特徴の「もりのなかま保育園」。多めの人員配置を行えるよう環境作りをしているので、子ども一人ひとりの成長にしっかり寄り添っていけます。年間休日120日・残業月5h程度・有休取得率95％と働きやすく、自分の時間も大切にできます。産休育休取得率も高く、復帰実績も多数！時短勤務制度や託児制度もあるので、ライフスタイルに合わせて無理なく活躍できますよ。

経験5年で月収23万台も可！賞与年3回・週休2日制・年間休日120日

新生活を始めやすいよう、住宅手当（家賃の20～50％補助）も支給あり！固定費のサポートを受けながら、年3回の賞与でしっかりとやりがいを感じられます。扶養者がいる方は家族手当の支給も！また待遇面だけでなく働きやすさにも注力しており、どの園でも日々の残業はほとんどありません。週休2日制・年休120日・有給休暇は1時間単位で取得可能と、お休みも取りやすいので、メリハリを持って無理なく続けられる環境です。

年間休日123日+有給休暇の取得率100％！車通勤OK、駐車場も完備

2022年4月からこども園へ移行。これからさらに賑やかになる当園で、より良い保育環境を一緒につくりあげてくださる仲間を募集しています！若手～ベテラン先生まで幅広く、職員一人ひとりがもつ個性を大事にしながら、みんなで働きやすい職場を目指しています。日曜・祝日+シフト制による完全週休2日制で、お休みをしっかり確保。持ち帰り仕事を禁止にしたうえで、月の平均残業を5時間程度に抑えています。

2022年4月オープン予定！新規園で主任候補として勤務しませんか？

新たに開園する認可保育園で主任保育士候補を募集しています！既存園と同じように年休123日と休みが充実。残業は少なく、法人NGのため持ち帰りもありませゼロの予定です。子育てとの両立も応援しており、産休育休制度のほか、系列園へお子さまを預けて勤務することも可能です。アスイク保育園では子どもたちの成長はもちろん、その成長の土台となる家庭も含めてサポートしていくことを大切にしています。職員の教育環境も充実しているので、ブランクがある方もご安心ください！

住宅手当支給・退職金制度あり！県外出身の20代の職員が多数活躍中！

月給20万円以上・賞与3.6カ月分の好条件！残業や持ち帰り仕事はほとんど無く、年休120日以上と休みも充実しています。産休育休制度の昨年度の取得実績は10名！子育てしながら仕事を続けたい方にもオススメです。また、1年目は複数担任制で先輩職員が丁寧に指導するので、保育が初めての方やブランクがある方も安心してスタートできます。やりたい保育がきっと見つかる、そんな小規模保育園で働きませんか？

年休123日！残業ほぼなし・持ち帰りゼロ！お子さまを預けての勤務可能

未経験・ブランクのある方も歓迎！0～2歳児のみの小規模園で保育にチャレンジしませんか？定員12名の少人数なので、一人ひとりとじっくり関わりたい方にはピッタリの環境です。残業はほぼ無く、持ち帰りは一切ありません！系列園に子どもを預けられるので育児との両立も無理なくできます。明るく話しやすい職員が多く、保育や休みの相談もしやすい職場です。楽器演奏のスキルは不問なので、ピアノが苦手な方もご安心ください！

仙台市の借り上げ制度が利用可！年間休日120日・残業少なめの好条件

職員の年齢バランスも良く、経験豊富な先生も居るため、実務未経験・ブランクがある方もご安心ください！法人全体で残業は月平均1.5hとなっており、メリハリのある働き方が叶えられる保育園です。有給休暇は時間単位でも取得可能で、年間休日は120日！プライベートもしっかり確保できますよ。住宅手当・仙台市借上げ社宅制度が利用できるので、入社を機に新生活を始める方も負担少なめでスタートできます。

小規模園の園長募集！子どもの成長と共に家庭もサポートしていく保育園

定員12名の小規模保育園です。乳児保育に専念したいという方にもピッタリ！持ち帰りなし・日祝お休みの年休123日ですので、お仕事もプライベートも充実しながら働けます。お子さまを系列園へ預けることもできるので、子育てと両立しながら働ける安心の環境！産休育休制度も利用可能です。一人親家庭など、地域の方を保育面から支えていくことを大切にしている園で新しいキャリアにチャレンジしませんか？

年間休日120日！持ち帰り仕事はなし。定員19名の小規模園です

公休だけで年間休日が120日あり、有給休暇の取得率も100％！保育士のゆとりある人数配置をしているためお休みの相談がしやすく、子ども一人ひとりと丁寧に向き合う保育ができます。園の方針で持ち帰り仕事は全くありません。園庭完備なので、天気のいい日は毎日安全に戸外遊びができます。家庭との両立にも理解があり、協力的な職場です！ブランクがある方、子育て中の方もぜひご応募いただければと思います。

日曜・祝日+シフト休みの完全週休2日制！定員12名の小規模園

0～2歳児保育のみを行なっている小規模園です。「六丁の目駅」から徒歩13分程度ですが、マイカー通勤OK・無料の駐車場も完備！アクセスの良さも魅力の1つです。若手～ベテラン先生まで幅広く、職員一人ひとりがもつ個性を大事にしながら、みんなで働きやすい職場を目指しています。年間休日は123日あり、有給休暇の取得率100％！持ち帰り仕事は禁止しており、メリハリある働き方を実現させています。

残業少なめ！仕事後の予定が立てやすく、メリハリつけて働けます。

こどもの国幼稚園は、仙台市にある定員280名の保育施設です。子どもの主体性を大切にしながら、異年齢児・同年齢児や姉妹園との交流を通して思いやりの心を育み、見守る保育を実践しています。当園では、未来へはばたく子どもたちの成長をサポートしていただける、正社員の幼稚園教諭を募集中！残業が少ない職場なので、ワークライフバランスを大切にしながら働けますよ。

住宅手当アリ！これから新生活をお考えの方も安心してスタートできます。

星の子保育園は、生後3カ月～2歳までのお子さまをお預かりする、定員15名の小規模保育園です。「豊かな感性を持ち、ともに育ち合う子ども」を保育目標に、一人ひとりにしっかりと寄り添いながら、きめ細かな保育を行なっています。当園では、正社員の保育士を募集中です。新生活を始められる方も安心の住宅手当アリ！住まいへの不安無く、お仕事をスタートすることができますよ。